مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
لاول مرة و حصرياً على المنتدى العربي الجزء الأول
موضوع تحليل و تقييم و ادارة و ملفات المخاطر
بناءاً على طلب العضو الزميل الذى طلب الموضوع
بالنماذج و العروض المميزة و الأمثلة المصاحبة لها
و كيفية حسابها و تقييمها
أكثر من ملف
و نظراً لأهمية الموضوع فقد قررت تقسيمه على جزئين
اليكم الآن الجزء الأول
عبارة 5 ملفات بصيغة PDF
للتحميل المباشر من المنتدى بدون روابط
نسألكم الدعاء لنا
تامر عبدالله شراكى
أجعل السلامة أسلوب حياتك
التعديل الأخير تم بواسطة تامر شراكي ; 24/12/2011 الساعة 22:25
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
أشكرك أخى الغالى كمال على مشاركتك الطيبة
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
أشكرك أخى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]على مرورك الطيب
تحت التمرين
يسعدني جدا أن أقرأ هذا الموضوع والذي يثري المكتبة العربية . وأسأل هل تمت ترجمة هذه السلسلة إلى الإنجليزية .
ألف شكر ويباركك الله
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك استاذنا الغالى من الاردن الشقيق
ا / منير البرغوثى
للأسف هذا عملنا اجتهدنا فيه و اخرجنا للنور
و كان هدفنا توصيل المعلومة بشكل مبسط و ضمن المواصفات الفنية و التى فى الأصل باللغة الانجليزية
فخرجنا بهذه التصورات و التوصيات للعمل بها و التدريب عليها
تحياتى لك على المشاركة و المتابعة
بجد يعجز اللسان علي شكرك
بجد أكثر أنت فوق فوق المحترم
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك اخى الغالى
تحياتى لك و ارجو الاستفادة
بارك الله فيك
تحت التمرين
جزاك الله خيرا
ملفات جميلة و مبسطة
شكرا
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك صديقنا الغالى على مشاركتك
تحياتى لك
تسلم الأيادي , في انتظار الجزء الثاني .
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
شكرا للمشاركة الرائعة
و المتابعة المستمرة
خالص التحية و التقدير و الأحترام
مبادر
كل الشكر والتقدير والاحترام لك
الله يجزك خير ويجعلها في موازين حسانتك ابدعت ووفيت وكفيت
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك صديقى مشعل
مع تمنياتى لك بالنجاح و التوفيق إن شاء الله
تحياتى لك
تحت التمرين
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
thanks
تحت التمرين
جزاكم الله كل الخير ... واتمنى عليكم ان تزودوا موقعكم هذا بكتب ومقالات عن ادارة المواهب البشرية لأهمية هذا المصطلح الحديث ولافتقار مكتباتنا العربية لمثل هذه الكتب المهمة جدا ... والله ولي التوفيق
شاكر ومقدر جهودك ... والى الامام
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك أخى الكريم على المشاركة بالموضوع
تمنياتى بالتوفيق و الاستفادة العلمية إن شاء الله
شكررررررررررررررررررررررر رررررررررررررررررا
مبادر
احسن الله اليك وخطوة ممتازة للامام
مبادر
جزاكم الله كل خير وسلمت يداك
مشكور اخي الكريم الله يوفقك يارب ويزيدك علم ونور...بس ماتحملش معايا
الجزء الثاني موضوع تحليل و تقييم و ادارة و ملفات المخاطر بناءاً على طلب العضو الزميل الذى طلب الموضوع بالنماذج و العروض المميزة و الأمثلة المصاحبة لها كنا قد قدمنا الجزء الأول فى موضوع سابق ... (مشاركات: 25)
كشف تحليل المخاطر هذا الكشف يسمح لكم بتقييم المخاطر طبقا لأربعة عوامل هي: الاحتمالية والأثر والخط الزمني وحالة أنشطة الاستجابة. وكلما كانت النقاط أكثر، كلما زاد الخطر الذي تسببه المخاطر للمشروع... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.
برنامج تدريبي متقدم موجه لمديري وأصحاب المصانع والمنشآت الصناعية، وكذلك مديري الانتاج في المصانع، حيث يدرس المشاركين في هذا البرنامج المتقدم ادارة الانتاج في المصانع، وادارة الجوده وأيضا ادارة الصيانة في المنشآت الصناعية، ويحصل كل متدرب في نهاية الدراسة على ٤ شهادات تدريبية معتمدة من اكاديمية اي بي اس للتدريب، واعتماد اكاديمية كمبريدج البريطانية.
دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود
برنامج تدريبي يتناول التغذية النباتية وتعريفها ومستويات النباتيين وفوائد اتباع نظام غذائي نباتي والآثار الجانبية لنظام الغذائي النباتي ومعالجتها واحتمالية نقص المغذيات والهرم الغذائي النباتي وبدائل المنتجات الحيوانية ووضع نظام غذائي نباتي متكامل.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
رد مع اقتباس