السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الرجاء من اعضائنا الكرام ،
من لديه الرغبة في تسجيل بياناته الوظيفيه وارفاقها مباشره ليتسنى له العمل في دول الخليج الدخول على الصفحه التاليه
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
افضل التحيات
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الرجاء من اعضائنا الكرام ،
من لديه الرغبة في تسجيل بياناته الوظيفيه وارفاقها مباشره ليتسنى له العمل في دول الخليج الدخول على الصفحه التاليه
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
افضل التحيات
بسم الله الرحمن الرحيم
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
شكرا بارك الله فيكم
موقع حديث يحتاج للكثير
مشكوووووووووووووووووووووو ر
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بانتظار جديدك
تحياتي/
شكرا على الموقع الراااااااااااااااائع
بـارك الله فيـك
مشكووووووووووووور
بغينا رابط لموقع بحريني مهتم بشئون التوظيف - والوظائف الشاغره حديثا أول بأول
وشكرااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااا
أخواني هل يوجد منتدى عربي لعرب روسيا ؟-- يهتم ويتميز بعروض وظائف لموسكو.
تحياتي الحارة
plsssssssssssssssss
شكرا جزيلا جعله الله في ميزان حسناتك
مشكوريالغالي بارك الله فيك
جزاك الله خير
اخى فى الله على هذا الموضوع القيم
من تجربتي الشخصية وليس شرطا ان يتفق معي الاخوة هنا.ولكن
سجلت قبل اكثر من 6 سنوات في اكثر من 10 مواقع للتوظيف، كلها بلا اسثناء لم تات بفائدة.. والادهى.. انها اثبحت ترسل رسائل Spam وامتلا الصندوق لدي ،، من وكالة اى اخرى، واخرى الى اخرى وهكذا حتى تضيع.. تتوه.. ولا تعرف من انتاتك هذه المراسلات..
لكن هذه المرة .. ساجرب وليكن الله في عون الجميع
شكرا كتير
وان شاء الله نستفيد من الموقع
لك الشكر الجزيل ـ وأرجو أن تتم المنفعة على جميع الاعضاء
تحياتى
لكم منا جزيل الشكر رررررررررررررررررررر
متى يحق للموظف تقديم الاستقالة فى قانون العمل السعودى وهل يحق للموظف تقديم استقالته خلال الثلاثة شهور الاولى وهل القانون السعودى فى صف الموظف (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني الكرام انا طالب في تخصص ادارة الاعمال واقدم مشروع تخرج عن اثر الرضا الوظيفي على ادرء الموظفين اريد منكم اعطائي نص للمشكلة والفروض الجزئية التي سوف ابني... (مشاركات: 2)
هو تنفيذ أحد الحلول التدريبية مثل ورش العمل وبرامج التدريب الذاتي باستخدام الكمبيوتر او برامج التدريب الذاتي باستخدام الكتب والملازم التدريبية ...الخ وعند تنفيذ احد هذه الاشكال فإن هذا يعني أن... (مشاركات: 0)
الى كافة الاخوة والاخوات اعضاء وضيوف المنتدى الكرام يسرني ان اضع خبراتي الاقتصادية والادارية والاحصائية تحت خدمتكم , وذلك من اجل الارتقاء نظريا وعمليا في عملنا كل من موقعه , وليس هناك افضل من تبادل... (مشاركات: 0)
تقديم النفع للناس نرى كثيرا من الطاقات المدفونة بين جوانح أصحابها، ونلمس جوانب من الخير كامنة في نفوس أربابها، ولكنها غير متعدية إلى الآخرين لا بنفع ولا إفادة. وكم تكون الصورة محزنة حين تجد فقيها... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
برنامج تدريبي يشرح تقييم الاثار البيئية للمشروعات EAI ومبادئها ومراحلها ويشرح منهجيات التنبؤ بالأثر وتدابير التخفيف ويتضمن البرنامج دراسة حالة عملية.
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.