النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

برنامج الرشيد للموارد البشريّة

برنامج الرشيد للموارد البشريّة

برنامج عام لكافة الشركات والمعامل والمؤسسات التجارية يعالج ثلاث مواضيع هي: الذاتية:
أرشفة ذاتيات الموظفين ( وضع شخصي – وضع وظيفي – وضع مالي ) تصنيف الموظفين وفق فروع وأقسام واختصاصات. تصنيف الموظفين وفق أنظمة عمل متعددة. تنظيم شؤون الموظفين ( الترفيعات – المكافآت – العقوبات – الدورات – الإفادات ).
الدوام: إدخال مرن وسهل لحركات الدوام اليومية. إمكانية الادخال لحركات الدوام باستخدام قارىء البطاقات الممغنطة. تنظيم الاجازات اليومية والساعية وتقارير شاملة لأرصدة الاجازات ( المستحقة والمتبقية ). تقرير شهري كامل ومفصل ودقيق لكافة حركات الموظفين خلال فترة محددة ( الدوام المطلوب – الدوام الفعلي – الإضافي – التأخير – النقص )
الرواتب: ضبط دقيق للوضع المالي للموظفين. مرونة كاملة في تعريف التعويضات والحسومات والاستدراكات. حساب دقيق وسريع للرواتب والأجور. حساب ضريبة الدخل والتأمينات الاجتماعية ضمن جداول شهرية ونصف سنوية. تقارير شاملة ومفصلة لرواتب الموظفين خلال أي فترة زمنية.


لتحميل نسخة تجريبية من البرنامج

https://www.alrasheedsoft.com/demo.zip


أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
مدرب ومستشار إداري وإستراتيجي للمشاريع الريادية.
المشاركات
75

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

م. أحمد لك مني كل الشكر والتقديرعلى هذا البرنامج

برنامج الرشيد للموارد البشريّة

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
مدرب ومستشار إداري وإستراتيجي للمشاريع الريادية.
المشاركات
75

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

م. أحمد لك مني كل الشكر والتقديرعلى هذا البرنامج

برنامج الرشيد للموارد البشريّة

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية وشئون ادارية
المشاركات
212

هام رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

اشكرك وامل ان نتمكن من استحداث برنامج موارد بشرية شامل ومطور تحت اشراف

#5
الصورة الرمزية basher_74
basher_74 غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
104

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

جازاك الله خيرا مهندس احمد ونتمنى ان نحصل على المزيد

#6
الصورة الرمزية almoreb
almoreb غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
182

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

اشكرك والله يعطيك العافيه وشكرا ياغالي ويسسسسسسسسسسسلموا

#7
الصورة الرمزية barho83
barho83 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قطر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
40

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

Thanks Eng. ahmed , its good to have alook to this program and get some more Ideas for future adn developing my self

#8
الصورة الرمزية almoreb
almoreb غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
182

رد: برنامج الرشيد للموارد البشريّة

ألف شكرع الطرح لا عدمنا جديدك
يعطيـــــك الـــــــــف عـــافيــــــــه علىهذه المشاركه
تـــــــــحيــــــــــــا تـــــــــــــــي

إقرأ أيضا...
ابحث عن برنامج سوفت ووير مجــــانــي للموارد البشرية وشئون الموظفين باللغة الانجليزية

الاخوة الافاضل السلام عليكم ورحمة الله وبركاته انني ابحث عن برنامج سوفت ووير مجــــانــي للموارد البشرية وشئون الموظفين باللغة الانجليزية لمؤسسة عندي صغيرة احتاج مساعدتكم اسأل الله... (مشاركات: 1)


معيار الخدمات العامة - الحكم الرشيد في المملكة المتحدة

1. معيار الحكم الرشيد الخاص بالخدمات العامة: الممارسات الجيدة في 2. المملكة المتحدة 3. عبد الرحمن تيشوري 4. شهادة عليا بالادارة 1. الغاية من المعيار يركز المعيار على طرق الوظائف المختلفة في... (مشاركات: 0)


الاستخدام الرشيد للبريد الإلكتروني

الاستخدام الرشيد للبريد الإلكتروني كثيراً ما تصلك رسائل لا تهمك من أشخاص تعرفهم أو أشخاص لا تعرفهم. هذه الرسائل قد تكون رسائل مرسلة لمجموعة من الأفراد بهدف التسويق أو بهدف إعلام أصدقاء... (مشاركات: 5)


برنامج الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية "دبي"

يسر المصدر السعودي للتدريب والاستشارات أن يقدم برنامج الإدارة الاستراتيجة للموارد البشرية هدف البرنامج: (مشاركات: 0)


برنامج للموارد البشرية يبدا في الرياض يوم 6/2/2010 ويمنحك 8 شهادات معتمدة

يعلن المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب عن بدء التسجيل في مجموعة البرامج التطويرية المتخصصة في إدارة الموارد البشرية هدف البرنامج: يهدف البرنامج إلى تطوير مهارات العاملين في إدارة الموارد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس اعداد الابحاث التسويقية

برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج


دورة تدريبية متقدمة في حل المشكلات واتخاذ القرار

برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.


برنامج التغذية العلاجية لمرضى السرطان

برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية


دبلومة لين ستة سيجما - الحزام الأصفر

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في ادارة الانتاج

أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.


أحدث الملفات والنماذج