الموضوع: للخبراء والواقعيــــن هذه الاستشارة....
للخبراء والواقعيــــن هذه الاستشارة....
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بداية وقبل كل شي يشرفني الانضمام لهذه المجموعة المتميزة والتي عثرت عليها صدفة عن طريق محرك البحث الشهير قوقل
وكم هي جميلة تلك الصدفه
اعزائي الكرام
انا احد طلاب جامعة الملك عبدالعزيز بجدة تخصص ادارة عامة مسار عام وتبقى على تخرجي ان شاء الله مادتي فقط
الاولى: اساسية هي بحث وتدريت , والثانية مادة حرة
وطلب مني دكتور المادة اختيار موضوع عن الادارة وبالتحديد مشكلة وكتابة البحث عنها حيث اعمل انا في شركة كبيرة
وتوقفت لحظة اختياري عنوان للبحث....ليس من قلة المشاكل التي لا تخلوا منها اي منظمة ولكن
لكوني تعلمت من دكاترة الجامعة الافاضل علم لعله في اغلبه اقتباس غربي امريكي رائع في محتواه ومعدوم التطبيق بمجتمعنا
بالفعل تعلمت اشياء لو طبقها مجتمعنا لكنا في الصدارة بلا صعوبة تذكر
فنجاح المنظمه يبدأ من ادارتها كما تعلمون
وحيث هي الصدمة وحيث هو الواقع ازدادت الصعوبة لا سيما وانها المرة الاولى لي في كتابة بحث
توجد هناك المحاباة التي ينال منها المخلص نصيب الشاة من التقييم وينال منها الفاسد نصيب الاسد
لا يوجد سلم وظيفي وامان وظيفي يسير على خطاه الموظف
لايوجد هناك بطاقة ووصف وظيفي بل يزج بك في محيط الداخلي للعمل
لايوجد هناك اي فرق للعمل والتطوير للابتكار والابداع
لايوجد هناك خبراء للتطوير التنظيمي والسلوك التنظيمي
يكاد يكون النظام في تفاعله مع موظفيه كنظام مغلق لا يتفاعل مع موظفيه وبيئته الخارجيه
لايوجد هناك قنوات اتصال تفيدك بكل مستجد وحديث
كل هذا اشبه بأنتهائك من انجاز مشروع ضخم ولنقل بنك على سبيل المثال
واختيارك طبيب للاسنان يرأس مجلس ادارته وهذا حال الترقيه لاناس لا يعلمون ولا يجيدون فنيات القيادة وطرقها
وبالتالي يصبح من الطبيعي تولد ماعرف بضاهرة ضغوط العمل
وكم هو كثير ما شاهدته في الواقع وقرأته في خيال الكتب التي اتت لنا من السماء عفوا اقصد:
الجامعة
الان واعتذر عن اطالتي
هل ابحر ولكن اين ابحر.....هذا هو سؤالي لكل خبير وعالم بالحقيقه
هل افاجأ دكتور المادة بمدى مر الواقع.....ام اكتفي بعمل ما يفعله بعض الطلاب من شراء بحث ونيل وسام الخيبة
كل ما اريده موضوع مناسب للواقع او مشكلة البحث ( اشكالية البحث) وبين ما تروه يناسب ذوق دكتوري الفاضل
رحمه الله ورحم كل من علمني حرفا
يوسف
السلام عليكم ورحمة الله
اولاً : اود ان اشكر كل من فى هذا المنتدى على المعلومات والخبرات القييمة التى تعلمت منها الكثير .
ثانياً : لدى اكثر من سؤال .
1- هل استمارة تقييم العاملين تكون موحدة على كل... (مشاركات: 6)
بسم الله الرحمن الرحيم
للوصول إلى تقديم استشارة قانونية سليمة وبشكل مميز يجب أن تتمتع بمهارات معينة مثل مهارة الانصات ومهارة لباقة الحديث ومهارة طرح الاسئلة والرد عليها وأن تعرف وتتعلم بعض المهارات... (مشاركات: 0)
تشرفت بالانضمام الى هذا المنتدى والذي يعتبر بحق فرصة لتبادل الافكار وتقديم العون بعد الله لمن يطلب المساعدة والمشورة
اخواني الفضلاء :
اخوكم طالب دراسات عليا وارغب بتزويدي ببعض المراجع والابحاث عن... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا شب ابلغ من العمر 22 سنه _ مقيم بالاردن
ادرس بالجامعة تخصص ( نظم المعلومات الادارية _ mis )
لقد نصحت من بعض الناس بمجال ال Human Resource
... (مشاركات: 0)
الشورى في السنة
مشاورة النبي صلى الله عليه وسلم لخديجة وأبي بكر رضي الله عنهما
وشاورهم في الأمر:
كان رسول الله صلى الله عليه وسلم يستشير صحابته في مكة، ثم لما قدم المدينة استمر في مشورته لهم،... (مشاركات: 0)
اذا كنت تريد الحصول على شهادة المعايير الدولية لاعتماد التقارير المالية والمقدمة من جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين في بريطانيا (ACCA)، فهذا البرنامج التدريبي ستزودك بكل المعلومات الاساسية وكل الملخصات المفيدة والتي تؤهلك تماما للحصول على هذه الشهادة الدولية
برنامج تدريبي موجه للشركات التي ترغب في ضمان حماية الشبكات والبيانات والاصول الرقمية من الهجمات السيبرانية بانواعها وسيتمكن المتدربون من استخدام ادوات الكشف عن الهجمات والتهديدات وتطبيق الحلول الأمنية لتعزيز الحماية. وسيتعرفون على استراتيجيات حماية البيانات الحساسة واستخدام التشفير البروتوكولات المختلفة المستخدمة لحماية المعلومات
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية