الموضوع: مسؤوليات المهندس الصناعي
مسؤوليات المهندس الصناعي
الوظيفة الرئيسية للمهندس الصناعي هو تقدير أوقاتا نمطية للعمل الذي يؤديه العاملون في المصنع، وفي حالة العمالة المباشرة , لاتحدد أوقات العمل النمطية تكلفة العمل المباشر فقط، بل تحدد أيضا سعة المعدات الإنتاجية، وتستخدم الأوقات النمطية في برمجة عمليات التشغيل خلال المصنع وفقا لأوامر الإنتاج. وفي حالة العمالة المباشرة تستخدم أوقات العمل النمطية لتخطيط القوى البشرية المطلوبة للعمالة المباشرة في مستويات النشاط المختلفة للمصنع.
والمهندس الصناعي يتبع مدخلا تحليليا لقياس العمل يستهدف منه التوصل إلي تحسينات بناءه في طرق العمل، والعِدّة، ومخطط المصنع، ومناولة المواد، ويخطر بها الأخصائي المسئول عن الإنتاج لوضعها موضع التنفيذ. وغالبا ما يمكنه هذا المدخل من التوصل لأراء ووسائل رائده لإنجاز العمل. والمهندس الصناعي يختص، بالإضافة إلي تحديد أوقات العمل النمطية لقياس العمالة المباشرة، بإعداد الإجراءات لتأمين فعالية استخدام المعلومات المتعلقة بدراسة الوقت للتحكم في التكلفة. وعليه أن يصمم التقارير اليومية التي تقيِّم إنتاجية الأفراد. ويوضح للمشرفين كيفية الاستفادة من هذه التقارير واتخاذ الإجراء الذي يحافظ على مستو عال للإنتاجية , وعليه أن يدافع عن صحة تقدير هذه الأوقات.
رد: مسؤوليات المهندس الصناعي
شكرا لك على هذا العمل الجميل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته...
أود فقط ان اعرف المسؤوليات والمهام التي يكلف بها مدير دائرة الموارد البشرية...
فمن لديه الخبرة والمعرفة ارخو الافادة. (مشاركات: 8)
المهندس علي عبدالعزيز عبيد
مدرب دولي معتمد متخصص في التدريب والاستشارات .
واليكم مواعيد دوراته في الشهر القادم بإذن الله
دورة العلاج بتقنيات خط الزمن 25 – 6 ولمدة 3 أيام
دورة تقدير الذات... (مشاركات: 0)
مسؤوليات مدير المدرسة
1. الاحاطة الكاملة بأهداف المرحلة وتفهمها والتعرف على خصائص طلابها وفقاً لما جاء في سياسة التعليم بالمملكة .
2. تهيئة البيئة التربوية الصالحة لبناء شخصية... (مشاركات: 0)
ستتعلم في دبلوم اعداد المدرب الشخصي كافة المهارات الإدارية والفنية التي يحتاجها المدرب الشخصي المحترف، مثل مفاهيم التدريب الرياضي، وتخطيط الأحمال، والتحليل الحركي، بالإضافة إلى تغطية كافة المواضيع الخاصة بالتغذية التي يجب على المدرب الشخصي المحترف معرفتها، وأيضًا مواضيع الجانب النفسي التي يجب على المدرب الشخصي المعتمد الإلمام بها، كالإعداد النفسي للرياضيين وكيفية التعامل مع اصابات الملاعب.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .
تؤهلك هذه الدبلومة لفهم المحتوى التدريبي لشهادة CIPD Level 3 Foundation Certificate in People Practice وبالتالي تساعدك في تطبيق ما تعلمته في شركتك وكذلك تعزز فهمك واستعدادك للوفاء بمتطلبات الحصول على هذه الشهادة.
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.