الاعضاء الكرام
مرفق نموذج طلب توظيف عربي انجليزي
النموج جيد جدا
الاعضاء الكرام
مرفق نموذج طلب توظيف عربي انجليزي
النموج جيد جدا
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
مشكور يااخينا على تقديم الخدمات
الاخوة القائمين على هذا المنتدى اشكرك جزيل الشكر على ما تقدمونه من جهد وخدمات لتلبية وتنمية المهارات والقدرات وعندي طلب لو تكرمتو وهو تزويدي بنماذج تخص مكتب التوظيف حيث وانا الان بصدد فتح مكتب للتوظيف لذا ارجو تزويدي بما يخص هذا المجال
ولكم جزيل الشكر
يعطيك العافية بس مابان عندي شي نهائيا
بارك الله بك وبحسناتك
تقبل مروري
مشكور اخي على هذا النموذج وشكرالله سعيك
مشكور يازعيم ... بس ممكن أسأل أيش شركة دال المذكوره في النموذج أم أنها مجرد مثال فقط
نموذج اكثر من رائع شكرا لك
نشكرك على مساعدتنا
ولا تنسى
( علم ينتفع به )
نسأل الله لك الصحة و العافية
شكرا
نموذج رائع ،، تم التحميل ،،
مشكوووووووووووووووووووووو ور على جهدك
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
فين الطلب انا لا يمكننى الوصول له
النموذج بقمة الروعه جزالك الله الف خير
السلام عليكم ورحمة الله
عفوا..حاولت الوصول للأطلاع على النموذج ولم اتمكن
افيدونا بارك الله فيكم ..
بارك الله فيك استاذي العزيز
الف شكر مجهود رائع وأتمنى المزيد
بارك الله في جهودكم ولكم جزيل الشكر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جيد ولك جزيل الشكر
جزاك الله كل خيررررررررررررررر
رائع و تسلم ايديكم و مشكورررررين
شكرا جزيلا اخي الكريم.............
ملف نافع ان شاء الله جزاك الله خيرا
الإخوة الكرام أعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مرفق لكم نموذج طلب توظيف عربي انجليزي من تصميمي، أسأل الله أن ينفع به. (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مرفق (مشاركات: 41)
بداية السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،، تحية طيبة ملؤها الاحترام والتقدير .... انني شاكره لكم هذه الجهود العظيمة المبذولة في سبيل الخدمة الاجتماعية وانني بحق أقدر فعلاً كل ما يتم طرحه من مواضيع... (مشاركات: 2)
في المرفقات نموذج احترافي رائع لطلبات التوظيف - النموذج باللغة العربية (مشاركات: 2)
نموذج طلب توظيف باللغه العربيه و الانجليزيه فى نفس الوقت اتمني ان يفيد الجميع (مشاركات: 17)
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
برنامج يتناول موضوعات لتأهيل المتدربين من الناحية المحاسبية والتدريب العملي على القيد الدفتري واستعراض جميع أشكال الدفاتر كذلك الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل Excel واخيرا ورشة العمل التطبيقية في المحاسبة
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.