ارجو ان تعجبكم هذه المذكرة لانها تحت اشراف افضل استاد في الحامعة عندنا مع الامانة العلمية المؤكدة و منهجية بحث رائعة لمن يريد ان ياخذها كمرجع وارجو الدعاء لي ولمن تعب على هذه المذكرة وقام بادادها واشرف عليها وشكرا
ارجو ان تعجبكم هذه المذكرة لانها تحت اشراف افضل استاد في الحامعة عندنا مع الامانة العلمية المؤكدة و منهجية بحث رائعة لمن يريد ان ياخذها كمرجع وارجو الدعاء لي ولمن تعب على هذه المذكرة وقام بادادها واشرف عليها وشكرا
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا لك اختي الكريمة على هذه الجهود ..
ونسأل الله بمنه وفضله ان يجعل هذه العمل في ميزان حسناتك انتي وموازين حسنات من تعب عليه وقام باعداده واشرف عليه ومناقشيه ..
شكرا جزيلا
جزاك الله خير
ربنا يطمنكم على اهاليكم ويقيكم الفتن وينور دروبكم يااهل الجزائر
شكرا للموضوع ولمعده ومشرفه وكل من شارك فيه
والسلام عليكم ورحمه الله وبركاته
مع تحيات
أ.د./ أحمد عبيده
مشكوريين اخوتي الاعزاء المهم ان البحث اعجبكم والغرض منه ان يؤخذ كمرجع و ان يستفادة منه وان يعجب القراء انا سعيدة لردكم على هذا الموضوع ولكم مني الف شكر
بدر
الف شكر علي هذا الجهد العظيم
شكراً على هذه الاضافة المتميزة ونتمنى منك المزيد
الى كل من يريد تغيير سلوك عدو له أو قريب أو صديق ويشوه صورتك أمام الأخرين إذا قام من يكرهك يوماً بذكر مساوئ عنك وعيوبك أمام الناس وفي حضورك ، ولكن من دون أن يشير إليك أو يذكر اسمك ، فلا تقاومه... (مشاركات: 4)
الروح المعنوية... سلوك إداري تعتبر الروح المعنوية في الحقيقة هي الصورة الكلية لنوعية العلاقات الإنسانية السائدة في جو العمل، لذلك فإن هذه الروح لا يمكن إيجادها عن طريق الأوامر أو التعليمات أو... (مشاركات: 4)
التسويقي. فسلوك المستهلك: هو الأفعال والتصرفات المباشرة للأفراد للحصول على سلعة أو خدمة والتي تتضمن اتخاذ قرارات الشراء. إن العلوم الإنسانية مثل الاقتصاد والاجتماع وعلم النفس وعلم الأجناس، تلعب... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم أن الله لايضيع أجر المحسنين ارجو منك المسعدة وباسرع وقت ممكن وفى اقرب وقت للحصول على مواقع تخص موضوعى او مراجع عربية وبذات العوامل الديموغرافية ومن لذية الا معلومة فليثصل بى... (مشاركات: 0)
1. الشخصية . 2. القيم الحضارية / المعتقدات. 3. الشعور بعدم الأمان . 4. العلاقة مع الإدارة. 5. الخبرات السابقة. لماذا يقاوم الأفراد التغيير؟ §إحتمال تخفيض العمالة. §مخاوف حول... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول شرح خدمة الكونسيرج الفندقية ومهارات فريق الكونسيرج في الفندق وما هي ادوار ومسئوليات الكونسيرج في الفندق وكيفية تقديم خدمات الكونسيرج المختلفة في الفندق
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
للمقبلين على إنشاء مشروعات جديدة أو للشركات العاملة والتى تريد الدخول فى مشروعات توسعية جديدة، دورة اعداد خطة عمل، اقوى برنامج تدريبي يساعدك على تعلم كيفية انشاء خطة عمل
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
رد مع اقتباس