اليكم تعليمات الامن و السلامة الخاصة بالبوابات و الزائرين
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ][مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تم رفع الملفات للتحميل المباشر من المنتدى
لا تحرموني من دعائكم
اليكم تعليمات الامن و السلامة الخاصة بالبوابات و الزائرين
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ][مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تم رفع الملفات للتحميل المباشر من المنتدى
لا تحرموني من دعائكم
التعديل الأخير تم بواسطة تامر شراكي ; 12/9/2019 الساعة 13:32
فعلا نقاط امن وسلامة ذات اهمية عالية داخل المواقع ..
جزاك الله خيرا اخي تامر وبارك بجهودك ..
الاخ ثامر
مش قادر اوصل للمعلومات في الرابط عم يطلع موقع ياهو ارجو المساعدة وشكرا
الاخ العزيز / محمد جرار
لقد تنزيل الملف 103 مرة و من أجل عيونك سنرفع الملف على المنتدى مباشرة
شكرا جزيلا ياعزيزي تامر
وهذا ينم عن مدى وعي ورقي اعضاء اللمنتدى شكرا لك وللمنتدى
أسأل الله العظيم رب العرش العظيم أن يجعل هذه الموضوعات فى ميزان حسناتك امين.. امين.. امين .
شكرا على هذه المعلومات ,,,,
اشكر جميع المشاركين بالموضوع
الاخ فارس
م / ايمن محمد
و الأخ الكريم طلال من المملكة العربية السعودية
بارك الله فيكم
عذرا للجميع ولكن لا اري اي ملف من فضلك اظهر لي الملف
اخي تامر الملف غير موجود لوسمحت ارفع الملف وشكرا الك
الصديق العزيز سليم صبرة
سيتم رفع الملف مرة أخرى على المنتدى مباشرة
ارتباط الملف الذي طلبته غير صالح. برحاء اعادة الرفع مرة اخرى
السلام عليكم
اخي العزيز تشكر على الموضوع ولا كن الرابط غير شغال ويحتاج تحميل من جديد
وشكر
ملف الرابط لا يعمل
والموضوع مهم جدا إجراءات الامن و السلامة الخاصة بالبوابات و الزائرين لانها تمثل معظم التجمعات والاسواق والمنتديات والمرافق
السلام عليكم ... مجهود كبير ورائع احسنتم وبارك الله اعمالكم
الملف غير موجود ارجو اعادة رفعة .... مع العلم ان الموضوع حيوي ومهم . تحياني
مجموعة ملفات الامن والسلامة الخاصة بمدرسة يحتوى الملف على : - أماكن تواجد معدات الامن والسلامة بالمدرسة - تدريب المدرسين على اطفاء الحريق بالمدرسة - ارقام هواتف - جدول ادارة الازمات بالمدرسة... (مشاركات: 0)
المركز الدولي للتدريب و الاستشارات International Training Canter and Consultation ITCC (مشاركات: 0)
عناية السادة إدارة التدريب .... يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات أن يعلن عن القيام بتنفيذ دورة تدريبية وهي . برنامج التدريب في مجال الأمن والسلامة والصحة المهنية وفقا... (مشاركات: 0)
إجراءات وضوابط نقل المعلمين والمعلمات ذوي الظروف الخاصة أولاً: أحكام عامة: 1. تستمر لجنتا المعلمين والمعلمات ، المكلفة بدراسة حالات طلب نقل ذوي الظروف الخاصة ، بالعمل وفق الإجراءات والضوابط... (مشاركات: 0)
أول دورة تدريبية متخصصة في مجال حوكمة البيانات حيث يتم شرح الاطار العام لحوكمة البيانات وادواره ومسئوليات حوكمة البيانات، كذلك يتم تقديم شرح وافي عن معايير جودة البيانات والخصوصية والامن والامتثال، هذا بالاضافة الى عرض أحدث ادوات وتقنيات حوكمة البيانات، وكيفية تصميم وتنفيذ إطار حوكمة البيانات مع عرض دراسات الحالة والتطبيق العملي لكل ما يتم شرحها خلال الورشة.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل (نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء