Required to work in Saudi Arabia (Senior Web Developer)
Senior Web Developer
Description: The candidate should be able to perform all aspects of the development tasks, including front-end, back-end, and database development. Specific responsibilities of the candidate will include: • Developing and maintaining software applications especially (Web applications and Data Driven applications).• Designing software solutions to meet the customer needs and to be durable and maintainable.• Working with clients and review panels to identify recommendations for the appropriate technical, business and human factors solutions. • Promoting a collaborative work environment with team members and customers, providing task analysis and technical insight to help develop and deliver the needed capabilities. • Leading staff in defining and tracking project requirements, plans, and schedules. • Leading program reviews as necessary. • Giving presentations and demos.
Requirements: A Bachelor's Degree of Computer Science or Computer Engineering with at least 5 years of hands on experience in web development. • Must have deep expertise in various web applications development using AJAX, HTML, DHTML, XHTML, CSS, JavaScript, XML, SQL, UML, .NET.• Strong problem solving and analytical abilities are required. • Ability to work efficiently and effectively in a deadline driven environment. • Ability to work successfully both independently and in a team setting • Excellent understanding of database modeling • Excellent Software Development Lifecycle • Excellent analytical skills • Creative problem-solving skills and an ability to apply business logic to development requirements • Strong knowledge of database and information architecture, with web application integration • Cross-browser/platform experience • Experience working with, designing and developing Content Management Systems • Needs to be detail-oriented, resourceful, and work well under pressure • Excellent verbal and written English communication skills are essential
Technical Skills:· Object Oriented Analysis & Design, UML.· C# .NET, VB .NET, ASP.NET, ADO .NET, LINQ, Web Services, and WCF.· ASP.NET AJAX, Java script, CSS, XML, XPath, XSLT.· MS SQL Server (2000, 2005, 2008), MS Access.· VSTS & TFS, VSS.· Crystal Reports, Microsoft Reports.· Microsoft Project, Microsoft Visio.· SharePoint and WWF will be a plus.· Active Directory Programming will be a Plus.
If you are eligible of the above position, kindly forward your CV with a recent photo to: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
1-Software Architect (Code x1)
Software Architect with Java and extensive Open Source technology In this role you will be responsible for the architecture, design, and development of... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
مطلوب فني حاسب الي للعمل في محل صيانة حاسب في مدينة حائل
يكون صاحب خبره في صيانة الحواسيب الشخصيه وتجميعها وجميع اعمال الشبكات
الاتصال 0555169695
ksalion@hotmail.com
ابو... (مشاركات: 0)
ستتعلم في كورس Media Buyer كيفية انشاء الحملات الاعلانية على كافة منصات التواصل الاجتماعي، وكيفية كتابة محتوى اعلاني مميز يجذب العملاء، وطرق استهداف العميل المناسب للبيزنس الخاص بك، وبأقل ميزانية ممكنة.
نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
برنامج تدريبي متخصص في بناء وصيانة الشبكات سيسكو (CCNA) تتعلم من خلاله أساسيات الشبكات والربط بين الشبكات ونماذج OSI و TCP/IP وشرح IPV4 وشرح IPV6 وتقنيات الواي فاي وحماية الشبكات من الهجمات الإلكترونية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.