النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الورشة المتخصصة الأولى للخريجين والباحثين عن التجديد

#1
الصورة الرمزية mostasharon
mostasharon غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
6

News الورشة المتخصصة الأولى للخريجين والباحثين عن التجديد

هل لديك أية فكرة عن المهارات التي يبحث عنها المدراء في الموظف الجديد؟
أم هل لديك أية فكرة عن إجابات الأسئلة التي ممكن ان يتم سؤالك عنها؟
لأننا نتمنى ان تكون سيرتك الذاتية شديدة الإقناع ولكي تتخلص من جميع مشاكل مقابلات العمل والتواصل مع الآخرين ولأن الأفضل ليس بما نحن عليه إنما بما سنكون عليه عندما نصل لأهدافنا
نــــعـــم....
طور مهاراتك وجد وظيفة أحلامك من خلال الالتحاق بــــــ
الورشة المتخصصة الأولى للخريجين والباحثين عن التجديد
اعتباراً من 1-3/2/2009 من الساعة 3 – 6 مساء
عمان - المملكة الأردنية الهاشمية

üكيف أستعيد ثقتي بنفسي ؟
üكيف أعزز قدري وقيمتي أمام نفسي ؟
üثمرات الثقة بالنفس
·هل لديك عقدة نقص
·هل أنت عضو في نادي الإحساس بالنقص
·كيف أخفف حنقي على نفسي
üطرق البحث عن الوظيفة
üحدّد أهدافك،،،أنت تبحث عن وظيفة لأنك تريد............. .
üأجزاء السيرة الذاتية.
üالمبادئ التي تتبع لإعداد السيرة الذاتية .
üفي السيرة الذاتية تجنّب ما يلي ...
üتجاهل السيرة الذاتية ،،،، فالأمر يتعلّق بالشخصية.
üمهارات الاتصال اللازم توافرها لتسهيل الحصول على إقناع وقبول.
·تحديد مفهوم الاتصال وأهميته
·التعرف على المهارات المتعلقة بالتحدث والإقناع
·مهارات معرفة الذات ومعرفة الآخرين
·الطاقات الشخصية وأساليب تنميتها.
·مهارات الإصغاء للآخرين.
·مهارات إقناع الآخرين.
·القدرة على تقبل النقد.
·مهارات التغلب على مقاومة التغيير.
üالمقابلة الشخصية.
·مقابلات التوظيف الناجحة.
·أسئلة المقابلة المتنوعة.
·إرشادات مفيدة قبل المقابلة .
·الوصايا الذهبية العشر لدخولالمقابلةالشخصية.
·افعل ولا تفعل.
·تمسك بمبدأ ماذا تعطي لا ماذا تأخذ.
·أمور يجب تجنبها للشباب والفتيات.
·كيف أكون مقنعا أمام لجان المقابلات
·بعض المهارات والصفات القيادية الواجب توفرها عند إجراء لمقابلة.
üالتخطيط وأهميته و فوائده وكيفية رسم وإعداد خطة زمنية وعملية للمستقبل


المستشارون المعتمدون للاستشارات الإدارية والفنية
عمان – المملكة الأردنية الهاشمية
Tel: 00962 6 5154310
Fax: 00962 6 5154311
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
info@mostasharon.com
الصور المرفقة الورشة المتخصصة الأولى للخريجين والباحثين عن التجديد-الخريجين.jpg 

إقرأ أيضا...
ورش التنمية البشرية - أحمد نبيل - الورشة الأولى

1-رحم الله امرئ عرف قدر نفسه لابد للمرء ان يدرك جيدا قدراته وان يكون صريحا وصادقا مع نفسه في جميع مجالات حياته المختلفة لينجح في التعايش مع متغيرات الحياة بشكل فاعل وان يكون شخصية مؤثرة في مجتمعه... (مشاركات: 76)


ورش التنمية البشرية - أحمد نبيل - الورشة الثالثة

3-طريقك لتطوير نفسك ذاتيا لتطوير نفسك ولتحقيق النجاح فلابد ان تدرك ما هي اسس واساليب هذا النجاح وعدم الاستسلام الى أى ظروف سلبية أو اى فشل يواجهك في حياتك، ليس فقط عدم الاستسلام لها بل تحويل... (مشاركات: 5)


ورش التنمية البشرية - أحمد نبيل - الورشة الرابعة

4-ضع هدفك اولا من شروط النجاح في الحياة هى وضع هدف تسير عليه ووضع استراتيجية لتحقيق هذا الهدف ثم الاجتهاد والسعى لتنفيذ هذه الاستراتيجية والتي بها ستستطيع تحقيق الهدف، ويجب عليك ان تضع هذا... (مشاركات: 15)


قصة آرثر جوردن مع التجديد الروحي

بسم الله الرحمن الرحيم قصة آرثر جوردن مع التجديد الروحي انطلق من قلعة الايمان https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1450.imgcache (مشاركات: 4)


اعداد الأبحاث للطلاب والباحثين

السلام عليكم نحن مجموعة عمل نقوم بأعداد الأبحاث ومشروعات التخرج للطلاب والباحثين فى كافة المجالات الأدارية والمالية والأقصادية وكذلك التى تتعلق بأسواق المال والبورصات . على أن يتم ذلك مقابل... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


كورس تحسين جودة العمليات فى مؤسسات الرعاية الصحية 6 سيجما

اذا كنت تريد التدرب على الطريقة الامثل لاستخدام اساليب 6 Sigma لتطوير جودة العمليات وتطوير نظم الجودة في المؤسسات الصحية، فإن هذا البرنامج التدريبي الاونلاين هو طريقك لتحقيق ذلك تماما، حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي كل ما يتعلق بموضوعات 6 سيجما ومستوياتها وادوات ضبط الجودة الاحصائية وغير الاحصائية.


الدبلوم التدريبي المتقدم في ادارة وتخطيط التسويق

برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها


دبلومة التحقيق الجنائي الرقمي

دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني


برنامج العلاقات العامة والإتصال المؤسسي في المجال الرياضي

برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي


أحدث الملفات والنماذج