القائمين بالاعلان عن الدورات
لكم تحياتي
وبعد اجد هناك تقصير في ابراز تاريخ الدوره عن الاعلان عنها اعلان الدورات التدريبيه
نشيط
القائمين بالاعلان عن الدورات
لكم تحياتي
وبعد اجد هناك تقصير في ابراز تاريخ الدوره عن الاعلان عنها اعلان الدورات التدريبيه
نشيط
لم اجد اعلان عن الدورات التدريبي لاعتماد المدرب
نشيط
اقصد لم اريح جهة اعتماد ي كمدري يصعب علي الحصول على اعلان عن دورات من هذا النوع
نشيط
امل ان تلقي مشاركتي قبول لدى هذا الصرح الشامخ
واشكر القئامين عليه
أول خطوه فى هذا النموذج لإتخاذ القرارهو المعرفه الكامله بكل تفاصيل وجوانب الموضوع أو المشكله التى تريد أن تأخذ قرار بشأنها.من الخطأ أن تبدأ فى إتخاذ قرار قبل دراسه المشكله بعمق ومعرفه جميع... (مشاركات: 10)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الصمت بين الزوجين اقصر طريق للطلاق تكلم كي أراك" حكمة عربية قديمة تلخص أهمية الكلام في التواصل الاجتماعي، فإذا كان الكلام مهمّاً بين الناس لتحقيق... (مشاركات: 3)
شركة مقاولات تعمل فى مجال البنية الأساسية ، تطلب مهندس مدنى لوظيفة مدير مشروع خبرة لا تقل عن 15 سنة فى أعمال الطرق و الصرف الصحى تليفون :(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)/03 (مشاركات: 1)
كثيرا ما نشتكي من ضيق الوقت ونرى أن الاوقات لا تكفي لعمل كذا أو كذا هذه الدورة التدريبية الجميلة تقدم لك عشر طرق لزيادة الاستفادة من ايامك الدورة مفيدة جدا (مشاركات: 2)
1- الأساليب التقليدية : يعتمد على أسس ومعايير نابعة من شخصية المدير وقدراته ومهاراته ، حيث يتم الإعتماد على الخبرة والمشاهدة والتقليد والمحاكاة ، ومعظم هذه الأساليب تكون شخصية غير موضوعية . 2-... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
كورس تدريبي متخصص يزود المشاركين بمهارات استخدام برنامج أدوبي اليستراتور Adobe illustrator في إنشاء الرسومات والتصميمات المتجهة، بما يلبي متطلبات سوق العمل.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي
رد مع اقتباس