الاخوة الكرام
رجاء الاطلاع على هذا الموضوع الهام
وتنزيل هذا البرنامج الذي سيساعدكم بشكل كبير في عملية تعديل الرواتب
https://www.hrdiscussion.com/hr331.html
الاخوة الكرام
رجاء الاطلاع على هذا الموضوع الهام
وتنزيل هذا البرنامج الذي سيساعدكم بشكل كبير في عملية تعديل الرواتب
https://www.hrdiscussion.com/hr331.html
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
شكرا لكل المساهمين فى هذا العمل
مشكوووووووووووور ياابو احمـــــــــــــد
الله يجزاكم عنا كل خييييييييييييييييير
مشكور اخوي
نجرب البرنامج
ويعطيك العافية
وتقبل مروري
السلام عليكم
انا أحمد مشترك جديد ، جزاك الله خيرا على هذا العمل
شرا يا باشا علي المجهود الرائع
شكرا جزيلا وبانتظار المزيد من المشاركات الفعالة الايجابية المفيدة
بالتوفيق للجميع
جهد تشكر عليه ,, يامبدع , أتمنى لك التوفيق ..
كل الشكر والائمتنان لك على مجهودك الرائع انا فعلا كنت محتاج برنامج للمرتبات
يعطيك الف عافية اخوي وحياك الله
good Job .. I wish you all the best dear
الف شكر على جهودك العظيمة جزاك الله خير
مشكوووووووووووووووووووووو ررررررررررررررررررررررررر ررررررر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته:
حقيقة هذه المرةالأولى التي انضم فيها اليكم بعداعجابي الشديد بهذا الموقع والأعضاء المتميزين فيه.
جزاكم الله خير وأشكر لكم جهودكم.
أنا يا أخواني خريج أدب انجليزي 1993 م وعملت مدرساً 5 سنوات ولكن كانت رغبتي دائماً في الإلتحاق بالبعمل في الشركات التجارية وتوفقت بالفعل وعملت فترة طويلة في قسم السكرتارية والمراسلات الأجنبية .
ولكن أحس أنني لم أجد نفسي في هذا المكان المهم طيلة 12 سنة من العمل في السكرتارية أكتسبت خبرة إدارية لا بأس بها.
ولكني دائماً أتوق للعمل في قسم المواردالبشريةلإنني أجد نفسي في هذا المجال فأنا أحبه جداً ولي طموح لتطوير مهاراتي كلها للعمل في هذا المجال.
في العام الماضي قمت بدراسة مبادئ المحاسبة من تلقاء نفسي واستفدت وأريد أن أبدأ تعلم ودراسة الموارد البشرية ، ولكني لست أدري من أين أبدأ ومن أين هي البداية وأين أطأ قدمي أولاً.
علم الموارد البشرية كبير ومتشعب ولكني لست متعجلاً أريد أن أقف على الطريق الصحيح
أرجو من أصحاب الإختصاص أرشادي على كتب مفيدة أو اسطوانات أوبرامج أو مواقع انترنت.
أريد أن اتعلم كل شيء مثل التوظيف والرواتب وPAYROLLS>
وكل ما يتعلق بها من أمور.
,أنا مهتم وطموح جداً لدراسة MBA قسم موارد بشرية أون لاين .فهل سأستفيد
ما رأيكم في هذا الموقع لتعليم HR
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أشكركم غاية الشكر وفي انتظار ردكم
شكرا اخى على البرنامج
تقبل تحياتى
جزاك اللهخ خيرا ولكن البرنامج لم يظهر
1000000000000000000000000000000000
مشكووووووووووووووور على البرنامج الرائع
يعطيك العافية وعساك على القوه
أخي العزيز لم استطع تحميل الملف على 2003 ما العمل
ألف ألف شكر أخي و بارك الله فيك
جزالك الله خير علي هذه المعلومات الرائعه
الله يعطيك الف عافية ويديك الف عافية مشكور
مجهود طيب و عطاء مستمر
اتمنالك التوفيق من كل قلبي
شكرا جزيلا
يتضمن النظام عدة واجهات (إدخال، عرض، تحديث، نسخ احتياطي، أرشيف الرواتب، استقطاع آلي لسلف الموظفين شهريا، طباعة كشف الرواتب الشهري(خلاصة الرواتب)) ويقوم بطباعة التقارير الشهرية للرواتب وحسب الدرجات... (مشاركات: 271)
برنامج اكسس يساعدك في انشاء قاعدة بيانات لإدارة الرواتب والزيادات التي تحدث عليها واستخراج تقرير شامل للرواتب ومتغيراتها البرنامج في المرفقات (مشاركات: 123)
دائما ما يحتاج مسئول الموارد البشرية الى اعداد تقرير يوضح الزيادات التي تمت على المرتبات عامة أو على مرتب موظف معين وكذلك يحتاج ان يعرف تواريخ هذه التعديلات وأسبابها واعداد تقرير يوضح ذلك هذا... (مشاركات: 172)
اي استفسار عن البرنامج يرجي المراسلة علي الميل. (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) واليكم رابط التحميل تحميل برنامج مرتبات من مركز التحميل العربي (مشاركات: 10)
تم تصميم برنامج مراجعة الشهادة المهنية “الأخصائي المعتمد في مكافحة غسل الأموال” (®CAMS) بشكل أساسي للمهنيين الراغبين في الحصول على هذه الشهادة الممنوحة من جمعية الأخصائيين المعتمدين في مكافحة غسيل الأموال (®ACAMS) بالولايات المتحدة الأمريكية.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.
ستتعلم في كورس المحادثة باللغة الانجليزية طرق النطق الصحيح، وكيفية التحدث بالانجليزية بثقة، كما ستتمكن من تحسين قدرات الاستماع وفهم الكلام الموجه لك بسرعة. كما ستتعلم في دورة المحادثة باللغة الانجليزية التحدث في المواقف الاجتماعية المختلفة، والتعبير عن رأيك بسهولة واحترافية شديدة.