الموضوع: رسالة ماجستير في ادارة الموارد البشرية -ارجو المساعدة
رسالة ماجستير في ادارة الموارد البشرية -ارجو المساعدة
سف على إزعاجك
أود بالبداية ان اشكرك على موقعك الالكتروني الرائع للموارد البشرية فجزاك الله عنا كل خير
بدون مقدمات....
أنا طالب ماجستير واعمل الان على رسالة الماجستير وعنوان رسالتي :
"الموائمة بين الإستراتيجيات التنافسية وإستراتيجية الموارد البشرية
وأثرها على الأداء الإستراتيجي . "
“دراسة ميدانية في شركات الإتصالات في الأردن”
وتواجهني صعوبة بالالمام بالموضوع نظرا لتشعبه الواسع والاكثر والاهم ملخصات الدراسات السابقة الاجنبية .
اعلم اني سأغلبك في هذا لكن انت تعلم ما اجر العلم الذي ينتفع به
مع جزيل الشكر
محمد زيدان
رد: رسالة ماجستير في ادارة الموارد البشرية -ارجو المساعدة
u have first to introduce the literature reviews and then design the conceptual framework based upon literature review and then design the questionnaire
تعد الاستراتيجية خطة لتحليل الوضع التنافسي للمنظمة . وتهدف إلى تخصيص وتوظيف وتقييم الموارد المختلفة في المنظمة (مادية ، بشرية ، منظميه ) وذلك من اجل إعطاء وتوفير الميزة التنافسية للمنظمة ، إن الموارد... (مشاركات: 17)
السلام عليكم ورجمة الله وبركاته
الاخوة والاخوات اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
لكم كل الشكر والتقدير على جهودكم المبذولة في مجال الاثراء الفكري لكل منتسبي ادارة الموارد البشرية ، وانا... (مشاركات: 38)
ارفق لحضرتك رسالة ماجستير تتعلق بوظائف ادارة الموارد البشرية ودورها في تحقيق الاستدامة للمنظمات المجتمع المدني (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورجمة الله وبركاته الاخوة والاخوات اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية لكم كل الشكر والتقدير على جهودكم المبذولة في مجال الاثراء الفكري لكل منتسبي ادارة الموارد البشرية ، ولأني... (مشاركات: 2)
(مشاركات: 0)
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
هل تبحث عن الطريق الامثل للوصول الى اهدافك بطريقة تمكنك من اكتشاف وصقل مواهبك ومهاراتك وحل مشاكلك والتغلب عليها، وعلى ضغوط الحياة، عليك إذا بهذه الجلسات الفريدة من نوعها في اللايف كوتشنج، هي تجربة حياة تساعدك على معرفة ذاتك، وهي طريقة مبتكرة تساعد المشاركين على استكشاف شخصياتهم وتشخيص مشكلاتهم بمساعدة الكوتش المحترف.
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي الفريد والمتميز على فهم ماهية مؤشرات الاداء المالي الرئيسية Financial KPI's واستخداماتها في الادارة المالية لشركتك أو مشروعك
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
رد مع اقتباس