"ورشة عمل " تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي - دبي – الإمارات العربية المتحدة
ورشة عمل
تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي
دبي – الإمارات العربية المتحدة
3 / 4 – 7 / 4 / 2011
تدعوكم
الدارالعربية للتنمية الإدارية
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال
EIBM - Europe Institute of Business Managers
وبالتعاون مع: معهد المدراء المحترفين
IPM - Institute of Professional Managers
لحضور "ورشةعمل"
تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي
بهدف تدريب المشاركين على مهاراتبناء وتكوين الهياكل التنظيمية وحصر الوظائف وتصنيفها إلىمجموعات متجانسة، ومهارات تحليل الوظائف ومجالاتتحليلها، وكيفية توصيف الوظائف والتدريب على إعداد بطاقات وصف الوظائف وتقييم الوظائف وإدراك أهمية ذلك فى تحديد الراتب العادل لكلوظيفة وبناء هيكل وظيفى متكامل كان انعقاد هذه الفعالية لتعرض في إطارها العام إلى: الإتجاهات الحديثة فى نظريات التنظيم، خطوات العملية التنظيمية، الهياكل التنظيمية ... وصياغة العلاقات التنظيمية الرسمية، الأنماط المختلفة للهياكل التنظيمية، اعداد الهياكل التنظيمية، الهياكل التنظيمية على أساس الوظائف، مهارات حصر وتحليل وتوصيف الوظائف.
المستهدفون
· القيادات الإدارية العليا في القطاعين الحكومي والخاص والمؤسسات، المجتمع المدني. · مدراء ورؤساء أقسام إدارة الموارد البشرية. · مدراء ورؤساء شئون الموظفين. · مدراء ورؤساء أقسام التطوير الإداري. · مدراء ورؤساء إدارات الشئون الإدارية. · مدراء ورؤساء تخطيط القوى العاملة. · مدراء التدريب. · مدراء الإدارات ورؤساء الاقسام. · أخصائيو التنظيم وتطوير أساليب العمل. · جميع العاملين بكل من إدارات الموارد البشرية والشئون الادارية وشئون الموظفين والتطوير الإداري. وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع الورشة وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم.
الـرسـوم
1000 دولار امريكي
لمزيد من المعلومات
يمكنكم التواصل مع
أ. ياسر دسوقي
نائب مديـر التـدريب
هـاتف: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83 - (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93
جوال: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)08
فاكس:(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73
البريدالإلكتروني:(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
الموقع الإلكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
عناية السيد/ مدير التدريب المحترم،،،
الموضوع : برنامج تدريبي
بعد التحية والإحترام،،،
تهديكم شركة التواصل للاستشارات والتدريب، أجمل تحياتها وتقدم لكم برنامجها التدريبي المميز بعنوان :
... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين للعمل في مجال صحافة البيانات من خلال التدريب العملي على جمع وتحليل البيانات ورصد العلاقات بينها وتحويل البيانات الى قصة صحفية معززة بالأدلة الرقمية وتقديمها للجمهور المستهدف بصورة صحفية شيقة.
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات