صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 25 من 84

الموضوع: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

#1
الصورة الرمزية رياض
رياض غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
449

تنزيل الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

هدية مني لكل الأعزاء رواد هذا المنتدى الرائع موضوع رائع حول "[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]"
المبحث الأول
إدارة الموارد البشرية – رؤية عامة
ويتضمن النقاط التالية:
1/1 مقدمة
1/2 تعريف إدارة الموارد البشرية
1/3 أهداف إدارة الموارد البشرية
1/4 وظائف إدارة الموارد البشرية
1/5 تطور الفكر الإداري فى إدارة الموارد البشرية

المبحث الثاني
الاتجاهات الحديثة فى إدارة الموارد البشرية
ويتضمن النقاط التالية:
2/1 الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية ودورها فى تحقيق ميزة تنافسية للمنظمة
2/2 إدارة الموارد البشرية فى ظل مفهوم إدارة الجودة الشاملة
2/3 رأس المال الفكرى
2/4 استراتيجية تمكين العاملين
2/5 استراتيجية التسويق الداخلى
2/6 فلسفة الإدارة اليابانية فى إدارة الموارد البشرية
2/7 إدارة الموارد البشرية فى عصر الحكومة الإلكترونية

المبحث الثالث
مدى تطبيق الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية فى بيئة الأعمال المصرية
ويتضمن النقاط التالية:
3/1 تطبيق الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية فى بيئة الأعمال المصرية.
3/2 إطار مقترح لإدارة الموارد البشرية (إدارة الموارد البشرية فى ظل مفهوم الإدارة الإستراتيجية للجودة الشاملة).
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية.doc - حجم الملف: 407.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 4427

#2
الصورة الرمزية anas1bash
anas1bash غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ماليزيا
مجال العمل
طالب دراسات عليا
المشاركات
109

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

بارك الله في جهود كل من يساهم اثراء هذا المنتدى من المواد العلمية,,,,,,,,,,,,,, اللهم انا نسألك علما نافعا و دعاءا مقبولا يارب العالمين

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

يا اخواني انا محتاج لعمل بحث عن إدارة الموارد البشرية وذلك للأهمية القصوى في احدى مواد الجامعة

#4
الصورة الرمزية الحيران
الحيران غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

اخي الكريم
شكرا على المشاركة القيمة والتي استفدت منها شخصيا

#5
الصورة الرمزية FASHAKEL
FASHAKEL غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

أشكرك فعلا هذا الكتاب قيم

وأود لو تتكرم مشكورا لو لديكم أي بحث أو مرجع في المواضيع التالية:

1- نظرة تحليلية للفكر الاداري الكلاسيكي ومدى ملاءمته للتطبيق في البيئة المصرية.
2-تأثير العولمة في البيئة التنظيمية (داخلية - خارجية - وسيطة)

#6
الصورة الرمزية kanzy
kanzy غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

بارك الله فيك وزادك من علمه

#7
الصورة الرمزية saeed1955
saeed1955 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
17

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

بارك الله فيك على هذا الجهد المتمييز

#8
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
12

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رياض الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية
هدية مني لكل الأعزاء رواد هذا المنتدى الرائع موضوع رائع حول "[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]"



المبحث الأول
إدارة الموارد البشرية – رؤية عامة

ويتضمن النقاط التالية:
1/1 مقدمة
1/2 تعريف إدارة الموارد البشرية
1/3 أهداف إدارة الموارد البشرية
1/4 وظائف إدارة الموارد البشرية
1/5 تطور الفكر الإداري فى إدارة الموارد البشرية


المبحث الثاني
الاتجاهات الحديثة فى إدارة الموارد البشرية

ويتضمن النقاط التالية:
2/1 الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية ودورها فى تحقيق ميزة تنافسية للمنظمة
2/2 إدارة الموارد البشرية فى ظل مفهوم إدارة الجودة الشاملة
2/3 رأس المال الفكرى
2/4 استراتيجية تمكين العاملين
2/5 استراتيجية التسويق الداخلى
2/6 فلسفة الإدارة اليابانية فى إدارة الموارد البشرية
2/7 إدارة الموارد البشرية فى عصر الحكومة الإلكترونية


