الموضوع: أرجو المساعدة ضروري - كيف أنظم يوم عملي
أرجو المساعدة ضروري - كيف أنظم يوم عملي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أنا عضوة جديدة معكم ومحتاجة مساعدتكم ضروري
أنا بأعمل سكرتيرة في إحدى الشركات ومع مديري من سنة وأربعة شهور وهو إكتشف من ثلاثة شهور أنني لا أنفع للعمل معه مع أنني عندي خبرة 14 سنة في نفس المجال وهو إكتشف الآن بعد سنة أنني لا أصلح للعمل معه ويريد أن يطفشني من الشغل ولكن سبحان الله كل محاولاته معي بأت بالفشل
المهم نظام العمل معه كالآتي
أحضر صباحاً وبعد ربع ساعة يبدأ طلبات يعطني مذكرات ومراسلات لأكتبها ولنقل 5 أو 6 في نفس الوقت ثم مطلوب مني أطلع له الجرائد الإلكترونية ثم أرسلها له بالإيميل ثم بعدما يعطيني المذكرات والمراسلات بدقائق قليلة لا تتجاوز العشرة دقائق يتصل بي ويقول لي تعالي ثم أذهب إليه لأكتشف أن الموضوع مثلا كان ممكن يقوله لي بالتليفون ثم يطلب مني عدة طلبات وخلال نصف ساعة يتصل بي أو ينادي خلصتي الشغل ثم يطلب مني أن أعمل كذا وكذا وطلباته لا تنتهي طوال اليوم
لدرجة أنني كذا مرة أعيد ترتيب الملفات منهم ملف قمت بإعادة ترتيبه ثلاث مرات لأنه مش عاجبه ، كما يعطيني حاجات أكتبها وهي موجودة عنده على الورد وطبعا لا يمكنني أن أقول له موجودة عندك وتصوروا أخر حاجة يعطيني ملف مكتوب من سنة 2006 بالتحديد مارس 2006 لأعيد كتابته
أنا تعبت ولكنه عملي والظروف والأزمة المالية أصبح من الصعب ترك العمل وإيجاد بديل ليس سهلاً ولا حتى التنقلات الداخلية
أرجوكم ساعدوني كيف أنظم عمل وكيف أعمل خلال الثمانية ساعات أنا حتى أشرب الشاي بارد أكثر الأوقات حتى الصلاة يرسل لي خلالها الساعي لأذهب إليه ، زوجي يقول لي هو إستغلك وجدك بتشتغلي فقال أعطيها أكثر وفيه أحد عاقل يرتب الملفات ثلاث مرات .
ساعدوين ماذا أعمل
كيف أرتب يومي
هذا الدليل العملي المبسط يعلمك كيف تكتب سيرتك الذاتية
وما هي النقاط التي تضيف القوة اليها
وكيف تجعلها مميزة بين الالف السير الذاتية
كيف تكتب سيرتك الذاتية
مقدمة: اعلم أن السيرة الذاتية ليست... (مشاركات: 4)
مطلوب وصف وظيفي:-
1:- لمدير الشئون الإدارية والموظفين .
2:- مساعد مدير الشئون الإدارية والموظفين .
آمل ان اجد ما ابحث عنه ولكم مني جزيل الشكر والتقدير . (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجو المساعدة في اعطي موضوع تساعدني لمادة بحث وتدريب بخصوص مسار ادارة المستشفيات والخدمات الصحية او اعطي موقع اوكتب.
اريد موضوع خلال يومين وشكرا لكم (مشاركات: 4)
الأعزاء في هذا المنتدى الرائع،،
أرجو مساعدتي في عمل برنامج لأعضاء الهيئة التدريسية في الجامعة في السرعة الممكنة (مشاركات: 19)
السلام عليكم أنا طالب في تخصص تسيير موارد بشرية وأبحث عن بحث يخص
العلاقة بين القيادة وعلم النفس أو مراجع (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .
اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018
كورس يهدف الى دعوة الشركات والمصانع لتعلم اساسيات وآليات تصدير المنتجات بطرق وأساليب حديثه باستخدام الانترنت، حيث يهدف هذا الكورس المكثف الى تدريبك على اساسيات التجارة الالكترونية مع جميع دول العالم من خلال الانترنت.
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.