تحت التمرين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا على وشك التخرج من دبلوم ادارة الموارد البشريه واريد منكم المساعده في عمل بحث تخرج لهدا الدبلوم
في البدايه اخترت ان يكون بحثي على مؤسسة مقاولات عامه ولكن لا اعرف ما هو افضل جزئيه لعمل البحث خاصه لقطاع المقاولات هل هو التحليل الوظيفي - التقييم وتطوير الاداء - تقييم الوظائف او ان هناك موضوع افضل من ذلك
المشكله لدي ان لايوجد لدي وقت كافي حيث انني اعمل حتى الساعه 5 ثم اذهب لالتحق بالدبلوم لذا ارجو المساعده منكم
وجزاكم الله خير
HRM Supervisor
كل المواضيع التي ذكرتها تندرج تحت ادارة الموارد البشرية, لذا عليك أن تختار البحث في الموضوع الذي يمكنك جمع المعلومات عنه والالمام فيه. هل لديك تفضيل معين؟ يمكنك أن تأخذ أيضا التعيين والتدريب!
"التقييم وتطوير الأداء" قد يكون أكثر اهتماما أو ملفتا
تحياتي
تحت التمرين
عفاك الله دكتور وليد
لكن اعتقد ان التدريب لا يتناسب كثيرا مع قطاع المقاولات حيث ان اغلبية الموظفين عماله يدويه ( سباك -كهربائي - بناء ...) ولا يوجد مراكز تدريب لهم خاصه في السعوديه فأنا محتار بين التقييم وتطوير الاداء او التعيين والاستقطاب
تحت التمرين
؟؟؟؟
هل اجد مساعده لو سمحتو ؟؟
HRM Supervisor
شخصيا قد أفضل التقييم وتطوير الأداء
التقييم افضل لارتباطه بطبيعة النشاط ذلك ان قطاع المقاولات يقوم على ادارة المشروعات وكل الافراد مطالبين باعمال محدده تفذ في وقت معين وجوده عاليه ولذلك فهناك تقييم دائم للفرد
توكل على الله وتقدم بوضع خطة البحث الذي تستقر عليه ونحن معك
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني اخواتي اريد مساعدتكم في الأجابة على سؤالي سؤالي هو :ماهي الصعوبات التي تواجه برامج التدريب في المؤسسات العربية؟ارجو الرد عليه بسرعة لانه محتاجه ضروري وبارك الله... (مشاركات: 4)
إخواني وأخواتي الكرام كم يسعدني التواصل معكم في هذا المنتدى العربي الكبير في تخصص إداري مهم وهو الموارد البشرية..عندي معضلة تؤرقني بالوقت الحالي، وهي فكرة جديدة لموضوع بحثي لرسالتي للماجستير بتخصص... (مشاركات: 2)
السلام عليكم أنا أخوكم م.م أعمل موظف في جمعية خيرية أعمل فيها سكرتير وأمل دراسة في الجامعة فصل ثالث إدارة أعمال تم إنتهاء عقد المدير ومن ثم تم إعلان داخلي خاص بالموظفين سيتم مقابلات ومن ثم... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ....:) عندي بحث تخرج عن (الضغوط المهنية التي تواجه العاملين )وموجود في الخطة استبانة بليييييييييييييييييييييييييز ابغى اي مساعدة سواء في المراجع او الاستبانة او اي شي...... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته انا عضو جديد في منتداكم جزاكم الله كل خير على هذه الجهود المبذولة في نجاح المنتدى ولدي استفسار بسيط وارجو ان اجد مساعده على موضوعي انا اعمل في مجال الموارد البشرية... (مشاركات: 3)
برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
رد مع اقتباس