شكرا جزيلا علي هذا المجهود ,وإن شاء الله في ميزان حسناتك
شكرا جزيلا علي هذا المجهود ,وإن شاء الله في ميزان حسناتك
جزاكم الله كل خير .
بالتوفيق دائماً من أجل تطوير هذا المجال الحيوي والهام في الدول العربية
أشكرك أخى الغالى كمال على مشاركتك الطيبة
أشكرك أخى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]على مرورك الطيب
يسعدني جدا أن أقرأ هذا الموضوع والذي يثري المكتبة العربية . وأسأل هل تمت ترجمة هذه السلسلة إلى الإنجليزية .
ألف شكر ويباركك الله
اشكرك استاذنا الغالى من الاردن الشقيق
ا / منير البرغوثى
للأسف هذا عملنا اجتهدنا فيه و اخرجنا للنور
و كان هدفنا توصيل المعلومة بشكل مبسط و ضمن المواصفات الفنية و التى فى الأصل باللغة الانجليزية
فخرجنا بهذه التصورات و التوصيات للعمل بها و التدريب عليها
تحياتى لك على المشاركة و المتابعة
بجد يعجز اللسان علي شكرك
بجد أكثر أنت فوق فوق المحترم
اشكرك اخى الغالى
تحياتى لك و ارجو الاستفادة
بارك الله فيك
جزاك الله خيرا
ملفات جميلة و مبسطة
شكرا
اشكرك صديقنا الغالى على مشاركتك
تحياتى لك
تسلم الأيادي , في انتظار الجزء الثاني .
شكرا للمشاركة الرائعة
و المتابعة المستمرة
خالص التحية و التقدير و الأحترام
كل الشكر والتقدير والاحترام لك
الله يجزك خير ويجعلها في موازين حسانتك ابدعت ووفيت وكفيت
اشكرك صديقى مشعل
مع تمنياتى لك بالنجاح و التوفيق إن شاء الله
تحياتى لك
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
جزاكم الله كل الخير ... واتمنى عليكم ان تزودوا موقعكم هذا بكتب ومقالات عن ادارة المواهب البشرية لأهمية هذا المصطلح الحديث ولافتقار مكتباتنا العربية لمثل هذه الكتب المهمة جدا ... والله ولي التوفيق
شاكر ومقدر جهودك ... والى الامام
اشكرك أخى الكريم على المشاركة بالموضوع
تمنياتى بالتوفيق و الاستفادة العلمية إن شاء الله
شكررررررررررررررررررررررر رررررررررررررررررا
الجزء الثاني موضوع تحليل و تقييم و ادارة و ملفات المخاطر بناءاً على طلب العضو الزميل الذى طلب الموضوع بالنماذج و العروض المميزة و الأمثلة المصاحبة لها كنا قد قدمنا الجزء الأول فى موضوع سابق ... (مشاركات: 25)
كشف تحليل المخاطر هذا الكشف يسمح لكم بتقييم المخاطر طبقا لأربعة عوامل هي: الاحتمالية والأثر والخط الزمني وحالة أنشطة الاستجابة. وكلما كانت النقاط أكثر، كلما زاد الخطر الذي تسببه المخاطر للمشروع... (مشاركات: 2)
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
دبلوم تدريبي اون لاين بنظام الدراسة عن بعد يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم سلامة الغذاء، وانواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء، والفرق بين الغذاء الآمن والصحي وذو الجودة، وتعريف المشاركين بمصادر تلوث الغذاء، والمبادئ الستة وقواعد الصحة العامة، ومن ثم التركيز على تاريخ ونشأة نظام الهاسب HACCP، والمبادئ السبعة للهاسب، والتوغل في دراسة نظام الهاسب وفوائده وشجرة القرارات تحت مظلة هذا النظام واهم المصطلحات والاختصارات الخاصة به، والدورة المستندية لتطبيقات نظام الهاسب، بما يعني ان المتدرب في نهاية هذا البرنامج التدريبي سيكون اخصائي سلامة غذاء.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء