الموضوع: عقد شراكة من الباطن
عقد شراكة من الباطن
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
احتاج إلى نصيحتكم ورأيكم : لقد افتتحت مدرسة خاصة أهلية وجهزتهتا بالكامل في احسن موقع بشهادة كل من زارني في الموقع ولكن وجدت صعوبة في توفير الكادر التعليمي المتميز وخصوصا في اللغة الإنجليزية والفرنسية
فجائتي احد الأشخاص يعرض عليا الشراكة علما بأنها تملك كل مقومات النجاح إن شاء الله ( الكوادر التعليمية + العاملات + الطلاب ) وأنا اعرفها شخصيا وعرف سمعتها وقدرتها على الإدارة والتعليم في نفس الوقت سؤالي هو :
1- هل تنصحوني بمشاركتها علما بأن لي رؤية مختلفة وسياسة مختلفة عن الشريك ؟
2- إذا كانت نصيحتكم لي بقبول المشاركة .. مانصيحتكم لي بصورة الشراكة وشكلها ؟
وجزاكم الله خيرا
رد: عقد شراكة من الباطن
أخي العزيز
عمليات الشراكة والاندماج في مجال التجارة والاستثمار اثبتت انها من انجح الطرق حيث تستطيع استخدام مقومات النجاح لدى الشركاء
وانصحك بالاستفادة من خبرات شريكك والجهاز الفني والاداري لديه
ولكن شكل الشراكة هنا يجب ان يختلف انصحك من طبيعة خبرتي كمستشار قانوني للشركات انصحك بتأسس شركة جديدة يكون الشركاء فيها شركتكم الكريمة والشركة الاخري المزمع دخولها معكم بنفس الكيانات القانونية لانك بذلك ستحافظ على كيانك القانوني بحيث انك بعد فترة معينة في حال شعورك انك اتخذت الخبرة الكافية عن المجال تستطيع بالاتفاق ان تنفصل عن هذه الشركة وطبعا ستحدد نسبة مشاركة كل شريك وهذه افضل من الاندماج واتمنى ان اكون قد وفيت (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
رد: عقد شراكة من الباطن
اخي العزيز السلام عليكم قبل قبول الشراكه من عدمه يجب ان تسال نفسك هل هناك توافق بينك وبين الشريك وكذلك مستوي الثقه وكذلك مدي قناعة جميع الاطراف مع بعضهم وتوحيد الاهداف وخلافه . حيث كل ماكان مدي التوافق مرتفع كلما زاد احتمال نجاح الشراكه وبتالي المشروع وشكرا
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته وبعد:
أنا بصدد أبرام عقد شراكة بتشغيل وأدارة مركز تدريب للغة الأنجليزية والتدريب المهني.
وأود مساعدتكم بالوصول الى الصيغة المناسبة لعقد الشراكة علما بأني:
-... (مشاركات: 5)
خطرت على بالي قصة نجاح لأحد الأصدقاء لا يتجاوز عمره 27 سنة، يملك الآن مجموعة قابضة تضم قرابة العشر شركات، بدأت هذه القصة بشراكة بين هذا الشاب وأحد رجال أعمال المنطقة الشرقية لإنشاء شركة مستقلة يديرها... (مشاركات: 0)
عندى مكان خاص لمركز تدريب تنمية وأراد أحد المراكز التنموية مشاركتى بمعنى أننى أكون فرع تابع لمركزه الأصلى وأنا أحب الاستقلالية ولكن فى الوقت الحالى احتاج لشريك فما هى الاجراءات التى أتبعها بحيث... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أعضاء وزوار المنتدى الكرام
بعد التحية
أقدم لكم دورة بعنوان : تعرف على عقلك الباطن .
تأليف : د. جوزيف ميرفي .
ستشتمل ھذه الدورة على:
1الكنز الذي بداخلك -... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أعمل كمترجم قانوني من خلال الإنترنت حيث قمت بتنفيذ ترجمات وصلتني من الإمارات والسعودية وسوريا وموريتانيا والقاهرة وأقترح عليكم أن تكون علاقة شراكة يث يتولى الموقع... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
دورة الاخراج التليفزيوني هي برنامج تدريبي متخصص يؤهلك لاكتساب مهارات وفنيات الاخراج التليفزيوني والتعامل مع الاجهزة والكاميرات والاستوديوهات وتنسيق اعمال فنيي كل مرحلة من مراحل الاخراج.
برنامج تدريبي يشرح أساسيات التدفق النقدي ورأس المال العامل في عقود المقاولين في القطاع النفطي وأهميتها وطرق تحسين كفاءة الدورة النقدية وتحليل سلوك التكلفة وحجم التكلفة والربح (CVP) وتحسين العائد على الاستثمار وتحليل قائمة التدفقات النقدية في عقود المقاولين و اتخاذ قرارات الاستثمار الرأسمالي باستخدام طريقة التدفق النقدي و محركات التدفق النقدي والسيولة والملاءة في عقود المقاولين بالقطاع النفطي.