لكل اعضاء المنتدى نقدم لكم
ملف مميز بصيغة PDF
عن الاسعافات الاولية
للتحميل من هنا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو مباشرة من منتدنا الراقى
كل الشكر لصديقى بمعهد السلامة الذى كان سبباً فى إخراج هذا العمل
من اجلكم نهتم بسلامتكم
لكل اعضاء المنتدى نقدم لكم
ملف مميز بصيغة PDF
عن الاسعافات الاولية
للتحميل من هنا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو مباشرة من منتدنا الراقى
كل الشكر لصديقى بمعهد السلامة الذى كان سبباً فى إخراج هذا العمل
من اجلكم نهتم بسلامتكم
رائع ماتقدمه اخي تامر .. جزاك الله خيرا وبارك بجهودك ..
أشكرك أخى العزيز فارس على مشاركتك
و جعل أعملنا فى ميزان حسناتنا
إن شاء الله
بارك الله فيك
الف الف شكر على هذا الملف المهم جدا
مشكور أخى على المشاركة
نورت المنتدى
الف شكر علي هذا الجهد المقدر
Goooooooooooooooooooooooooood Job
اشكرك اخى ابو عبد العزيز على مشاركتك
بارك الله فيك
بارك اللةا فيك الف الف شكر الموضوع مام للغاية
اشكرك أخى هانى على مشاركتك العالة
يشرفنا مرورك
تقبل تحياتى
مشكوررررر استاذ تامر بارك الله فيك
أشكرك على مرورك الطيب العطر بالموضوع
تقبل تحياتى صديقى الغالى
تحياتى لك
Thanks for such effort Mr. Tamer
Regards
بارك الله بك وبصديقك أخي تامر
اشكرك مهندسنا و معلمنا م / غسان علوة
أتشرف بمشاركتك الغالية و تعليقاتكم المميزة
تحياتى
جزاك الله خيراً .... و جعلها الله فى ميزان حسناتك
إن شاء الله
بارك الله فيكأشكرك على مرورك الطيب العطر بالموضوع
تقبل تحياتى صديقى الغالى
تحياتى لك
جزاكم الله عنا خيراااااااااااااااااااااا ااا
و اياكم اخى الغالى
اشكرك على المشاركة الطيبة
بانتظار مزيد من مشاركتك معنا
نورت المنتدى
مجهود كريم ... شكرالله سعيكم ... وجعلها في ميزان حسناتكم .
مرفق ملف للتعرف على لون و رائحة دخان الحريق بصيغة PDF تحميل مباشر من المنتدى أو من هنا https://www.4shared.com/document/ZlrjJsWG/_____2.html (مشاركات: 9)
كتاب المرشد في الاسعافات الأولية بقلم الطبيب ايهاب السعيد من منتدى الصيادلة وهو كتاب جيد يعلمك مبادئ الإسعافات الأولية واعتقد انه مفيد للجميع من حيث انه يعلمك كيفية التصرف في مواقف... (مشاركات: 5)
دورة فى الأسعافات الاولية تساعدنا على عمل الاسعافات الاولية لأى شخص فى أى وقت حمل من هنا https://www.egyview.com/top7/download.php?id=81 (مشاركات: 2)
إن إسعافات الطفل النفسية ... ليست أقل أهمية من الإسعافات الصحية من الحوادث المنزلية خاصة وأن سن الطفولة يعتبر سن تشكيل شخصية الطفل المستقبلية وأن الاهتمام بنفسيته هو اهتمام بمعالم... (مشاركات: 1)
التعريف بدور وأهمية وحدة تنمية الموارد البشرية في المؤسسات تعريف التنظيم .. ترتيب منسق للأعمال اللازمة لتحقيق الهدف وتحديد السلطة والمسئولية... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.