الموضوع: وصف وظيفي : مدير شئون صحية Managing director, health
وصف وظيفي : مدير شئون صحية Managing director, health
Directeur / Services Managing director, health مدير شؤون صحية 1114020
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح السياسات الخاصة بالشؤون الصحية، ووضع البرامج اللازمة لذلك، وتنظيم وتنسيق الخدمات
الطبية، وإجراء الدراسات ذات الصلة، والإشراف على أعمال الوحدات المعنية بتقديم الخدمات الطبية والرعاية الصحية للمواطنين وفقاً للسياسة الصحية
والأهداف العامة للدولة في هذا المجال، وتحديد الاحتياجات اللازمة من الأدوية والمستلزمات الطبية، واقتراح الميزانيات المطلوبة لتقديم الخدمات
الصحية، ومتابعة إجراءات منح الرخص لتأدية الخدمات بما يؤدي إلى رفع المستوى الصحي، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات
وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions include:Proposing health policies
and programs;Organizing and coordinating medical services;Conducting relevant studies;overseeing the
work of citizen health care and medical service units in accordance with thegovernment’s general goals
and health polices ;Defining needs for drugs and medical equipments;Suggesting health service
budgets;Following up licensing procedures and performance of services so as to upgrade health
levels;Managing subordinates and developing their skills; and Developing the procedures and meeting
the requirements of general and occupational health and safety
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Proposer les politiques
sanitaires et établir les programmes requis pour leur exécution; Organiser et coordonner les services
médicaux; Effectuer les études nécessaires; Superviser les travaux des unités chargées de fournir les
services médicaux et les soins sanitaires aux citoyens conformément à la politique sanitaire et aux
objectifs généraux de l'État dans ce domaine; Déterminer les besoins requis en termes de médicaments
et de nécessités médicales; Proposer les budgets nécessaires pour fournir les soins sanitaires; Suivre
les procédures d'attribution des permis pour fournir ces services de manière à améliorer le niveau
sanitaire; Gérer les subordonnés et développer leurs compétences; Développer les procédures et
اقتراح السياسات اللازمة لرعاية الشؤون الطبية والصحية في منطقة الاختصاص، ودراسة الخطط والمشروعات والبرامج الخاصة بالصحة العامة
للمواطنين، ووضع البرامج اللازمة لتنفيذها. تنظيم وتنسيق الخدمات الطبية والصحية في القطاعات والمستويات المختلفـة، واقتراح استصـدار القـرارات
التي تكفل تنفيذ ذلك. الإشراف على إجراء البحوث والدراسات العلمية والتطبيقية المتعلقة بالخدمات الطبية والصحية الخاصة بالمنشآت والمؤسسات
والمستلزمات الطبية ونظام الخدمة وطريقة أدائها على المستويات المختلفة، وإصدار التعليمات التي تكفل تحقيق ذلك. تحديد الاحتياجـات اللازمة من
الأدوية والمستلزمات الطبية بقصد توفيرها، ومتابعة تنفيذ الخطط والمشروعات الصحية والطبية، والإشراف الفني على العاملين في الخدمات الصحية
والطبية، وتوجيههم. تقييم الخدمات الطبية والصحية، وإصدار التقارير السنوية عن نتائج عمليات التقييـم، واتخاذ الإجراءات التي تكفـل رفـع مستـوى
أداء الخدمـات الصحية والطبية. دراسة احتياجات المناطق المختلفة من الأفراد اللازمين لتقديم الخدمات الطبية والصحية الحالية والمستقبلية على مختلف
المستويات وفي مختلف مجـالات التخصص. اقتراح الميزانيات اللازمة لتنفيذ مشروعات الخدمات الصحية والطبية، ووضع نظام للتثقيف الصحي
للمواطنين كجزء أساسي من التربية الصحية الشاملة في مختلف القطاعات، والإشراف على عملية إصدار التراخيص لتقديم الخدمـات الطبيـة والصحيـة
والصيدلانية المتعلقة بالأفراد والمنشآت والمؤسسات، والإشراف على إعداد الإحصاءات الصحية التي تقوم عليها السياسة الصحية. الإشراف الفني
والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح البرامج الكفيلة برفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات
السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد اعداد منظمة العمل العربية
: مندوب شئون إدارية
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 017
الهدف و الغرض من الوظيفة:
القيام بالمهام التى لا تحتاج إلى مهارات خاصة لتقليل الفاقد فى وقت... (مشاركات: 1)
مسئول تأمينات و شئون أفراد
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 004
الهدف و الغرض من الوظيفة:
مسئول عن التعامل مع التأمينات الإجتماعية و هيئة التأمين الصحى و... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
مطلوب لدى شركة مياه صحيه مدير مبيعات في مدينة الرياض
الوظيفة / مدير مبيعات
الخبرة / 5 سنوات في نفس الجال
المؤهل / جامعي
للتواصل / 0557333811
الايميل /... (مشاركات: 0)
الســــادة الأفاضل
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ،،،،،
نعلن عن وظيفة شاغرة بالمسمي أعلاة
بشركة كبري من وجة نظر المنتج والمورد البشري
علماً بأن ... (مشاركات: 12)
كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل
أول دورة تدريبية عربية تؤهلك للتعرف على نظام تراخيص اندية كرة القدم، وتلقي الضوء على اللوائح والنظم الخاصة بنظام تراخيص اندية كرة القدم والجهات المنوط بها ذلك، كذلك يتم تأهيل المشارك في هذا البرنامج على المبادئ والسياسات والاجراءات الخاصة بطلب الترخيص والمعايير المطلوبة لطلب الرخصة ومتطلباتها سواء لدوري المحترفين او فرق كرة القدم النسائية، باختصار يساعدك هذا البرنامج المكثف على تعلم آلية التقدم لترخيص فريق كرة قدم طبقا لمتطلبات الاتحاد الدولي لكرة القدم - فيفا.
ستقوم هذه الدورة التدريبية باستعراض و مراجعة و تحليل فهرسة المواد و المواصفات و تخطيط التخزين بعمق مع المعرفة الجيدة بالمعايير الدولية مثل API و ASTM و ANSI و BS و EC و JIS و DIN و SOLAS و DOT و IMDG. وسيزود المتدربون بأحدث عمليات وإجراءات نظام إدارة المواد. سيكون المشاركون أيضًا قادرين على مراجعة و معالجة تعميم مواد الملكية الخاصة من أجل خفض تكاليف المخزون والتخزين وتقديم الدعم التقني والتجاري بشأن مواصفات المواد ومراجع الكتالوج. وسيكون المندوبون مجهزين بشكل أفضل من حيث تقديم مقترحات مجدية وفعالة لتعزيز نظام إدارة المواد. وسيعرف المشاركون كيفية التحكم في إستعراض الكتالوج ومراقبته والإشراف عليه والإسهام بفعالية في تنظيف البيانات (إدارة تكوين البيانات) في نظم إدارة المواد.
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود شركات النفط والغاز يتناول الأنواع الرئيسية لعقود النفط والغاز وادارة سلسلة التوريد الخاصة بهذا القطاع والقضايا التعاقدية الرئيسية وإدارتها وإدارة أداء الموردين والمتعاقدين وإدارة المنازعات في صناعة البترول.