Mr. Abdulrhman e. Ramadan KSA ¿ Makkah ¿ (+966) 57100130 ¿[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Training Coordinator
® Certified as an HR Specialist Certified in accordance with HRDF training programs associated with the Ministry of Labor specifications. ® Certified as a Translator Certified by Umm Al Qura University. HR Skills
® Saudi Labor Law ® Coordination ® Interviews & Testing ® Text Translation (ARB-ENG) ® Instant interpretation ® Staff Recruitment ® Employee Relations ® Benefits Administration ® HR Programs ® HR Policies & Procedures ® Orientation & On-Boarding ® Training & Development ® Performance Management ® Contract Formation ® Text Translation
Professional Experience
i.I currently hold the position of Training Coordinator with the Training & Saudization Programs Section of the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). ii.I held the position of Training & Follow-Up Officer with the Training & Saudization Programs Section of the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). iii.I held the position of Cooperative Training Coordinator with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). iv.I held the position of HR Officer with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). v.I held the position of Official Translator with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). vi.I held the position of Executive Secretary with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division).
Abilities & Personal Knowledge:
· The ability to Prepare and Evaluate Training Programs. · Good knowledge of the (Labor Law) in Saudi Arabia. · The ability to lead a Work Teem. · The ability to Evaluate Job Performance Appraisals. · The ability to establish a relationships and upkeep them. · The ability to prepare Reports and Studies in the line of work. · Good knowledge of Procedures and Work Execution.
Skills:
· Languages: o Arabic Mother Tongue o English Expert · Computer: o Exile Good Command o Word Good Command o PowerPoint Good Command o Visio Good Command
Conferences & Symposiums:
· Attended a seminar on work ethics prepared by the chamber of Commerce. · Attended the Career Open Day in King Fahd University for Petroleum & Minerals. · Attended the Career Day in Um Al-Quran University. Education & Certifications
Umm Al Qura University – college of Social Sciences - KSA, Makkah
Bachelor's Degree in English Language & a minor degree in Education, 2005
Training Courses
· Attended a course entitled (Administrative Investigative Skills) by 15 contact hours, · Attended a course entitled (Management and Leadership Skills – SSK307) by 5 contact hours, · Attended a course entitled (Performance Measurement & Management) by 20 contact hours, · Attended a course entitled (Human Resources Specialist Rehabilitation) by 100 contact hours, · Attended a course entitled (Theoretical & Practical Training for Safety Supervisors) by 20 contact hours. Off Note
Hobbies:
· Reading, Swimming, Fishing, Horseback riding, Traveling and spending time with my family. Personal information:
Nationality: Saudi Date of Birth: 18-03-1979 H Place of Birth: Colorado, United States of America Marital Status: Married Dependants: 2 (Wife & Daughter)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مركز مرموق في مدينة الرياض بحاجة إلى مدير إداري للشؤون الادارية والمالية:
- سعودي الجنسية .
- له خبرة جيدة في المجال .
- الراتب ممتاز جداً (مشاركات: 11)
مطلوب للعمل لدى شركة كبرى تعمل في مجال الاتصالات ومبيعات التجزئة ومقرها الرياض مدير موارد بشرية حسب الشروط الآتية :-
§ خبرة لاتقل عن (5) سنوات في إدارة الموارد البشرية ، منها سنتان على الاقل في... (مشاركات: 3)
بطاقة وصف وظيفي
المسمى الوظيفي: مدير الموارد البشرية
الإدارة: إدارة الموارد البشرية
موقع العمل: بيروت، لبنان
مسمى وظيفة المسؤول المباشر: المدير العام (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شركة في مدينة الرياض بحاجة إلى مدير للموارد البشرية
- الافضلية للسعوديين
- له خبرة لا تقل عن خمس سنوات كمدير للموارد البشرية.
- الراتب يحدد وفقا للمؤهلات... (مشاركات: 4)
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
برنامج تدريبي يعلمك اعداد الموازنات للمستشفيات و يساعدك في تطبيق تقنيات التنبؤ لإدارة حالة عدم التأكد في الموازنات وتقييم قرارات الموازنة الرأسمالية باستخدام عدة طرق واختيار الاجراء الأنسب و الاستفادة من أدوات ووظائف "Microsoft Excel" في عملية الموازنة وتقييم عملية وضع الموازنات في المؤسسات وتوصية التحسينات.
كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
أول دورة تدريبية مصممة خصيصا لشرح كيفية إدارة وتشغيل المطاعم السحابية والتفاصيل الفنية اللازمة لنجاح المشروع وتحقيق الأرباح، وكذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الفريد إلى شرح موضوع المطاعم السحابية بالتفصيل من مرحلة الفكرة حتى الوصول إلى منح حق الامتياز فرانشايز وجلب مستثمرين