1.كيف يمكن للنهج غير الفعال للمبادئ الإدارة تؤثر على مشروع البناء؟
2.مبادئ الإدارة هي العمود الفقري للإدارة"
تبرير هذا البيان
3.شرح تأثير إدارة الموارد البشرية على أداء الأفراد والفرق
1.كيف يمكن للنهج غير الفعال للمبادئ الإدارة تؤثر على مشروع البناء؟
2.مبادئ الإدارة هي العمود الفقري للإدارة"
تبرير هذا البيان
3.شرح تأثير إدارة الموارد البشرية على أداء الأفراد والفرق
عزيزي الزميل،
السلام عليكم،
أسئلتك تدور كلها حول المبادئ، والمبادئ والقيم هي الفرق بين دول متقدمة وأخرى متخلفة وهى الفرق كذلك بين منظمات متقدمة وأخرى متخلفة.
وأذكرك بحديث الرسول صلى الله عليه وسلم "إنما بعثت لأتمم مكارم الأخلاق".
ولمزيد من التفاصيل يمكنك البحث عن ثقافة المنظمة.
محمد يسري علام
أول برنامج تدريبي معني بتدريب المشاركين على تطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي وانعكاس ذلك على جودة العمليات الإدارية والتعليمية بها. ويستعرض المحاضر خلال الدراسة تجارب ودراسات حالة للدول التي سبقت في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة على الجامعات ومؤسسات التعليم العالي
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد
برنامج يتناول موضوع التحول الرقمي في قطاع الجمارك المتغيرات القانونية ذات الصلة والخدمات الالكترونية في قطاع الخدمات اللوجستية والتجارب الدولية في مجال التحول الرقمي للخدمات اللوجستية ومنظومة التسجيل المسبق للشحنات المستوردة (جمهورية مصر العربية) والخدمات الجمركية الالكترونية (الامارات العربية المتحدة – المملكة العربية السعودية)
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها