النتائج 1 إلى 16 من 16

الموضوع: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

#1
الصورة الرمزية duwailah
duwailah غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة الكويت
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
9

رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

السلام عليكم تقبلوا مني هذه الرسالة وأرجوا ان تعم الفائدة للجميع
الصور المرفقة

#2
الصورة الرمزية علي منصور
علي منصور غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
616

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

جزاك الله خيرا علي هذه المساهمه القيمه

#3
الصورة الرمزية ابومساعد
ابومساعد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
تونس
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

موضوعات ومواد الموقع جيدة جدا الشكر الخالص لكم

#4
الصورة الرمزية modx
modx غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتيةلا يقبل التحميل لماذا

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
653

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

الشكر والتقدير للمجهود المبذول
فوزى عبد الشافى عبد العزيز
محاسب قانونى وخبير ضرائب
زميل جمعية المحاسبين والمراجعين العرب
زميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائب
زميل جميعة الضرائب المصرية
عضو البنك المركزى والجهاز المركزى للمحاسبات
محمول رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتيةيمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
34

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

هناك مشكله في الملف المرفق لم استطع فتح الملف

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
34

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

لم استطع فتح الملف ماهي امشكلة

#8
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
14

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

السلام عليكم:
أنا طالبة دراسات عليا ...مطلوب مني بحث فصلي في موضوع الالثقافة التنظيمية والاداء
ارجو منك تزويدي بالادبيات والدراسات السايقة لاطلع عليها
لاني لم اتمكن من فتح الرابط...

#9
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

رجاء موافقة الادارة على المرفق لكي تعم الفائدة .. لإنى محتاج هذه الرسالة ضرورى في أسرع وقت

#10
الصورة الرمزية د.كامل
د.كامل غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

شكرا يا اخي مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووور جدا

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
12

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

شكرا جزيلا علي جهدكم الوافر

#12
الصورة الرمزية zahida
zahida غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالبة
المشاركات
3

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

شكراااااااااااااااااااااا ااااا موضوع مفيد جدا

#13
الصورة الرمزية هشام بكر
هشام بكر غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مستشار قانوني
المشاركات
375

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

شكرا لك على مجهودك ويعطيك الف عافية

#14
الصورة الرمزية d28youcef
d28youcef غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أستاذ جامعي موارد بشرية
المشاركات
2

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

شكرا على ه>ا المجهودىللللللللللللللللل لللللللللللا

#15
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
9

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

عزيزى المشرف على الموقع
توجد ملفات كثيرة بانتظار موافقة الادارة
ارجو التيقن هلى هى فعلا كذلك ام ان هناك مشكلة فنية تجعل الرسالة تظهر باستمرار وشكرا

#16
الصورة الرمزية omarsayed14
omarsayed14 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: رسالة ماجستير : أثر الثقافة التنظيمية على أداء الموظفين في الشركات الصناعية الكويتية

جزاك الله خيرا ونفع بعلمك

إقرأ أيضا...
الثقافة التنظيمية وأهميتها في إدارة الجودة الشاملة والتحول

الثقافة التنظيمية الداعمة لإدارة الجودة الشاملة الثقافة التنظيمية : هي مجموعة القيم والمعايير والسلوكيات والتصرفات والإشارات وأساليب التعامل والمعاملة التي تصدر عن الموظفين ويلمسها المتعاملين... (مشاركات: 6)


ادارة المعرفة و تعزيز الثقافة التنظيمية

اللهم علمنا ما ينفعنا و انفعنا بما علمتنا و زدنا علما (مشاركات: 17)


ادارة المعرفة و تعزيز الثقافة التنظيمية

اللهم علمنا ما ينفعنا و انفعنا بما علمتنا و زدنا علما (مشاركات: 6)


الثقافة التنظيمية الداعمة للتحول والجودة الشاملة

الأهداف: تعريف جمهور المشاركين بمفهوم الثقافة التنظيمية وأهميتها كقوة دافعة ومحركة لتوحد الطاقات والامكانات نحو تحقيق الأهداف المشتركة وقبول تحمل المخاطرة والتوجه نحو التغيير والتجديد والابتكار.... (مشاركات: 2)


أربعة أساليب وعشرة أبعاد تقيّم الموظفين وترفع أداء الشركات

تخيل أنك حرمت من كل أنواع التقييم لأدائك، فلا إرشاد ولا مدح ولا نقد بناء لكل ما تفعله. إذا ما لم يتلقَ المرء أي تقييم من أي نوع فكيف يمكن أن يتحلى بروح المبادرة؟ وهل ستكون إنتاجيته عالية؟ وكيف سيتمكن... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

الدبلوم التدريبي لمعايير اعتماد اللجنة الدولية المشتركة - JCI

تعرف على معايير اعتماد اللجنة المشتركة الدولية JCI وكيف تكون مستعداً لتلبية متطلبات هذا الاعتماد الهام في مجال الرعاية الصحية يتضمن البرنامج شرح المعايير المرتكزة على المريض و معايير إدارة الرعاية الصحية و معايير المراكز الطبية الأكاديمية


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دبلومة اعداد المدرب الإلكتروني المحترف

دبلوم تدريبي يؤهلك لفهم ماهية التدريب الإلكتروني وأهميته، وأنواعه حيث تتعلم في هذا البرنامج التدريبي المتميز كيفية إعداد المادة التدريبية الإلكترونية باستخدام برنامجي word و power point ويساعدك على الإلمام بمهارات العرض والتقديم الإلكترونية وكيفية توظيف الألعاب الإلكترونية والأنشطة في عملية التدريب، كما يقدم لك نبذة عن نظام الفصول الافتراضية وأشهر المنصات المتاحة للتدريب الإلكتروني وكيفية إدارة الفصول الافتراضية باستخدام تطبيق Zoom واستخدام تطبيقات جوجل المجانية في مجال التدريب والتدريب من خلال مواقع التواصل الاجتماعي ومهارات التدريب باستخدام الفيديوهات المسجلة واساسيات عملية المونتاج وتوظيف الاختبارات الإلكترونية في عملية التدريب، وتقييم التدريب الإلكتروني وأنواع المدربين والمتدربين الكترونيًا ثم يختتم البرنامج بعدد من ورش العمل وتقييم المشروعات التي قدمها المتدربون.


كورس إكسل (Excel) للموارد البشرية

تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.


برنامج اعداد استشاري الأعمال

اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.


أحدث الملفات والنماذج