الموضوع: طلب برنامج للعمال خفيف
طلب برنامج للعمال خفيف
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة اخى الكريم اشكرك على حسن تعاملك مع الاعضاء
لو تكرمت اريد برنامج خفيف للعمال ويوجد بة الاتى لو تكرامت
الطلب الاول
1-الاسم
2-التليفون
3-العنوان
4-صورة بطاقة الشخصية
5- يوم الاجازة
مع اضافة خاصية اضافة عامل وبحث وحذف عامل
الطلب الثانى
1-حساب الاجر بالساعة عدد الساعات ×سعر الساعة يساوى الاجمالى
2- حساب الاجر باليوم عدد الايام ×سعر اليوم يساوى الاجمالى
حساب الاجر بالاسبوع-3
4-حساب الاجر بالشهر
5-حساب الاجر بلانتاج ويكون عددالقطعة × سعرالقطعة = يساوى اجمالى الانتاج
6- حساب الاجر بالنسبة
الطلب الثالث
1-اسم المؤسسة
2-موعيد العمل
3- يوم الاجازة الاساسى
الطلب الربع
1-عند تسجيل عامل اختر طريقة اجرة ويوم الاجازة بتاعة من الايام الاسبوع
مثال
محمد محمود
عنوانة
تليفونة
بطاقتة
يوم الاجازة
اجرة بالنسبة او بالساعة او باليوم
مثال ثانى عند اضافة اجر فى حركة عامل
مثلا
اسم العامل محمد محمود اجر بالنسبة القطعة رقم 1 عدد القطع 4 النسبة 2%على القطعة الوحدة الاجمالى
مثال اخر اسم العامل احمد احمد اجر بالانتاج عدد القطع 5×2السعر = الاجمالى10
مثال ثالث احمد ابراهيم اجر بالساعة عدد الساعات 3×3ج الساعة = الاجمالى 9
مع اتاحة فروم او شاشة قبض الان
واتاحة شاشة سحب مبلغ من او مصروف ويوجد بة مربعات تحديد مصروف او سلفة ويخصم منة السلفة الان ام لا
وهاكذا
مع اضافة تقراير وكشف حساب لكل عامل واجرة
وارجو اعلمى البرنامج يتحمل كام عامل ويمكن الاعتماد علية والاعتماد كلة على الله
اتمنا ان اكون قد وفقت فى شرح طلبى وبارك الله فيكم ورعاكم وسدد خطاكم ولكم منى اجمل تحية مع جزيل الشكر مع تحيات اخوكم سامح الاسمر وشكرا
رد: طلب برنامج للعمال خفيف
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة اية الحكاية يا اخوتى مفيش اى حد رد علية لية هو البرنامج الصغير دة صعب اوى كدة يعنى ولا عشن انا عضو جديد مفيش حد مهتم وشكرا لكم سامح الاسمر
رد: طلب برنامج للعمال خفيف
الله يعطيك العافية وشكرا لك
"
حوار مع مواطن مصري خفيف الظل
# يقال إن 87%من الشعب المصرى ساخطون على الحكومة المصرية - ما تعليقك؟
- الـ13% الباقيين أكيد معاهم جنسيات أخرى.
***********************
# هل لك أقارب استشهدوا... (مشاركات: 3)
تشارك دولة الامارات ـــ ممثلة بوزارة العمل ـــ دول العالم الاحتفال باليوم العالمي للعمال الذي يصادف الاول من شهر مايو من كل عام.
وتقام احتفالات الوزارة تحت شعار «العمال .. شركاؤنا في التنمية» للسنة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
دعانى العضو المنتدب للشركه لحضور اجتماع سيتم مناقشه فيه
1-ماهى الاسباب التى تدعو العماله الجديدة لترك العمل
2-ماهى الوسائل للحفاظ على العمال وعدم تركهم للعمل
3-كيفية جذب عماله... (مشاركات: 4)
برنامج خفيف لتحفيظ طفلك بعض سور القرآن الكريم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4195.imgcache
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4196.imgcache (مشاركات: 5)
السلام عليكم
اخوكم مسعود من الجزائر سنة اولى ماستر تسيير موارد بشرية . حديث العهد بمصلحة الموارد البشرية يبحث عن مساعدة في تصميم برنامج بالأكسل وهدا بعد ان قرأت اعلانكم هنا حول طرحكم خدمة مساعدة... (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR