مبدع
مطلوب سكرتير
لمكتب مدير عام لشركة بمدينة الرياض
المهم ان يكون ملم بمهام السكرتاريا
صاحب خبرة في نفس المجال لاتقل عن سنتين
لمن يجد في نفسه الكفائة للقيام بالوظيفة المذكورة
يتم تحديد الراتب بعد المقابلة الشخصية
ارسال السيرة الذاتية على:
ايميل: ( [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] )
و فاكس / 8107343-01
الافضلية للسعوديين
اقامة قابلة للتحويل
نتمنى التوفيق للجميع
انا بدر الرميلى
دبلوم فوق متوسط سكرتارية
و حاصل على بكالوريوس دارة اعمال
أعمال فى مجال الكتابة على الحاسب الالى
و لدى خبرة فى أعمال السكرتارية
و لدى خبر جيدة فى الحاسب الالى
و لدى خبرة جيدة على العمل على أحدث ماكينات التصوير
هذا ملخص لـ C.V
ممكن يكون الإيمال على الياهو
و اشكر على هذا الجهد الأخوى
و الله و لى التوفيق
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
رد: مطلوب سكرتير
أبلغ / 45 عام
أعمال فى مجال /السكرتاريه والشئون الإدارية والأرشيف وحفظ الملفات
أعمال بكفاءه وإمتياز على كل نظم الأوفيس
وورد وأكسل وبور بوينت والأوت لوك والأنترنت ، وأعمل قواعد بيانات على الأكسس
أمتلك خبره أكثر من 25 عام عمل فى تلك المجالات
وأعمل تحت كافه ضغوط العمل بلا كل ولا ملل
ملحوظه هامه
اللغه الإنجليزيه ضعيف فيها
أعمل الأن رئيس قسم الشئون الإدارية ورئيس قسم التدريب بشركه قطاع خاص بمدينه برج العرب ، ومسئول عن السكرتاريه والأرشيف وشئون العاملين
جديد
السلام عليكم : أنا عبدالله فايز بني حمدان من الاردن عمري 25 ثانوية عامة علمي ناجح وكنت طالب في كلية القدس بتخصص الرسوم المتحركة ولم أكمل بسبب المصاريف جيد انجليزي وفرنسي وممتاز عربي وجيد حاسوب وحاصل على دبلوم في السكرتاريا باللغة الانجليزية وخبرتي سنتين ومستعد للعمل من بداية شهر 8 من هذا العام وهذا رقم جوالي 00962795209114 وشكرا
مطلوب سكرتير تنفيذي للعمل بالشرقية- الدمام يجيد استخدام الحاسب الالي ويحسن العلاقات العامة للاستفسار او ارسال السيرة الذاتية على البريد ارجو الاتصال بي عبر الخاص او في نفس الموضوع ... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مطلوب سكرتير عدد واحد - مقر الوظيفة بالرياض - الجنسية ( هندي - اردني - سعودي ) فقط - خبرة لاتقل عن خمس سنوات في عمل السكرتارية (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته نحن بحاجة الى موظف تتوفر عليه الشروط التالية سكرتير تنفيذي عربي انجليزي خبرة في السكرتارية لا تقل عن 2 سنة تقديري (مشاركات: 2)
مطلوب سكرتير لمكتب مدير عام لشركة بمدينة الرياض المهم ان يكون ملم بمهام السكرتاريا صاحب خبرة في نفس المجال لاتقل عن سنتين لمن يجد في نفسه الكفائة للقيام بالوظيفة المذكورة يتم تحديد الراتب... (مشاركات: 1)
مطلوب سكرتير مؤهل عالي - لديه القدرة على الكتابة على الحاسب بسرعة سريعة القدرة على التواصل باللغة الانجليزية تحدثا وكتابة ترسل السير الذاتية على muhammad@hrdiscussion.com مكان العمل : القاهرة... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
تعلم كيفية برمجة عقلنا على التفكير الإيجابي، وطرح الأفكار السلبية التي تؤخر تحقيق أهدافنا وطموحاتنا .. ومعرفة أنفسنا بعمق ومعرفة الآخرين والنجاح في التواصل مع أنفسنا والآخرين لنحقق النجاح والإبداع والتغيير إلى الأفضل.
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
رد مع اقتباس