الموضوع: تطوير قاعدة بيانات ل أدارة الموارد البشرية بشركة أدوية
تطوير قاعدة بيانات ل أدارة الموارد البشرية بشركة أدوية
السلام عليكم يااخوانى
انا اخوكم لسة جديد معاكم هنا فى المنتدى وبأمانة منتدى هايل
اانا مكنتش متخيل ان هايبقى فى منتديات خاصة بالمجال دة
بس معلش ياجماعة انا عايز منكم مساعدة فى مشروع التخرج بتاعى
انا المشورع بتاعى عن تطوير قاعدة بيانات ل أدارة الموارد البشرية بشركة أدوية
فهل من الممكن ان اخد بيانات عن القسم دة يعنى حد يساعدنى ببيانات عن القسم
يعنى بيتكون من اية وطرق العمل فية
واكون ألف شاكر
رد: مساعدة
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
الاخ الكريم
مرحبا بكم في منتدانا
لكن نريد من بعض التفاصيل حول الموضوع
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
رد: مساعدة
الف شكر ليك على سرعة الاستجابة
انا اريد ان اعرف اقسام اادراة الموارد البشرية وكيف يتم عمل سير العمل من خلالها
بمعنى ماهى علاقة الموراد البشرية بالموظفين والادارات الاخرى بالمنظمة
ثانيا اكون الف شاكر لو فى صور لبعض الدفاتر الخاصة بالموظفين بمعنى الفورمة بيكون شكلها ازاى تكون فاضية مش شرط يبقى فيها بيانات عن موظفين
ثانيا اى صور ل أى دفاتر خاصة بهذا القسم مثل الموظفين الجدد العلاوات الخصومات
رد: مساعدة
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
أولا بخصوص معرفة اقسام الموارد البشرية وعلاقة الموظفين بكل منها
اري انك تحتاج الى تصفح المنتدى العربي ومعرفة ابوابه لأنها تمثل اقسام أو وظائف الموارد البشرية
وبخصوص الدفاتر يمكنك الدخول الى منتدة النماذج وادوات العمل
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
رد: مساعدة
شكرا جزيلا ليك وعلى تعاونك معايا وانشاء الله ابقى عضو فعال معاكم
ولما اخلص المشروع بتاعى هاارفعة ليكم علشان تستفيدوا بية
رد: مساعدة
بارك الله فيك
ووفقك لما فيه الخير
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رد: مساعدة
very very goooooooooooooooooooooood
رد: مساعدة
مشششششششكوووووووووووور الله يعطيك العافية وشكرا
يتعامل قسم التوظيف مع العديد من الأوراق المتمثلة في السير الذاتية الخاصة بالمتقدمين ويتعامل معها من خلال التسجيل إما عن طريق الإكسيل أو الأكسيس وذلك لسهولة الرجوع إليها في أي وقت ومن هذا المنطلق ومن... (مشاركات: 6)
الدبلومة المهنية فى أدارة الموارد البشرية
الدبلومة المهنية فى أدارة الموارد البشرية بخصم%50 وذلك فقط
فى تاريخ 27 مايو 2012
محتويات البرنامج:
التحليل الوظيفي•
... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحممة الله وبركاته
أرجو مساعدتي
فأنا أعمل دراسة عن عمل قاعدة معلومات عن الموارد البشرية في القطاع الخيري وأريد كل ما يمكن أن يساعدني في هذا الشأن من دراسات مشابهة في القطاع العام... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
عجبني منتداكم وانا ابحث عن موضوعي بمحرك البحث ودخلت وقلت اكيد هذا المنتدى اللي بيساعدني
محتاجه مساعدة ياخواني واخواتي ضرووووووووووري... (مشاركات: 1)
هل نظم و قوانين ادارة الموارد البشرية في المؤسسات العاملة في مجتمعنا متؤثرة بالاسلام؟
و هنا لا أقصد النظم و القوانيين المفروضة من جانب الدولة و المنظمة للعمل مثل قانون الخدمة المدنية أو
قانون... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
دورة تدريبية مهمة جدا للعاملين في مجال ادارة المستودعات والمخازن حيث تساعدك تلك الدورة على فهم الاساليب الحديثة في ادارة المخازن ويعرفك بالمهارات الحديثة في ادارة المخازن كذلك احدث الممارسات في مجال مراقبة المخزون.
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة