الموضوع: نداء عاجل : للاستاذ محمد أحمد إسماعيل... يارب يدخل وما يطنش
نداء عاجل : للاستاذ محمد أحمد إسماعيل... يارب يدخل وما يطنش
الأخ المميز
البارع
الفز
العبقري
والله بصراحه مش عارفا اوصف حضرتك بأيه والا ايه
ربنا يحميك من العين ويحفظك ويزيدك يارب
بصراحه مواضيعك كلها بتدل علي شخصية فاهمة وواعية ودارسة ومميزة في شغلها
انا لو مافيها تعب كنت عايزا من حضرتك
البرنامج اللي كنت عارضه ع اليوتيوب
لاني محتاجه في شغلي برنامج خاص بكل البيانات الخاصة بالعاملين في كل حاجه
اجازات بدل رواتب بيانات كل حاجه
بس طبعا انجليزي
وبرنامج حضرتك ده شكله شامل لكل الحاجات دي
اتمني لو حضرتك توفره لي اكون شاكره جدا
هو واي برنامج تاني تشوف انه ممكن ينفعني ويسهل عليا في شغلي
وربنا يبارك لك ويزيدك علم وتواضع
رد: نداء عاجل : للاستاذ محمد أحمد إسماعيل... يارب يدخل وما يطنش
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
الاخت الفاضلة
بارك الله فيك
وجعلني وفريق العمل بالمنتدى عند حسن ظنك
اسف كثيرا على التأخير في الرد والدخول على المنتدى هذه الفترة لظروف تواجدي خارج مصر
وانتهز الفرصة للتأكيد على احد أهم سياسات المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية وهي حماية الحقوق الفكرية للاخرين
بمعني أننا لا يمكننا نسخ أو تحميل برمجيات على المنتدى حفاظأ على حقوق مالكيها واحتراماً لهذه الحقوق
لكننا يمكننا مساعدة الاخوة جميعاً عن طريق:
1- التعريف بهذه البرمجيات واسماءها واسماء الشركات المنتجة بحيث يمكن للراغبين شراء هذه البرمجيات
2- قيام فريق العمل بانتاج بعض البرمجيات للمنتدى ونشرها بدون حقوق ملكية فكرية ويمكن للجميع استخدامها ونسخها وتعديلها وفق طبيعة العمل بشركته
وأتمنى للجميع التوفيق والسداد
وفقنا الله واياكم لما يحب ويرضى
عزيزي الأستاذ الفاضل / محمد أحمد إسماعيل
أشكر لك تقديرك الغالي للمشاركة، و اتمنى العون من الله عزوجل على اضافة المزيد من المجلات العلمية. ولك جزيل الشكر و العرفان. و لي طلب لدي العديد من المجلات... (مشاركات: 0)
الاخ محمد أحمد إسماعيل تحيه طيبه
ممكن تساعدني اريد برنامج لحفظ المعلومات كامله
انا رجل اعمال ولدي عدة محالات تجاريه ولدي 100 عامل واحتاج برنامج لحفظ معلومات العمال والمحلات
مثال ابغى... (مشاركات: 8)
اخي العزيز
محمد أحمد إسماعيل
ارجو ان تفيديني اذا كان لديك برنامج لحضور والانصراف الخاص بعمال المقاولات حيث البرنامج فيه عدد الساعات وقيمة كل ساعة وفيه يمكن اتن يعمل كل عامل في أكثر من 15... (مشاركات: 0)
أريد الأستفسار عن شي , هام بالنسبة لي , فكيف أعرف وسيلة الأتصال بك بإستثناء سجل الزوار !
وشكراً (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
استاذي اتمنى من حضرتك ارشادي للسبب في عدم تمكنني من مشاهدة رسالة الماجستير (التحفيز ودوره في تحقيق الرضا الوظيفي) بالرغم من تسجيلي في المنتدى !!!!! (مشاركات: 2)
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
إذا كنت تريد الحصول على تقارير مالية بافضل طريقة نقدم لك جلسة إرشاد وتوجية Coaching على ايدى اهم خبراء المحاسبة الالكترونية لتدريبك بشكل مباشر على الحصول على التقارير المالية للحسابات الختامية للشركة وقياس اداء الشركة بشكل عملى ومحترف
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
رد مع اقتباس
