النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: انا في بداية الطريق واريد مساعدة من حضاراتكم

#1
الصورة الرمزية abdalla rashad hassan
abdalla rashad hassan غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
1

انا في بداية الطريق واريد مساعدة من حضاراتكم

انا حاليا طلب في كلية الحقوق شعبة انجليزي الفرقة الثالثة وانوي بعد التخرج ان ادرس في مجال ادارة الموارد البشرية وقررت ان احصل علي شهادة في هذا المجال من الجامعة الامريكية في القاهرة فقد قرات عنه كثيرا واحببته خاصة ان هناك بعض المواضيع المشتركة بين دراستي القانونية ومجال ادارة الموارد البشرية بالاضافة الي اني اجيد اللغة الانجليزية واسعي ان اطور منها وكذلك مهارات الحاسب الالي لكن دائما افتح مواقع للعمل اجد ان الافضلية للبكالوريوس فاريد رايكم بصاراحة هل هذا المجال قد استفيد منه وما هي المتطلبات لكي اصل افضل المستويات فيه وهل ممكن ان يتطلب اكثر من لغة للعمل بشركة ما او في هذا المجال وجزاكم الله كل خير

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: انا في بداية الطريق واريد مساعدة من حضاراتكم

اخي الكريم
اهلا بك ونتمنى لك الاستفادة من المواد المنشورة بالمنتدى
أولا : مجال عملنا لا يتطلب لغات اخرى خلاف العربية والانجليزية لأن اللغة الانجليزية هي لغة الاعمال في معظم أنحاء العالم
واعتقد أن دراستك القانونية ستساعدك كثيرا خاصة في الجوانب المرتبطة بالعقود واللوائح
لكن الدراسة الجاامعية لا تكفي لخوض الحياة العملية فيلزمك دورة تدريبية في ادارة الموارد البشرية مع الدخول الى سلك العمل بالشركات ولو في وظيفة صغيرة داخل ادارة الموارد البشرية
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

إقرأ أيضا...
الطريق الى الجنة

الطريق إلى الجنة واعلم يا عبد الله. أن الجنة لا تنال بالعمل.. وإنما هي فضل من الله ورحمة قال رسول اللهr :"لن يدخل أحداً منكم عمله الجنة قالوا: ولا أنت يا رسول الله؟ قال: ولا أنا إلا أن يتغمدني... (مشاركات: 0)


سؤال واريد الأجابة بسرعة..

انا طالب متخرج من جامعة الملك عبدالعزيز ادارة موارد بشرية ومرشح لأختبار وظيفة بعد يومين وخايف من الأختبار ومادري كيف تكون الأسئلة وطريقتها مع ان هذا اول اختبار وظيفي بالنسبة لي ارجو المساعدة وطرح بعض... (مشاركات: 9)


سوال واريد الاجابة

ما هى مكونات الهيكل التنظيمى ارجوووووووووو الاجابة (مشاركات: 1)


سوال هام واريد الاجابة ضروريا

ماهى القواعد اللخاصة باعداد مشروعات الخطط التدريبية ارجو الاجابة ضروريا رجاء التعليق (مشاركات: 0)


تربويات غلى الطريق

نقدم لكم تربويات على الطريق :- *** قبل اتخاذ القرار ناقش نفسك : ما هي الفوائد التي ستترتب على اتخاذ هذا القرار وما هي الأضرار من اتخاذه ، وما هي الفوائد من عدم اتخاذ القرار وما هي الأضرار أيظاً من... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج معايير ادارة وتشغيل وصيانة المنشآت الرياضية

برنامج يتناول موضوعات الجوانب القانونية واللوائح الحاكمة للعمل فى المنشات الرياضية والمبادىء العامة ومراحل التخطيط والتصميم للمنشات الرياضية والمواصفات الفنية فى تصميم المنشات الرياضية وأسس ومعايير تصميم المنشات الرياضية المختلفة ( الملاعب المفتوحة – الصالات المغطاة ) وعمليات التشغيل الداخلية ورفع الكفاءة التشغيلية للمنشات الرياضية وإدارة المخاطر التشغيلية فى المنشات الرياضية والاجراءات الوقائية التشغيلية للحد من الازمات وعمليات الاخلاء فى المنشات الرياضية وأسس عمليات الصيانة الدورية والوقائية للمنشات الرياضية


الدبلوم التدريبي المتقدم في تسويق الخدمات الصحية

يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية


كورس إدارة و تخطيط الطلب على المنتجات والخدمات

برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي


دبلوم ادارة الجودة الشاملة - TQM Diploma

دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


أحدث الملفات والنماذج