هذا الموضوع كان محتوى لدورة تدريبية قد حضرتها و ارجو ان يستفيد الجميع منها .
هذا الموضوع كان محتوى لدورة تدريبية قد حضرتها و ارجو ان يستفيد الجميع منها .
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووور
جزاك الله خيرا
ربي يسعدك
الله يجزاك الف خير على المعلومات المفيدة يعطيك العافية
موضوع رائئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئ ئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئئ ئئئئئئئئئئئئئئع جداً وجزاك الله خيراً وأن يكتب ذلك في ميزان حسناتكم
وآمل وأتطلع إلى تزويدي بنماذج إدارة الموارد البشرية/الشئون الإدارية على هيئة وورد أو أكروبات
بريد إلكتروني: (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
شكراً لهذا المجهود المقدّر ، والعمل الرائع المميّز
أرجو يا أخ عادي تزويدي بالموضوع على ايميلي الخاص كورقة وورد . جزاك الله خير
تحية ..
ربي يجزيك خير على عملك ...
سلام ...
مشكور الله يجزاك الف خير عمل رائع
جزاك الله خيرا على ماتقدم من علم نافع .
مشكور الله يجزاك الف خير عمل رائع جدا ونتمنى لك المزيد
جزاكم الله كل الخير
إضافة مميزة منك
شكرا مرة أخرى
انا متشكر جدا علي هذا الكتاب الجيد
جزاك الله كل خير
جزاك الله خير على المعلومات الاكثر من قيمة ونأمل منك المزيد
بارك الله فيك
وجعلة في ميزان حسناتك
وزادكم من علمة النافع
شكرا وجزاء الله خيرا ....................................ز
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com السادة/ المحترمين الموضوع:دورة المهارات المتكامله في تخطيط و تقييم وادارة المشاريع تحية... (مشاركات: 0)
تخطيط وتنمية القوى العاملة – دورة تدريبية القاهرة مقدم الدورة : أكاديمية السادات لعلوم الادارية – المركز الرئيسي القاهرة جمهور الدورة : مديري القوى العاملة وتخطيط الموارد البشرية والتنظيم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج يتناول موضوعات الاستدامة وأهميتها ومنظور سلسلة القيمة واستراتيجية الاستدامة والتخطيط لها وإشراك أصحاب المصلحة ونظم إدارة الاستدامة المتكاملة وأطر عمل تقارير الاستدامة وإدارة دورة حياة المنتج ومناهج إدارة الاستدامة وإدارة الاستدامة الاجتماعية
يعمل نظام معالجة شكاوى وزيادة رضا العملاء “ISO 10002:2018” على استمرار متابعة موضوعات خدمة العملاء وتحسينها باستمرار وعلى رأس تلك الموضوعات معالجة شكاوى العملاء والاستفادة من آرائهم وردود فعلهم تجاه الخدمة أو المنتج المقدم إليهم من المنشأة.
برنامج تدريبي لتأهيل اعضاء مجالس الادارة بالمؤسسات الرياضية من خلال التدريب على فهم البناء القانوني والتشريعي للمؤسسات الرياضية وفهم نظام الحوكمة وآليات تطبيقه ومهارات فعالية القيادة في المؤسسة الرياضية والادارة الاقتصادية والمالية وادارة المخاطر في المؤسسة الرياضية وأخيرا التخطيط الاستراتيجى كمدخل لتطوير العمليات الادارية بالمؤسسات الرياضية.
ورشة تدريبية مخصصة تهدف لشرح قانون العمل الجديد 2025 في مصر، حيث يتم توضيح الفروقات الجوهرية بين القانون الحالي والقانون الجديد 2025 والاثار المتوقعة على على بيئة العمل، وإدارة الموارد البشرية، والتعاقدات العمالية. وفي نهاية الورشة سيخرج المشاركين فيها بخطة عمل للتحول لتطبيق القانون الجديد.