الموضوع: ارجوا المساعدة احتاج نموذج attendance Sheet
ارجوا المساعدة احتاج نموذج attendance Sheet
ارجو المساعدة احتاج الى برنامج او نموذج خاص على الاكسل للدوام الشهري للموظفين فانا اعاني من ضعف بعض الشيء في خيارات برنامج اكسل المتقدمة
ما احتاجه نموذج ادخل عليه الدوام بشكل يومي على ان يعطيني في نهاية الشهر المجاميع لعدد ايام الدوام والغياب والاجازات بجانب كل موظف بشكل تلقائي
الرموز المستخدمة
p دوام
A غياب
S اجازة مرضية
Al وهذا معتمد لدى الشركة ايام عطلة ولكنها مدفوعة الاجر حيث يعتمد لدينا نظام الشفتات على ايام الاسبوع
O يوم العطلة الاسبوعية
AC اجازة اصابة عمل
U غير مدفوع الاجر
اعرف اني اطلت عليكم وانه قد يكون طلبي بعض الازعاج من كثرة الرموز ولكن اتمنى منكم المساعدة او ان يدلني احدكم على طريقة عملها على الاكسل وجزاكم الله الغير
I’ve attached attendance Sheet for Daily Contract Labour format for you guys
This format will help you to track the attendance daily, weekly and monthly.
Present P
Absent A
OT (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،
ارجوا من اهل الخبرة مساعدتي في صياغة نموذج استلام عهدة و تسليم عهدة وهذه العهدة عبارة عن اجهزة كمبيوتر باللغة الانجليزية ، ، ، ،
ولكم جزيل الشكر والامتنان (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا طالب خريج من الجامعة تخصصي ادارة اعمال - ادارة العمليات والجودة , وعندي تطبيق 3 شهور تقريبا
والان انا اتدرب في مصنع بدائي صغير بسيط , ولكن يسير العمل فيه... (مشاركات: 0)
أرجوا المساعدة
أتمنى مساعدتي في تحميل كتب تتعلق بقياس العائد من التدريب " قياس أثر التدريب "
للأهمية (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ,,,,
ارجوا التكرم منكم بقبولي عضوة فعاله لدى منتداكم حيث
انني اريد ان استفيد من الخبرات الموجودة والاطلاع عليها
بعد موافقتكم وذلك لانني حاول ان احمل بعض... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
توفر دورة مهارات التفاوض واستراتيجيات عقد الصفقات تحليلًا دقيقاً لعملية التفاوض وبناء الصفقات، بالإضافة إلى تعليم استراتيجيات وتقنيات التفاوض العملي الفعالة للغاية والتي يمكن تطبيقها في مجموعة من المواقف التي تعزز قدراتك المهنية سواء كنت تعمل في مجال التسويق أو المبيعات أو العقود والمشتريات أو ادارة المشاريع أو مدير تنفيذي
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard