النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

#1
الصورة الرمزية A.K.N
A.K.N غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

اريد معرفة المهام الوظيفيه




تحياتي
A.K.N

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
63

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

التنسيق مع الادارت والاقسام وتحديث قواعد المعلومات واعداد التقارير والترتيب للاجتماعات

#3
الصورة الرمزية A.K.N
A.K.N غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

شكرا اخي وبـــارك الله فيك


تحياتي

#4
الصورة الرمزية fag73
fag73 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مفتش
المشاركات
10

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

شكرا اخي وبـــارك الله فيك



#5
الصورة الرمزية muhamadzidan
muhamadzidan غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
11

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

مشكور أخى على هذا الجهد الموفور

#6
الصورة الرمزية نسرالشرق
نسرالشرق غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
280

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
فين الوصف الوظيفي ؟؟؟؟؟؟؟؟

#7
الصورة الرمزية ahmed darder
ahmed darder غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)

من اين يتم تحميل الملف
الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة) المشاركة الأصلية كتبت بواسطة A.K.N الوصف الوظيفي (أخصائي تنسيق ومتابعة)
اريد معرفة المهام الوظيفيه




تحياتي
A.K.N

إقرأ أيضا...
بطاقة الوصف الوظيفي "أخصائي الموارد البشرية"

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الاخوة الكرام اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية بحمد الله انتهيت من اعداد ومراجعة بطاقة الوصف الوظيفي لاخصائي الموارد البشرية واقدمها هدية لكل يا... (مشاركات: 61)


الوصف الوظيفي

الاخوة الكرام ارجو الافادة على سوالي ماهو الوصف الوظيفي للادارة الحركة ولكم جزيل الشكرا . (مشاركات: 4)


الوصف الوظيفي

ارجو مساعدتي في معرفة الوصف الوظيفي لمدير الجودة في المستشفيات او القطاعات الصحية (مشاركات: 6)


أخصائي وأخصائية أشعه - أخصائي أطفال - أخصائي باطنه للعمل بالسعوديه

ماسة انترناشيونال لالحاق العمالة بالداخل والخارج للسعوديه مطلوب اطباء مصريين فى التخصصات الاتيه:- أخصائي وأخصائية أشعه أخصائي أطفال أخصائي باطنه برجاء إرسال السيره الذاتيه باللغة... (مشاركات: 0)


مطلوب لأرقى مجمع طبى بالطائف-السعوديه أخصائي أطفال أخصائي باطنه

ماسة انترناشيونال لالحاق العمالة بالداخل والخارج مطلوب لأرقى مجمع طبى بالطائف-السعوديه أخصائي أطفال أخصائي باطنه برجاء إرسال السيره الذاتيه باللغة العربية والانجليزية مرفق معها... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات - Sales KPIs

كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.


برنامج نظام إدارة الجودة بالمؤسسات التعليمية ISO 21001:2018

برنامج يتناول موضوع نظام ادارة الجودة بالمؤسسات التعليمية ISO 21001: 2018 يؤهل المتدربين المشاركين لتحديد المتطلبات المتعلقة بالقيادة والتخطيط والدعم والعمليات وفق المعيار المحدّث والالمام بالمفاهيم الأساسية لطريقة التفكير القائمة على دراسة المخاطر وكذلك منهجية العمليات التعليمية


دبلوم المدرب والمُحاضر المعتمد - PCT

دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا


كيفية انشاء نظام لقياس رضا العملاء

اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.


حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


أحدث الملفات والنماذج