لكل أعضاء المنتدى الأعزاء و للعاملين بمجال السلامة
نقدم لكم
ملف تأهيل الحصول على دورة نيبوش
للتحميل من المنتدى مباشرة
من أجلكم نهتم بسلامتكم
لكل أعضاء المنتدى الأعزاء و للعاملين بمجال السلامة
نقدم لكم
ملف تأهيل الحصول على دورة نيبوش
للتحميل من المنتدى مباشرة
من أجلكم نهتم بسلامتكم
التعديل الأخير تم بواسطة تامر شراكي ; 6/10/2012 الساعة 00:33
جزاك الله خيرا....انا الان على صدد اعمل دورة نيبوش بماذا تنصحني؟
تحية طيبة اخواني الاعزاء انا بعد اسبوعين عندي دورة النيبوش وسمعت انها صعبة وخاصة ان لغتي الانجليزية متوسطة
يرجى ارسال لي بعض المعلومات على الايميل (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
احاول افتح الرابط بس لم اتمكن
مشكور أخي تامر
ولو اني اتمنى منك الزيادة في هذا الموضوع ووضع تفاصيل أكثر للكورس
اشكرك مهندسنا الغالى
على المشاركة الطيبة
و ان شاء الله سنضع الجديد فى هذا الموضوع قريباً
شكرا لك
جزاك الله خيرا جزاك الله خيرا جزاك الله خيرا
شكراً لله اولاً وشكرا جزيلا لكم على المواضيع المتميزة وجعله الله في ميزان حسناتكم
نشكركم علي كرم علمكم
وهذا ما عودنا أ \ تامر عليه دوما
ونفعنا الله و اياكم بالعلم النافع
شكرا على هذا الموضوع ولك جزيل الشكر
اشكر كل الاصدقاء الأعزاء من كافة الدول الشقيقة
و اشكر مساهماتكم الطيبة و المتابعة المميزة
لكم خالص التحية و التقدير
جزاك الله خيرا وشكرا جزيلا لكم على المواضيع المتميزة
thank you very much
safety is important for every body at any site
جزاكم الله خيرا موضوع قيم
شكرا على هذه المعلومات القيمة
اشكرك اخى الغالى أحمد
اهلا بك بيننا
تحياتى للمشاركة الطيبة
جزاكم الله خيرا يا استاذنا
شكرا لك ومع تمنياتنا لك بالتوفيق والنجاح
لا يوجد أي ملفات
ولك الشكر
الصديق العزيز [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
لابد من التسجيل بالموقع لكى ترى المرفقات بالموضوع
شكر لزيارتك
استاذنا ومدربنا الفاضل , كل الشكر لمجهوداتك
السلام عليكم .
اين اجد الاسئلة الخاصة بدورة النيبوش العربي
جزاك الله خيرا اخى الكريم
جزاك الله خيرا ، نتمنى أن نجد كذلك منك منهج الأوشا بالعربية ...
دورة الأوشا كااااااااااملة باللغة العربية فى ملف واحد أقدم إليكم دورة الأوشا كاملة باللغة العربية فى ملف واحد من رفعى الخاص بحجم 76 ميجا https://www.multiupload.com/MD7Y8Z7JJ5 اللهم... (مشاركات: 20)
السلام عليكم السادة / الزوار المحترمون يود مركز وقت النجاح لدعوتك شخصيا لحضور الدورة العالمية ITIL باللغة العربية تعرف على الدورة من خلال البروشورات المرفقة تحياتنا مركز وقت النجاح للتدريب... (مشاركات: 1)
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية السادة / المحترمين كل عام والامتين العربية والاسلامية بسلام وازدهار وندعوكم للمشاركة معنا بدورة : مهارات ادارة الاعمال التجارية باللغة... (مشاركات: 0)
عناية السيد / مدير/ ة /التدريب المحترم / ة ,,, تحية طيبة وبعد ، تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات ، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " "المصطلحات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية
دبلوم تدريبي متخصص في اعداد مدرب اللياقة البدنية المعتمد CFT يشرح التشريح الوصفي للجسم البشري وخصائص مدرب اللياقة ومكونات اللياقة البدنية وتقنين الأحمال التدريبية وطرق التدريب الرياضي وأساليب التدريب الرياضي وتقييم الحالة البدنية باستخدام الاختبارات وتغذية الرياضيين ومبادئ الإسعافات الأولية والوقاية من الإصابات وتدريب العضلات بالإثقال
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.