عرض مفصل لعمليات اخصائى الموارد البشرية
عرض مفصل لعمليات اخصائى الموارد البشرية
جيد جداً هذا الملف شكراً كثيراً على المجهود
شكرا على هذه المواضيع المميزة والناجعة
مشكوووووووووووووووووووووو وووور
أقرأ وتعمق وحلم بسعادة الدنيا والأخرة
- 30 وصية للنجاح .
- سهام الخير.
أسأل الله أن ينفع به الأمة ويهدي به غيرهم
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 10/1/2020 الساعة 11:12
شكراً جزيلاً علي العرض الشيق
ونتمني المزيد
جزاك الله خيرا على الموضوع المميز
جـــزاكــــم اللــــه خيــــر الجـــــزاء ،،،
مشكووور أخى الكريم على هذه المعلومات الوافية
مشكووووووووووور اخي الكريم
معلومات قيمة ...........جزاك الله خيرا
مشكوووووووووووووووووووووو ووووورين
معلومات رائعة في هذا المجال المهم ..
جزاك الله خيرا وبارك فيما قدمت
بارك الله في الجميع وبارك في الجهود الأخوية الأبية .. أتمنى لكم الخير
شكرا على المجهود
شكرا على المجهود
شكرا على المجهود
شكرا على المجهود
شكرا على المجهود
شكرا على المجهود[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جزااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اك الله خير
بارك الله فييك يا كبير وربنا يزيدك علم
مشكور مافصرت والله خير حفظا وهو ارحم الراحمين
ابي الموضوع دا الحيتن
يسلمو . ادعوا لك اخي بخير افدتني كثيراً
مع خالص الشكر والتقدير على هذا العطاء
جزاكم الله خير الجزاء دمتم برعاية الله
جزاكم الله خيراً أخي الكريم
بارك الله فيك على مجهودك وعمل جيد
شكرا لك اخي الكريم واتمنى لك التوفيق
شكرا جدا علي المجهود الرائع و تقسيم العمليات لمجموعات كده اسهل في العرض و الحفظ
يا ريت لو تعملنامواصفات شاغل الوظيفه
الاخوة الكرام السلام عليكم ورحمة الله وبركاته البرنامج المرفق برنامج متكامل يحتوي كافة بيانات الموظفين وكافة المعاملات المتعلقة بهم من ملفات وسجلات وتقارير مكتب العمل والجوازات والتأمينات... (مشاركات: 655)
شرح كافة عمليات ادارة الموارد البشرية في ملف واحد للتحميل (مشاركات: 114)
ملخص الدور : يعمل اخصائي الموارد البشرية على تنمية واستثمار الموارد البشرية وذلك من خلال توفير التدريب , التأهيل ، التطوير , والتوظيف في بيئة مشجعة وذات جوده وتميز في الإعداد . الاهداف العامة :... (مشاركات: 87)
لكي يكون هناك نتائج لابد من تحديد الاهداف ولكي تتحقق الاهداف لابد من التخطيط. التخطيط: هو الاختيار بين عدة بدائل عملية مستمرة تقوم على اتخاذ القرارات تبدأ حيث ينتهي الهدف. (مشاركات: 12)
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
برنامج تدريبي يساعدك في اكتساب الخبرات المهنية لادارة المشاريع وتطبيقها في عملك و يمكنك من وضع نظام يناسب المؤسسة لكيفية ادارة المشروعات والعمليات المرتبطة بها وتكاملها مع التقارير المطلوبة ومؤشرات الأداء.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.