السلام عليكمارجو من حضراتكم المساعدة فى اعداد الملف المرفق لعمل برنامج لحساب اجازات الموظفين والمستحقات السنوية وتخزينها بحيث يتم الاستدلال على الموظف اما بالاسم او الرقم الوظيفى كما هو مبين بالملف المرفق مع امكانية اعداد التقرير للطباعة مع العلم ان ايام الاجازات هى يوم الجمعة فقط وان اجمالى عدد ايام العمل بالشهر يكون 26 يوم فقط سواء كان الشهر 30 او 31 يوم شاكرا لحضراتكم المساعدة وارجو ان يتم الاستجابة لطلبى
اخى الفاضل الكريمتحية طيبة وبعد ,,,,,,الا يوجد عطلات رسمية ؟وهل عند وجودها يتسحق الموظف عنها اجرا ام لا؟هل لو تم تصميم قاعدة بيانات بالاكسيس ستكون مجزية اليك ؟برجاء الافادة حتى نتمكن ان شاء الله من مساعدتكملكم منا خالص الشكر والتقدير
أخي الفاضل إلقي نظرة على هذا البرنامج يا رب يفيدك
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم وشكرا لمحاولة مساعدتى الاستاذ \ سمير فى حالة وجود عطلات رسميه يتم احتسابها من ضمن ايام العمل ولكن يتم احتسابها اليوم بيومين ونقوم بحساب تلك الاجازات يدويا لان العطلات تختلف من بلد لبلد اخرى وفى حالة تصميم البرنامج بالطريقة الموضحة فى الملف المرفق فانها ستكون مفيدة بأذن الله وشاكر لاهتمام حضرتك وتقبل تحياتى
اخى الفاضل \ وائل البرنامج الخاص بحضرتك رائع ولك الاجر والثواب ولكن انا ارغب فى عمل برنامج للمستحقات والاجازات السنوية فقط كما مبين فى الملف المرفق وجزاك الله كل الخير
هذا برنامج magic leave لحساب نهاية الخدمة والاجازات اتمنى ان يكون هو المطلوب
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم
ارجوا ان تبينوا لي اسباب عدم رؤية المرفقات فانا مشتركه جديده واتمنى الاستفاده من مواضيعكم
لكم مني جزيل الشكر والتقدير
هذا البرنامج يقوم بحساب الاجازات المستحقة و غير المستحقة على اعتبار ان الاجازة شهر كل سنة و في حالة التغيير فهذا ممكن تعديل معادلة الدالة IF نفعني الله و اياكم ..........و ارجوا دعائكم لتفريج همي (مشاركات: 53)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ممكن برنامج أكسل لحساب إجازات الموظفين (مشاركات: 84)
انا حملت برنامج لشؤون الموظفين من هنا واعجب مديري لكن المشكله ان البرنامج فيه حقول اجباريه وحتى لو عبيتها يطلع لي كل شوي بمشكله لحد الان ما سجلت بيانات ولا موظف وكله بسب التاريخ يقارن لي بين... (مشاركات: 3)
لحساب ابام اجازات الموظفين ما عليك بوضع تاريخ التعين بعد مورو 6 شهور من التعين او سنة (مشاركات: 56)
ارجوكم ساعدوني على عمل برنامج واحد حتى اتمكن من ترك الأعمال الورقية الكثيرة والتي ارهقتني كثيرا (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي يشرح الممارسات الصحية في مستودعات المواد الغذائية ويعزز وعي المتدربين بالاشتراطات الصحية كدرجات الحرارة ونسبة الرطوبة المناسبة واشتراطات المباني والارضيات وطرق مكافحة الحشرات وادارة النفايات وتطبيق الممارسات الحديثة في ادارة مستودعات المواد الغذائية.
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
رد مع اقتباس
