المنهج التجريبي ودوره في العلوم القانونية (كتخصص إداري)
السلام عليكم .. هذا بحث مفصل حول أهمية المنهج التجريبي في العلوم القانونية كونها جزءا اليتجزء من الإدارة .. الرجاء إبداء الرأي أو ملاحظاتكم حول الموضوع مع حبي و تقديري لكم .. شكرا
المنهج التجريبي ودوره في العلوم القانونية (كتخصص إداري)
السلام عليكم .. هذا بحث مفصل حول أهمية المنهج التجريبي في العلوم القانونية كونها جزءا اليتجزء من الإدارة .. الرجاء إبداء الرأي أو ملاحظاتكم حول الموضوع مع حبي و تقديري لكم .. شكرا
لفهم السلوك التنظيمي لابد من البحث والتعمق في العلوم السلوكية وهي علم النفس، وعلم الاجتماع، وعلم الأجناس. فعلم النفس يركز بشكل مباشر على فهم سلوك الفرد والتنبؤ به، ولعلم النفس عدة فروع منها (علم... (مشاركات: 9)
تزداد الحاجة باستمرار إلى العلوم السلوكية – السيكولوجية والاجتماعية والحيوية والإنسانية التي تدرس الإنسان ومحفزاته وتصرفاته وتفكيره وردود أفعاله لإكساب التسويق وضعا مهنيا وعلميا. ان التحديث المتنامي... (مشاركات: 1)
من كانت عنده معلومة فى امر دراسة العلوم الادارية فى مصر خلاف " اكاديمية السادات للعلوم الادارية " فليدلنى ............... (مشاركات: 0)
المدير .. ودوره في تبسيط الإجراءات بداية يمكننا القول بأن علم الإداره كأحد العلوم الاساسيه في دنيا الاعمال يسعى إلى تحقيق الاهداف من خلال :- أ - بيئه متغيره ودائمه التغير ب - امكانيات محدده... (مشاركات: 4)
العلوم المعرفية وتكنولوجية المعرفة Cognitives sciences and technological knowledge ما المقصود بالعلوم المعرفية؟ ما هي أصولها التاريخية ومرجعياتها النظرية؟ ما هي مصادراتها الرئيسية ونماذجها... (مشاركات: 3)
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
يقدم هذا الكورس التدريب الاونلاين للمشاركين خبرات عملية وتطبيقية في مجال اساليب وأدوات تحسين الجودة. ويقدم شرحاً وتعريفاً بالمواصفة الدولية ISO 9001/2015
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.