تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية لحضور "ورشة عمل" نظم إدارة البلديات والمحليات 19 / 6 – 23 / 6 / 2011 اسطن
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
لحضور "ورشة عمل" نظم إدارة البلديات والمحليات
19 / 6 – 23 / 6 / 2011
اسطنبول – تركيا
هدف ورشة العمل :
تزويد المشاركين بالمعلومات القانونية التى تكفل حسن أدائهم لمهام عملهم ، وتجنيب جهة العمل الكثير من المشكلات القانونية التى قد يترتب عليها المسئولية القانونية لجهة الإدارة إذا لم يتم معالجتها والإرتقاء بمستوى أداء وحدات الإدارة المحلية ومراعاة مقتضيات مصلحة العمل والصالح العام.
المشاركون:
أعضاء الإدارة العليا والمديرون ونوابهم ، والمرشحون لتولي هذه المناصب والقائمون بهذه الأعمال
الاطار العام:
1. الشخصية المعنوية والقانونية للإدارة العامة
2. المركزية الإدارية
3. اللامركزية الإدارية
4. عدم التركيز الإداري
5. إنشاء الوحدات الإدارية المحلية
6. إختصاصات الوحدات الإدارية المحلية
7. هيئات ومجالس الوحدات المحلية
8. المجالس الشعبية المحلية وإختصاصاتها
9. المجالس التنفيذية وإختصاصاتها
التسجيل:
يتم سداد رسوم الإشتراك أول يوم من أيام التدريب او يتم تحويلها علي الحساب البنكي للدار العربية للتنمية الإدارية
البنك التجاري الدولي CIB– فرع الهرم – جمهورية مصر العربية
حساب/ الدار العربية للتنمية الادارية - رقم الحساب ((يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة))
Swift code: CIBEEGCX102
ملحوظة: برجاء إرسال صورة التحويل البنكي موضح عليها اسم المشارك والنشاط الذي شارك فيه على الفاكس رقم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73
المشاركة:
يتم إرسال خطاب المشاركة الرسمي علي فاكس رقم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73 موضح بة أسماء المرشحين وطريقة سداد الرسوم
رسوم الاشتراك :
1000 دولار أمريكي أو مايعادلها.
يحصل المشارك مقابل رسم الاشتراك على الاتي:
Ø الاشتراك فى أعمال الورشة
Ø شهادة معتمدة من المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
Ø شهادة حضور من الدار العربية للتنمية الإداريةAHAD
Ø المادة العلمية لوقائع الورشة علي اسطوانة CD.
Ø حقيبة الأوراق العلمية.
Ø بوفيه المشروبات والمأكولات خلال فترة الاستراحة.
Ø دعوة غداءاو عشاء اخر يوم من أيام التدريب.
Ø تسهيلات الحجز الفندقي .
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
ياسـر دسـوقـي
نائـب مديـر التـدريـب
الدار العربية للتنمية الإدارية
هاتف : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93
فاكس : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73
جوال : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)08
ورشة عمل
تطوير الهياكل التنظيمية وبطاقات الوصف الوظيفي
دبي – الإمارات العربية المتحدة
3 / 4 – 7 / 4 / 2011
تدعوكم
الدار العربية للتنمية الإدارية
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال
EIBM... (مشاركات: 0)
بإعتماد : المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال
EIBM - Europe Institute of Business Managers
وبالتعاون مع : معهد المدراء المحترفين بالولايات المتحدة الأمريكية
IPM - Institute of Professional... (مشاركات: 0)
تتشرف الدار العربية للتنمية الإدارية أن تحيط سعادتكم علما أنه:
بإعتماد: معهد المديرين المحترفين بالولايات المتحدة الأمريكية
IPM (Institute of Professional Managers)
عزمت على عقد البرنامج... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول المنهجيات الحديثة لسلاسل الامداد واللوجستيات و التنبوء وتوقُّع احتياجات المواد والتخطيط للمخزون و أساليب التنبوء الكمّي ووضع استراتيجات المشتريات وعلاقات الموردين وتنفيذها و دور اعمال النقل والشحن والتخزين في العمليات اللوجستية و إدارة وتقييم الأداء سلسلة التوريد والعمليات اللوجستية بالاعتماد علي SCOR
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مهارات ريادة الاعمال وحاضنات الاعمال الرياضية وتسويق وتمويل المشاريع الرياضية الناشئة واسكشاف الفرص وممارسات القيادة الريادية وتطوير الذات للمشاريع الناشئة والمتوسطة و يشرح نماذج عملية لحاضنات أعمال رياضية ومشاريع ريادية فى الرياضة .
اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات