الموضوع: ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
أولاً احب أهنيء القائمين على هذا المنتدى المفيد و القيم و الاخوة الأعضاء و المشاركين
لدي موضوع البحث (( ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات )) و لكن لم أجد المراجع التي تساعدني في هذا الموضوع
فأود منكم أخوتي الكرام مساعدتي بقدر ما تستطيعون و لكم مني جزيل الشكر والتقدير و اعطائي أسماء كتب و مراجع بالعربي أو مساعدتي بخبراتكم
رد: ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
ادخل على مواقع الجامعات العربية ومنها للمكتبات وستجد الدراسات والإبحاث وما تحتاجه
وشكراً
رد: ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
السلام عليكم
موضوع مميز جدا اخي
ليس لدي اسم مرجع محدد و في حالة توفره ساخبرك
لكن يمكنك الدخول على موقع gigapedia و هناك ستجد آلاف الكتب بالانجليزية في مختلف المجلات لكن يجب عليك التحلي بالصبر لانه لا يوجد خاصية البحث الاتوماتكي و يجب عليك البحث في جميع الصفحات
بالتوفيق
رد: ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
بارك الله بكممممممممممممممممممممممم ممممممممممممممممممممممممم مم
رد: ادارة الأزمات في الموارد البشرية في الشركات المتعددة الجنسيات
اتفق مع الاخت حلمية في الاستعانة بالكتب الانجليزية لأن الموضوع المذكور يندر وجود مراجع عربية له
ثانيا يجب الاستعانة بمراجع ادارة الازمات بشكل عام وتطبيق ذلك على ادارة الموارد البشرية
وفقك الله
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني
hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com
... (مشاركات: 5)
إدارة الأزمات - تعريف الأزمة وما هو فوائدها
تعرّف الأزمة بأنها : ( تهديدا خطرا أو غير متوقع لأهداف وقيم ومعتقدات وممتلكات الأفراد والمنظمات والدول والتي تحد من عملية اتخاذ القرار ) .
أما إدارة... (مشاركات: 4)
الاخوة الاعزاء
تراودني فكرة عن تحليل و تقييم أداء الشركات السعودية و محاولة كتابة تقرير عنها و عن كفاءتها في تطبيق ادارة الموارد البشرية بالشكل العلمي .
ما رأي الجميع في هذا العمل و هل ممكن ان... (مشاركات: 5)
بدأ مؤخراً استغلال موسم الصيف كموسماً لتوظيف الطلاب بكافة مستوياتهم.
فبعد سنوات طويلة من اتخاذهم للعطلة الصيفية لهواً ولعباً دون أعمال تذكر بات الكثير منهم يبحث عن العمل والإنتاج في شركات القطاع... (مشاركات: 1)
يلعب قسم إدارة الموارد البشرية في أي شركة دورا أساسيا في مساعدة الشركات على التعامل مع بيئة التنافس التي تتسم بسرعة التغيير، وعلى توفير الموظفين الذين يتميزون بالكفاءة في العمل. ومن بين الأنشطة... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية متخصصة في جودة وسلامة الغذاء يتناول اسس سلامة الغذاء وجودة الغذاء وتكنولوجيا حفظ الاغذية ومعايير الايزو 22000 للفنادق والقرى السياحية والاشتراطات الصحية للعاملين بها
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
أول برنامج تدريبي معني بتدريب المشاركين على تطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي وانعكاس ذلك على جودة العمليات الإدارية والتعليمية بها. ويستعرض المحاضر خلال الدراسة تجارب ودراسات حالة للدول التي سبقت في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة على الجامعات ومؤسسات التعليم العالي
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.