الموضوع: السلوكيات التي تدعم عمل المجموعة والسلوكيات التي تعيقه
السلوكيات التي تدعم عمل المجموعة والسلوكيات التي تعيقه
السلوكيات التي تدعم عمل المجموعة وتثريه :
1. البناء على فكرة أحد الزملاء وتطويرها .
2. عدم مقاطعة المتحدث .
3. الجرأة في تقديم الرأي الآخر .
4. تقبل الرأي الآخر .
5. توزيع الأدوار .
6. تبادل الأدوار .
7. عدم إصدار الأحكام .
8. الاختصار بقدر الإمكان في الحديث .
السلوكيات التي تعيق عمل المجموعات وتربكه .
سلوكيات تتعلق بالمجموعة الكلية :
*عندما تنقسم الآراء إلى جانبين ويسأل المدرب عن الجانب الذي يؤيده ، فيبدي تأييداً لأحدهما فيحبط الأخرى
*.عندما يسهب أحد المتدربين – من الذين يحترمهم المدرب كثيراً في الحديث أثناء المناقشة في الوقت الذي يحتاج فيه إلى مساهمات قصيرة .
سلوكيات تتعلق بالمجموعات الصغيرة .
1. يجلس عدد من المتدربين دائماً في مجموعه واحدة .
2. يهيمن بعض المتدربين على بقية أفراد المجموعة ويقاطعون غيرهم من المتحدثين .
3. يتحدث أفراد مجموعة من المتدربين واحداً تلو الآخر بشكل مطول لا يسمح بإنهاء المهمة في وقتها .
4. الموقف السلبي لبعض المتدربين وعدم مشاركتهم في النشاط
https://www.maroc-quran.com/vb/t18443.html
الحبيب المومو ...غير في الكثثثثثثثثثثثثثثير
.
.
فما رأيكم ؟ (مشاركات: 5)
الممارسات التي أثرت في مهنه التدريب وأدت إلى تراجعها وتأخرها نجدها تتمثل في
•الغش التجاري عند الإعلان عن أنشطتهم التدريبية.
•الطعن في الزملاء من المدربين الآخرين دون أدلة أو براهين.
•التناحر على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اسأل الله علما نافعا ورزقا واسعا ،فالعلم هو الخزانة التى لا يتسلل اليها اللصوص وألف دينار فى يد الجاهل تصبح حفنة من تراب ،وحفنة من تراب فى يد متعلم تتحول الى ألف... (مشاركات: 0)
..][ .. ღ♥♥ღ
البحر لـه لغـة لا يعرفها إلا من يحبـه بصـدق
فإنـه يتحدث إلى من يحب .. ويسمع لـه ما يرويـه إليـه
فإنـه أوفى صديـق .. وكم من أناس ذهبوا إليـه .. وأغرقوا بداخل أحضانـه هموم... (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم
(( فضربنا على آذانهم فى الكهف سنين عددا ))
- الآية - 11 - سورة الكهف ...
كل الحواس تنام ماعدا الأذن .... فأنت إذا قربت يدك من شخص نائم لا يستيقظ ..
واذا ملأ ت... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
دبلوم تدريبي يهدف لشرح المعايير السعودية سباهي لمراكز الاسنان يمكن المتدربين المشاركين من فهم المعايير والمتطلبات المثلي لضمان جودة الخدمات المقدمة في مراكز الاسنان
برنامج تدريبي متقدم موجه لمديري وأصحاب المصانع والمنشآت الصناعية، وكذلك مديري الانتاج في المصانع، حيث يدرس المشاركين في هذا البرنامج المتقدم ادارة الانتاج في المصانع، وادارة الجوده وأيضا ادارة الصيانة في المنشآت الصناعية، ويحصل كل متدرب في نهاية الدراسة على ٤ شهادات تدريبية معتمدة من اكاديمية اي بي اس للتدريب، واعتماد اكاديمية كمبريدج البريطانية.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى