عليكم السلام ورحمة الله وبركاتة
اخى العزيز .. شركة فاير فلاى6 يمكنها ان توفر لك البرنامج المطلوب Ahmed Mady
Account Manager
tel : (0020) - 35444257
Mob : 00201154018867
Web : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
E-mail: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
سيدي العزيز
معك محمود من الأردن . اذا بدك برنامج يستوعب الكمية من الكوظفين تبي برنامج قوي و ما يكون في اخطاء خاصة بنهاية الشهلا ويكون عندك سجلات للسنوات السابقة و الأشهر و يكون البرنامج قابل للتغير . حسب خبرتي المتواضعة و عملي خلال ال 5 سنوات السابقة فإني انصحك ببرنامج اسمه ERP OFFTEC معدل ليناسب جميع المتطلبات و هوه برنامج لطيف و يعمل ربط وينعدل عليه بطريقة سهلة انا بعمل في نفس الشركة ممكن اعيك اكثر تفاصيل من خلال الإيميل أو الجوال , تحياتي
00962798977082 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مرحبا اخي ...
لدينا برنامج ادارة موارد بشرية
- قاعدة البيانات سيكوال سيرفر
- البرنامج يقوم بادارة الموارد البشرية بشكل فعال من معلومات الموظفين والمغادرات والحضور والرواتب وتاريخ الموظفين
- يمكن التعديل حسب الطلب
- البرنامج مجرب بالوطن العربي والشركة معروفة وتقدم المساعدة 6 ايام بالاسبوع
للتواصل
00962785389066 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
انصحك بالاطلاع على برنامج الميزان لادارة المورد البشرية.
قاعدة بياناته SQL Server
وهو يتضمن عدة مكونات: ادارة شؤون الموظفين - التدريب - التعيين - التقييم - مؤشرات قياس الأداء KPI - الصحة والسلامة المهنية - ادارة الاستبيانات.
لمزيد من التفاصيل يمكنك البحث في الموقع عن برنامج الميزان أو الدخول الى ملفي الشخصي أو بالتواصل معي.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لاحظت ان كاتب الطلب كتب طلبه ولم يعود له او يراجع الردود اللي وصلت له وعلى كل حال بارك الله بكم جميعا على التواصل والتفاعل ولو كان صاحب الطلب موجود لاعطبناه القليل من المعلومات المفيدة والمهمة في ادارة الموارد البشرية .تقبلوا فائق تقديري واحترامي
مطلوب لشركة مقاولات عامة التخصصات التالية
- مدير موارد بشرية خبرة 5 سنوات على الأقل كود HR1
- عدد 3 مسئول موارد بشرية خبرة 3 سنوات على الأقل كود HR2
- عدد 2 محاسب خبرة 2 سنوات على الأقل كود ... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة في مدينة الرياض مدير موارد بشرية وشؤون موظفين بخبرة لا تقل عن اربع سنوات للعمل في تصميم ملفات الموظفين والتوظيف والتعيين والاشراف على كل مايتعلق بالجوازات ومكتب العمل وتطبيق السياسات... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شركة كبرى بالرياض تطلب
مهندس مدني - خبرة بادارة المشروعات لا تقل عن ثلاث سنوات (متفرغ أو متعاون)
سكرتير تنفيذي - خبرة لا تقل عن سنتان
موظف شئون ادارية - خبرة لا... (مشاركات: 4)
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين على فهم طبيعة السوق العقاري السعودي وحجم تعاملاته وتوقعات النمو المستقبلية ويقدم شرحا للمهن العقارية ويستعرض اللوائح المنظمة للسوق العقاري السعودي وأنظمة التمويل العقاري في السعودية والجهات المرتبطة بالسوق العقاري السعودي والتطبيقات الالكترونية العقارية المنظمة للسوق العقاري السعودي والتقييم العقاري بالسعودية ويتضمن البرنامج ورش عمل ومناقشات وجلسات حوار حول السوق العقاري السعودي.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي