الموضوع: وظائف متعددة للسعوديين في جدة
وظائف متعددة للسعوديين في جدة
تعلن احدى الشركات الكبرى في جدة عن توفر الوظائف التالية للسعوديين :
1 – منسق موارد بشرية المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة بكالوريوس .
· الراتب : 3500 – 4500 .
· التدريب داخل المشأة .
2 – حارس امن المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة متوسطة .
· الراتب : 2000 – 3000 .
· التدريب داخل المشأة .
3 – سكرتير تنفيذي المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 3500 – 4500 .
· التدريب داخل المنشأة .
4 – فني خط انتاج المؤهلات لمطلوبة :
· حاصل على شهادة متوسطة .
· الراتب : 2000 -3000 .
· التدريب خارج المنشأة .
5 – مشرف مستودع المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 2000 – 3500 .
· التدريب داخل المشأة .
6 – مشرف فني المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 4000 – 5000 .
· التدرب داخل المشأة .
7 – متدرب اداي اول المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 3000 – 4500 .
· التدريب داخل المنشأة .
8 – مدرب المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 3000 – 4500 .
· التدريب داخل المنشأة .
9 – خدمات عملاء المؤهلات المطاوبة :
· حاصل على شهادة ثانوي .
· الراتب : 2000 – 3000 .
· التدريب خارج المنشأة .
10 – مدخلة بيانات المؤهلات المطلوبة :
· حاصلة على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 2500 – 3500 .
· التدريب داخل المنشأة .
11 – مندوب مبيعات المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 2000 - 3500 .
· التدريب داخل المنشأة .
12 – حجز واصدار تذاكر :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· 3500 – 4500 .
· التدريب داخل المنشأة .
13 – اخصائي موارد بشرية المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 3500 – 4500 .
· التدريب داخل المنشاة .
14 – مشرف المؤهلات المطلوبة :
· حاصل على شهادة دبلوم ثانوي .
· الراتب : 5000 – 6500 .
· التدريب داخل المنشأة .
·
13 – استقبال المؤهلات المطلوبة :
· حاصلة على شهادة ثانوي .
· الراتب : 2000 – 3000 .
من تتوفرلديه المؤهلات ارسال السيرة الذاتية على الايميل التالي :
h.guriby@deltamarketingco.com
تعلن الأكاديمية السعودية بالتعاون مع العديد من الشركات الكبري بالمملكة عن توافر فرص وظيفية للشباب السعودي منها مشرف صالة عرض وموظف مبيعات ومحاسب مبيعات.
للاستعلام الاتصال علي الارقام الاتية:... (مشاركات: 0)
شركة وطنية كبرى تعمل في مجال السياحة و الفنادق تعلن عن رغبتها في شغل وظائف
بكوادر سعودية فعلى من يجد في نفسه الرغبة الجادة للعمل
إرسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني أدناه أو الاتصال على... (مشاركات: 0)
توظيف فوري - للسعوديين
"أطلق مهنتك اليوم مع واحد من أنجح الشركات الأمنية في العالم"
شركة المجال جروب فور
عزيزي الشاب.... الباحث عن التميز والأمان الوظيفي
نقـدم لك :
رواتب شهرية مميزة تبدأ من... (مشاركات: 1)
مركز أنشطة تطوعية بجدة يطلب موظفين دائمين
نبذة عن المشروع :
نعمل على استقطاب الراغبين في التطوع من جميع أفراد المجتمع وتوفير الفرص التطوعية لخدمة المجتمع
الوظائف المطلوبة
مسئول تدريب... (مشاركات: 0)
وظائف للسعوديين فقط
شركة إنشاءات كبرى بالرياض ترغب في شغل الوظائف التالية :
مهندس مشتريات (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح الرقابة الداخلية وادوار مجالس الادارات في الشركات وحوكمة الشركات والتخطيط الاستراتيجي وأساسيات التمويل للمديرين وتقييم وادارة المخاطر Risk Assessment والمسؤولية الفعالة لعضو مجلس الإدارة Effective Board Members
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي يشرح مبادئ واساسيات تصميم الطرق والاسفلت وانواع الرصفات المرنة والصلبة وطرق صيانة الطرق والحفاظ على جودتها وتقنيات تحسين مكونات رصفات الطرق وتطبيق المعايير الدولية في تصميم الطرق وصيانتها والتحديات المرتبطة بصيانة الطرق.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.