الموضوع: كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
كما وصلني بالايميل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
إلى كل مقاوم وثائر عربي أينما كان، هذا جهد متواضع واسهام بسيط وفي مجال تخصصي، أقدمه لكم
من المقدمة
.......
ولما كانت المواجهات الأخيرة وإصاباتها وكأنها مواجهات في ساحات وجبهات القتال، وبالتالي كانت الآلام والجراح هي كمثيلاتها في الحروب، ولما استشرست بعض الأنظمة في محاولاتها لقمع ثورات الشعوب، ولأننا جزء من هذه الشعوب التي تحركت وإن كنا لسنا معها في الميدان، ولأن المواجهات مرشحة للتصاعد والتصعيد ليس فقط من أجل الكرامة والحرية لكن أيضا ضد الاحتلال وممارساته وجرائمه، مع تزايد احتمالات المواجهة المفتوحة معه، فقد وضعنا هذا الكتيب مساهمة متواضعة ودعما لكل عربي حر نشعر معه ونعتز بثورته ومقاومته.
......
وهو كتيب موجه بالدرجة الأولى للمعالجين في أرض الميدان، من أطباء ومسعفين وعاملين ومتطوعين، ممن لا يملكون الخبرة الكافية للتعامل مع إصابات الحروب والمواجهات، وذلك من أجل تقليل الخسائر واسعاف المصابين وتثبيت حالتهم، وصولا إلى نقلهم بعيدا عن ساحات المواجهة، دون التطرق لأنواع العلاج التخصصية والتي تُترك لأهل الخبرة في المستشفيات
كتيّب إصابات الحروب والمواجهات
الكتيب في المرفقات
رد: كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
شكرا لك اخي محمد .. وبارك الله بجهودك ...
رد: كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
أشكرك أخى محمد على هذا الموضوع
رد: كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
goog job.
شكرا جزيلا, دمت بالصحة والهناء.
رد: كتيب إصابات الحروب والمواجهات..وصلني بالايميل
goog job.
sorry. I say good job
شكرا جزيلا, دمت بالصحة والهناء.
مفأجاة للزملاء و الاصدقاء الأعزاء
كتيب بالصور التصرفات الخاطئة و تصحيحها بصيغة PDF
فور شيرد
ميديا فير
للتحميل
بالمرفقات
من أجلكم نهتم بسلامتكم (مشاركات: 28)
سافرت لبلد تاني و انا صغيرا
منذ كنت فى الصف الثالث الإبتدائى مع الوالد يرحمه الله
بدأنا فى الصف الأول الإعدادى دراسة اللغة الإنجليزية
كان الطلبة في تلك البلدة يعتبرون اللغة ... (مشاركات: 16)
قيم ومبادئ ومهارات رجل البيع
كتيب من اعداد
مكتب الدكتور / حسين حسين شحاتة
للمحاسبة والاستشارات الاستثمارية
محاسبون قانونيون وخبراء تنظيم وإدارة (مشاركات: 2)
إجراءات المطالبة بتعويض عن حوادث السيارات بدون إصابات:
عند وقوع حادث لسيارتك لا قدر الله بدون إي إصابات يجب عليك اتخاذ الخطوات الآتية للحصول على التعويض:
أولاً: تبليغ الجهات المعنية فورا... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2616.imgcache
يتناول الكتاب موضوعًا مهمًّا من أهم الموضوعات التي نحتاج إليها في زماننا؛ بل في كل الأزمنة؛ فقضية أخلاق الحروب في السنة النبوية... (مشاركات: 1)
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
برنامج تدريبي يتناول موضوع طرق السداد المستخدمة في الاستيراد والتصدير والاعتمادات المستندية والقواعد الحاكمة وأطراف الاعتماد المستندي وخطوات عمل الاعتمادات المستندية و المستندات التجارية ومستندات الشحن و أنواع الإعتمادات المستندية و العقود التجارية الدولية INCTERMS 2020
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.