نموذج يساعدك على عمل هيكل تنظيمي للمؤسسة
النموذج في ملف باوربوينت
هدية لأعضاء المنتدى
نموذج يساعدك على عمل هيكل تنظيمي للمؤسسة
النموذج في ملف باوربوينت
هدية لأعضاء المنتدى
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
مبادر
بارك الله فيك والى الامام
مشكوووووووووورررررررررررر رررررررررررررررررررر
شكرا على المجهود وفقكم الله وسدد خطاكم
تحت التمرين
راااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااائع
شكرا جزيلا لك علي هذا العمل الرائع عله يفيد الكثير من المشاركين
مبادر
الهيكل جميل اخي الفاضل لكن انا اراه بأنه هيكل مبتدئ
على كل حال شكراً جزيلاً وتم تحميله للأستفاده
أقدمية
تسلم اناملك استاذي
الى الامام دوما
شكرا وبرجاء المزيد شاكرين لكم وفقكم الله
اخواني الكرام من يوجد لديه هيكل تنظيمي للعلاقات العامة والاعلام
اخواني الكرام من يوجد لديه هيكل تنظيمي للعلاقات العامة والاعلام
بارك الله فيكم وحبذا لو تم اسقاط المسميات على نفس الهيكل ودمتم .
شكرا أخي.....ومجهود جزاك الله خيرا عليه لقد استفدت منه و شكرا
تحت التمرين
وفقك الله ورعاك تواصل معي على (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)315
راااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااائع
يسلمووووووووووو اخي الكريم ونحن في أنتظار المزيد من مشاركاتك
مبادر
ألف شكر وعرفان لك ، محتاجه له جدا
رائع جدا جدا جدا وجزاك الله خيرا
يسلموا الايادى ومشكوووووووووور
مبادر
جزاك الله خير وكل عاو وانتم بخير
تحت التمرين
شكرا على جهودك الطيبه . وفقك الله
تحت التمرين
اشكركمممممممممممممممممم جدا على هذا العطاء
بارك الله فيك شكرا شكرا شكرا على العمل الرائع
مبادر
السلام عليكم
الله يعطيك العافية اخي الفاضل على الجهد المبذول
شكرا جزيلا اخي الكريم...........
نموذج هيكل تنظيمي لإدارة الموارد البشرية - بسيط فى انتظار ردودكم و تقيمكم ... (مشاركات: 43)
مرحبا يا إخوان...أنا بحاجة لنماذج هياكل تنظيمية لشركة إستثمارية وأخرى عقارية....أريد أن أحصل على الأساس الذي أستطيع التعديل عليه ....وشكراً جزيلاً لمساعدتكم (مشاركات: 33)
السلام عليكم إلى خبراء الموارد البشرية في الوطن العربي أنا موظفة في قسم الموارد البشرية في شركة قطاع خاص في الأردن أرغب بعمل هيكل تنظيمي مميز لموظفي الشركة ، لذا أرجو مساعدتي بإرسال اقتراحات... (مشاركات: 12)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اود طلب مساعدتكم بتشكيل هيكل تنظيمي مبسط لشركه تنظيم المؤتمرات والمعارض شاكره ومقدره (مشاركات: 10)
السلام عليكم و رحمه الله و بركاته اخواني الكرام اريد هيكل تنظيمي للاي شركة من الشركات و اريد ايضا الفرق بين المركزية و اللامركزية اتمنى تفيدوني بأقرب وقت ممكن (مشاركات: 5)
بحصولك على هذا البرنامج التدريبي ستصبح مؤهلا بشكل احترافي في مجال التغذية وتطبيقاتها للرياضيين، حيث ستقوم بدراسة مفاهيم التغذية وعلاقتها بانتاج الطاقة في الجسم وانواع الاغذية والمكملات الغذائية وكيفية وضع خطة تغذية للرياضيين في الالعاب الجماعية والفردية والعاب القوى والفئات الخاصة، كما ستدرس في هذا البرنامج التدريبي التطبيقات الغذائية في مجال ادارة الوزن سواء لعمليات التنحيف او زيادة الوزن.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل الافراد الراغبين في العمل في مجال التقييم العقاري، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي المعرفة النظرية والتطبيقية اللازمة وفقاً للمعايير الدولية في هذا المجال.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
رد مع اقتباس