المبحث الثالث
مدى تطبيق الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية فى بيئة الأعمال المصرية

ويتضمن النقاط التالية:
3/1 تطبيق الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية فى بيئة الأعمال المصرية.
3/2 إطار مقترح لإدارة الموارد البشرية (إدارة الموارد البشرية فى ظل مفهوم الإدارة الإستراتيجية للجودة الشاملة).
شكرا لكـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــالاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشريةم

#9
الصورة الرمزية anso
anso غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
15

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

في ميزان حسناتكم انشاء الله .........................

#10
الصورة الرمزية amrag
amrag غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
4

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

استفدت منه حدا جزاك الله كل خير

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
8

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

السلام عليك
جزاك الله خيرااااااااا
على الكتاب والمعلومات
وجاري التحميل

#12
الصورة الرمزية Omania
Omania غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سلطنة عمان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

شكرا على المغلومات القيمة-جاري التحميل

#13
الصورة الرمزية ramzi1014
ramzi1014 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
la psychologie du travail et l'organisation
المشاركات
45

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

merci i

#14
الصورة الرمزية ramzi1014
ramzi1014 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
la psychologie du travail et l'organisation
المشاركات
45

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

m b

#15
الصورة الرمزية ramzi1014
ramzi1014 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
la psychologie du travail et l'organisation
المشاركات
45

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

m b

#16
الصورة الرمزية ramzi1014
ramzi1014 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
la psychologie du travail et l'organisation
المشاركات
45

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

m b

#17
الصورة الرمزية ramzi1014
ramzi1014 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
la psychologie du travail et l'organisation
المشاركات
45

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

m الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشريةhb

#18
الصورة الرمزية mazin
mazin غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

شكرا كثيرا على الموضوع و نتمنى من السادة المشرفين أن يزودوني بمواضيع حول الإعلامية و تسيير الموارد البشرية

#19
الصورة الرمزية zeinab
zeinab غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

ماشاء الله موضوع رائع
كم نحتاج اليه
جزاك ربى خيرا

#20
الصورة الرمزية sleem000
sleem000 غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
62

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

آخى رياض اشكررررررك وتعجز الكلمات أن تعبر عن اعجابى ولكن أدعو الله أن يوفقك

#21
الصورة الرمزية ممدوح
ممدوح غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

تحية طيبة وبعد
أقدم شكري لكل من ساهم في هذا القسم وقدم ولو القليل من الفائدة ليساعد بها أخوته

#22
الصورة الرمزية opel
opel غير متواجد حالياً مميز
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير اداره الموارد البشريه
المشاركات
56

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

شكرررررررررررررررررررررا جزيلا لمجهودكم الرائع

#23
الصورة الرمزية opel
opel غير متواجد حالياً مميز
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير اداره الموارد البشريه
المشاركات
56

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

تحية طيبة وبعد
أقدم شكري لكل من ساهم في هذا القسم وقدم ولو القليل

#24
الصورة الرمزية set al-banaat
set al-banaat غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
5

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

مشكور اخوي
والله يعطيك العافيه

#25
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية

الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة anas1bash الاتجاهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية
بارك الله في جهود كل من يساهم اثراء هذا المنتدى من المواد العلمية,,,,,,,,,,,,,, اللهم انا نسألك علما نافعا و دعاءا مقبولا يارب العالمين
شكرا على كل من ساهم فى نشر هذا الموضوع

صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
إقرأ أيضا...
الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشريةوالتطوير الوظيفي

التاريخ والتوقيت مقدمة ·ما هي تحديات العولمة ؟ (مشاركات: 4)


