الموضوع: وصف وظيفي : مدير شئون صحية Managing director, health
وصف وظيفي : مدير شئون صحية Managing director, health
Directeur / Services Managing director, health مدير شؤون صحية 1114020
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح السياسات الخاصة بالشؤون الصحية، ووضع البرامج اللازمة لذلك، وتنظيم وتنسيق الخدمات
الطبية، وإجراء الدراسات ذات الصلة، والإشراف على أعمال الوحدات المعنية بتقديم الخدمات الطبية والرعاية الصحية للمواطنين وفقاً للسياسة الصحية
والأهداف العامة للدولة في هذا المجال، وتحديد الاحتياجات اللازمة من الأدوية والمستلزمات الطبية، واقتراح الميزانيات المطلوبة لتقديم الخدمات
الصحية، ومتابعة إجراءات منح الرخص لتأدية الخدمات بما يؤدي إلى رفع المستوى الصحي، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات
وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions include:Proposing health policies
and programs;Organizing and coordinating medical services;Conducting relevant studies;overseeing the
work of citizen health care and medical service units in accordance with thegovernment’s general goals
and health polices ;Defining needs for drugs and medical equipments;Suggesting health service
budgets;Following up licensing procedures and performance of services so as to upgrade health
levels;Managing subordinates and developing their skills; and Developing the procedures and meeting
the requirements of general and occupational health and safety
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Proposer les politiques
sanitaires et établir les programmes requis pour leur exécution; Organiser et coordonner les services
médicaux; Effectuer les études nécessaires; Superviser les travaux des unités chargées de fournir les
services médicaux et les soins sanitaires aux citoyens conformément à la politique sanitaire et aux
objectifs généraux de l'État dans ce domaine; Déterminer les besoins requis en termes de médicaments
et de nécessités médicales; Proposer les budgets nécessaires pour fournir les soins sanitaires; Suivre
les procédures d'attribution des permis pour fournir ces services de manière à améliorer le niveau
sanitaire; Gérer les subordonnés et développer leurs compétences; Développer les procédures et
اقتراح السياسات اللازمة لرعاية الشؤون الطبية والصحية في منطقة الاختصاص، ودراسة الخطط والمشروعات والبرامج الخاصة بالصحة العامة
للمواطنين، ووضع البرامج اللازمة لتنفيذها. تنظيم وتنسيق الخدمات الطبية والصحية في القطاعات والمستويات المختلفـة، واقتراح استصـدار القـرارات
التي تكفل تنفيذ ذلك. الإشراف على إجراء البحوث والدراسات العلمية والتطبيقية المتعلقة بالخدمات الطبية والصحية الخاصة بالمنشآت والمؤسسات
والمستلزمات الطبية ونظام الخدمة وطريقة أدائها على المستويات المختلفة، وإصدار التعليمات التي تكفل تحقيق ذلك. تحديد الاحتياجـات اللازمة من
الأدوية والمستلزمات الطبية بقصد توفيرها، ومتابعة تنفيذ الخطط والمشروعات الصحية والطبية، والإشراف الفني على العاملين في الخدمات الصحية
والطبية، وتوجيههم. تقييم الخدمات الطبية والصحية، وإصدار التقارير السنوية عن نتائج عمليات التقييـم، واتخاذ الإجراءات التي تكفـل رفـع مستـوى
أداء الخدمـات الصحية والطبية. دراسة احتياجات المناطق المختلفة من الأفراد اللازمين لتقديم الخدمات الطبية والصحية الحالية والمستقبلية على مختلف
المستويات وفي مختلف مجـالات التخصص. اقتراح الميزانيات اللازمة لتنفيذ مشروعات الخدمات الصحية والطبية، ووضع نظام للتثقيف الصحي
للمواطنين كجزء أساسي من التربية الصحية الشاملة في مختلف القطاعات، والإشراف على عملية إصدار التراخيص لتقديم الخدمـات الطبيـة والصحيـة
والصيدلانية المتعلقة بالأفراد والمنشآت والمؤسسات، والإشراف على إعداد الإحصاءات الصحية التي تقوم عليها السياسة الصحية. الإشراف الفني
والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح البرامج الكفيلة برفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات
السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد اعداد منظمة العمل العربية
: مندوب شئون إدارية
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 017
الهدف و الغرض من الوظيفة:
القيام بالمهام التى لا تحتاج إلى مهارات خاصة لتقليل الفاقد فى وقت... (مشاركات: 1)
مسئول تأمينات و شئون أفراد
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 004
الهدف و الغرض من الوظيفة:
مسئول عن التعامل مع التأمينات الإجتماعية و هيئة التأمين الصحى و... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
مطلوب لدى شركة مياه صحيه مدير مبيعات في مدينة الرياض
الوظيفة / مدير مبيعات
الخبرة / 5 سنوات في نفس الجال
المؤهل / جامعي
للتواصل / 0557333811
الايميل /... (مشاركات: 0)
الســــادة الأفاضل
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ،،،،،
نعلن عن وظيفة شاغرة بالمسمي أعلاة
بشركة كبري من وجة نظر المنتج والمورد البشري
علماً بأن ... (مشاركات: 12)
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها