تحت التمرين
شركةتعليمية مرموقة تطلب:
- محاسب للعمل بمدرسة أهلية في المملكة العربية السعودية يتمتع بالخبرة والمهارة العالية – خبرة لا تقل عن 3سنوات
- مندوب لتخليص المعاملات الحكومية الرسمية الخاصة بالشركة والعاملين وعلى دراية تامة بمناطق المملكة عامة والقصيم ، الرياض بصفة خاصة.
ترسل السيرةالذاتية على الايميل التالي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
انا محاسب للتواصلacc-ahmed_1974@hotmail.com
تحت التمرين
بسم الله الرحمن الرحيم
سيرة ذاتية
الاسم : أحمد علي أحمد موسي جوال : 0500748152\\0554353200
Email: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]الحالة الاجتماعية : متزوج العمر : مواليد 1961م
المؤهلات العلمية: بكالاريوس تجارة من جامعة النيلين – الخرطوم- السودان قسم محاسبة – بتقدير جيد – سنة التخرج 1984م – دبلوم لغة انجليزية – معهد كمبريدج – إتقان اللغة الانجليزية بمهارة تحدثا وكتابة – دورة تدريبية في التخليص الجمركي – حضور دورات تدريبية في الاستيراد الخارجي والتصدير والاعتمادات المستندية والتسهيلات البنكية والمنعقد بواسطة بنك الخرطوم – السودان0 الخبرات العملية : 1- العمل بمصنع الغزل والنسيج الدولي – بالسودان لمدة ( 12 سنة ) للفترة من يناير 1985 إلي أكتوبر 1997م وتم التدرج الوظيفي من محاسب إلي رئيس حسابات إلي مدير مالي وأداري للمصنع ومراقب قسم الصادر والوارد والاعتمادات بالمصنع ( استيراد الاسبيرات والمواد المساعدة للإنتاج من بريطانيا )0 2- مجموعة الفضل للتجارة والصناعة من مايو 1998م إلي أكتوبر 2000 م بوظيفة المدير المالي والتجاري للمجموعة وتتكون المجموعة من مصنع المياه الغازية – مؤسسة الفضل للسيارات – وكيل هينو للسيارات – مؤسسة الفضل للمقاولات والتجارة0 3- المؤسسة الذهبية الفنية متخصصة في المجال الطبي والأجهزة الطبية وتمديد شبكات الغازات الطبية بالمستشفيات بوظيفة المدير المالي والتجاري للفترة من فبراير 2001م وحتى ابريل 2005م0 4- مجموعة الجرمان للتجارة والصناعة من ابريل 2005م وحتى 31- 03-2009م بوظيفة مدير المراجعة الداخلية و مدير الرقابة الإدارية وتتكون المجموعة من الشركة الوطنية للرخام والجرانيت المحدودة – مصنع الجرمان للرخام والجرانيت – مؤسسة الجرمان للتجارة – توكيلات الجرمان للرخام والبلاط والرخام التجارية- مقاولات الجرمان0
مطلوب محاسب لشركة مقاولات كبري بالسعودية خبرة 4 او 5 سنوات بكالوريوس تجارة يشترط حسن المظهر واللباقة مع اجادة الانجليزية والقيادة لارسال السيرة الذاتية)emadaref@ymail.com ارسل رسالة عبر الموقع (محاسب... (مشاركات: 17)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7298.imgcache مطلوب مراكز ومعاهد تعليمية وشركات خدمات تعليمية لكلية ولدنبرج الدولية waldenburg international college (مشاركات: 2)
الوظيفه :محاسب مكان العمل : الرياض الجنسية : سعودي المؤهلات : بكالوريوس ادارة اعمال او محاسبة ( الرواتب والفواتير ) الخبرات : لاتقل سنتين في مجال يجب أن يكون ملماً باللغة الإنجليزية قراءة... (مشاركات: 4)
مطلوب محاسب خبرة خمس سنوات يمكنة السفر الى السعودية ترسل السير الذاتية مصحوبة باسم الوظيفة في عنوان البريد futechsa14@yahoo.com (مشاركات: 4)
مكتب استشارات إدارية بحاجة للوظائف التاليه: 1- محاسب موقع العمل جده المسئوليات والقدرات المطلوبة : -خبرة لاتقل عن سنتين - خبرة في اعداد الحسابات الختامية -الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
برنامج تدريبي يهدف الى فهم وتطبيق مبادئ الحوكمة ودمجها في منظومة إدارة الجودة وسلامة المرضى والمخاطر والامتثال. ويدعم اتخاذ القرار المبني على الأدلة ويعزز العدالة والشفافية في إدارة الموارد البشرية والمالية والامتثال للقوانين والمعايير الوطنية والدولية مثل معايير (CBAHI) ومعايير (JCI) ومعايير الآيزو ذات العلاقة ويساعد في تبني نهج الحوكمة كأداة استراتيجية لتحقيق التحول المؤسسي وضمان استدامة التميز في الأداء، وتوحيد الجهود لتحقيق رؤية المؤسسة ورسالتها بما يتماشى مع الاتجاهات العالمية الحديثة في الإدارة الصحية الرشيدة.
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل (نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
رد مع اقتباس