اهم دورات الموارد البشرية:الإستراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M حاليا بالقاهرة يوم 20/02/2010م

اهم البرامج في ادارة الموارد البشرية....... الإستراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M نبــــــذه عن البرنامج التدريبي: يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين... (مشاركات: 7)


الاتجاهات الحديثة في التنمية البشرية من منظور اقتصادي

الاتجاهات الحديثة في التنمية البشرية من منظور اقتصادي إبراهيم الدوي المستشار العلمي للمجموعة تمهيد: قد مر الفكر التنموي بتحولات كبيرة انتقلت فيه أفكار التنمية من المفهوم الكلاسيكي الذي يركز... (مشاركات: 2)


كورس الاتجاهات الحديثة لادارة الموارد البشرية والاتجاهات العالمية

كورس قوى جدا يعقد فى اكاديمية السادات للعلوم الادارية بتاريخ 23/5/2010 ولمدة اسبوعين وبسعر رائع 1000ج فقط (مشاركات: 0)


الاتجاهات الحديثة لادارة الموارد البشرية – القاهرة

دورة تدريبية –الاتجاهات الحديثة لادارة الموارد البشرية – القاهرة مقدم الدورة : اكاديمية السادات للعلوم الادارية – فرع القاهرة جمهور الدورة : رؤساء الاقسام واخصائيو الموارد البشربة في... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


Mini MBA في المحاسبة والادارة المالية

برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تأهيل المحاسب تأهيلا علميا شاملا، حيث يغطي البرنامج موضوعات المبادئ والفروض المحاسبية والدورة المحاسبية وتصميم نظام محاسبي متكامل بداية من شجرة الحسابات وحتي اعداد الحسابات الختامية وإعداد القوائم المالية للشركات التجارية والصناعية وتحليل وتفسير القوائم المالية وضريبة القيمة المضافة وضريبة الأرباح التجارية والصناعية ثم الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل وورشة العمل التطبيقية في المحاسبة وبرنامج المحاسبة المتخصصة والمحاسبة في شركات المقاولات والمحاسبة في المستشفيات والمراكز الطبية والمحاسبة في الجمعيات الأهلية وبرنامج المحاسبة الإلكترونية حيث شرح استخدام برنامجي الاكسل والبيتش تري في المحاسبة.


برنامج فهرسة المواد والمواصفات وتخطيط التخزين

ستقوم هذه الدورة التدريبية باستعراض و مراجعة و تحليل فهرسة المواد و المواصفات و تخطيط التخزين بعمق مع المعرفة الجيدة بالمعايير الدولية مثل API و ASTM و ANSI و BS و EC و JIS و DIN و SOLAS و DOT و IMDG. وسيزود المتدربون بأحدث عمليات وإجراءات نظام إدارة المواد. سيكون المشاركون أيضًا قادرين على مراجعة و معالجة تعميم مواد الملكية الخاصة من أجل خفض تكاليف المخزون والتخزين وتقديم الدعم التقني والتجاري بشأن مواصفات المواد ومراجع الكتالوج. وسيكون المندوبون مجهزين بشكل أفضل من حيث تقديم مقترحات مجدية وفعالة لتعزيز نظام إدارة المواد. وسيعرف المشاركون كيفية التحكم في إستعراض الكتالوج ومراقبته والإشراف عليه والإسهام بفعالية في تنظيف البيانات (إدارة تكوين البيانات) في نظم إدارة المواد.


دبلومة الإرشاد النفسي

دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية


كورس تأهيل وإعداد المذيع المحترف

يغطي كورس تأهيل واعداد المذيع المحترف كافة الموضوعات النظرية في العمل الاذاعي، بالإضافة إلى موضوعات عملية للتدريب على اساسيات العمل الاذاعي، لتدخل سوق العمل بخبرات عملية تجعل منك مذيعًا محترفًا.


أحدث الملفات والنماذج