" بطاقة وصف وظيفي "

نوع الوظيفة: دائمة غير مصنفة رمز نوع الوظيفة: 102
الفئـــــــــة : الأولى رمز الفئـــة : 1
المجموعـة الوظيفيـة : الإدارية والمالية رمز المجموعـة : 06
المستـــــــوى : الثاني رمز المستـوى : 2
المسمى القياسي الدال: اداري ثاني رمز المسمى القياسي الدال: 006
مسمى الوظيفــــة : اداري ثاني/ مدير مكتب الأمين العام رمز الوظيفــة : 02
الرقم الرمزي للوظيفـة: 102106200602
الاختصاص العام للوظيفة :
تقع الوظيفة في مكتب الأمين العام، وتتولى مهمة تنظيم وتنسيق جميع الأعمال والقضايا ذات العلاقة بمكتب الأمين العام ومتابعتها وفقاً للتعليمات المقررة بهذا الخصوص.
الواجبــــــــات :
- متابعة إعداد الردود المناسبة للقضايا التي ترد الى الأمين العام، ومتابعتها مع الجهات المعنية.
- متابعة البريد الوارد والصادر للأمين العام من حيث تدقيقه وتوقيعه ومتابعته لغايات تحويله إلى المديريات أو الجهات ذات العلاقة.
- تأمين طباعة جميع المراسلات العادية والسرية التي تخص مكتب الأمين العام وتدقيقها.
- الاحتفاظ بالكتب والمواد والدوريات العلمية والتعاميم التي تهم الأمين العام بشكل يسهل الوصول إليها.
- فتح ملفات وسجلات مفهرسة ومنظمة بالقضايا التي ترد إلى مكتب الأمين العام ومتابعتها باستمرار.
- المحافظة على سرية المعلومات الواردة في الملفات والسجلات التي يستخدمها.
- تنظيم مواعيد الأمين العام وزياراته وعمل جدول يومي وأسبوعي بهما.
- ترتيب مواعيد المراجعين وزوار الأمين العام الخاصين والرسميين.
- التنسيق مع الوحدة الإعلامية وقسم خدمة الجمهور في الأمور التي تهم الأمين العام.
- تأمين الاتصالات الهاتفية من وإلى مكتب الأمين العام.
- صياغة بعض الكتب مثل كتب الشكر والاستفسار والمتابعة لبعض الأمور التي تهم الأمين العام.
- متابعة جميع شؤون سفر الأمين العام بما في ذلك إعداد الكتب الرسمية والحصول على تأشيرات وتذاكر السفر بالتنسيق مع الوحدة الإعلامية.
- تنسيق ومتابعة التحضير للاجتماعات التي ينبغي حضورها من قبل الأمين العام، والتأكد من أن قاعة الاجتماعات مزودة بكافة التسهيلات والمتطلبات التي تحتاجها هذه الاجتماعات.
- التأكد من أن جميع المواد واللوازم الخاصة بعمل الأمين العام متوفرة بالكميات اللازمة لتسيير العمل على النحو المطلوب.
- متابعة تأمين كل ما يتعلق بأمور الضيافة للأمين العام كلما تطلب الأمر ذلك.
- أية مهام أخرى يكلف بها من قبل الأمين العام في مجال العمل.
الحد الأدنى لشروط شغل الوظيفة:

v المؤهل العلمي : الشهادة الجامعية الأولى.

v الخبرات العملية :
خبرة لمدة عام في مجال العمل.

v التدريب:
دورات تدريبية في مجال التنظيم والتنسيق وإدارة الاجتماعات والوقت والحاسب الآلي.

v معارف وقدرات ومهارات أخرى:
- معرفة جيدة بالتشريعات ذات العلاقة بشؤون الخدمة المدنية بشكل عام والديوان بشكل خاص.
- مقدرة جيدة على التنظيم والاتصال.
- مهارة جيدة في التعامل مع استخدامات الحاسب الآلي في مجال العمل بما في ذلك أعمال الطباعة.
- إلمام جيد باللغة الإنجليزية (قراءة، كتابة، محادثة).