الموضوع: وصف وظيفي : Président du Conseil Chairman, supreme رئيس مجلس أعلى
وصف وظيفي : Président du Conseil Chairman, supreme رئيس مجلس أعلى
Président du Conseil Chairman, supreme رئيس مجلس أعلى 1111080
يعمل منفرداً وفقاً للقوانين والأنظمة المرعية والصلاحية المخولة له ويقوم برئاسة المجلس، واعتماد خطط المجلس ومراقبة سير العمل فيه، والإشراف
على الوحدات الإدارية والفنية في المجلس ورفع كفاءتها، ومتابعة تنفيذ السياسة العامة، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية
والعامة.
Works independently in line with applicable laws and by-laws and the delegated powers Functions
performed usually include:Presiding over the Council;Adopting Council plans and monitoring its
proceedings;Overseeing and enhancing the efficiency of technical and administrative units in the
Council;Following up the execution of general policy; and Developing the procedure and meeting the
requirements of general and occupational health and safety.
Travaille seul conformément aux lois et aux règlements en vigueur et aux prérogatives dont il est
investi. Ses tâches consistent à: Présider le Conseil, entériner ses plans et surveiller son
fonctionnement; Superviser les unités administratives et techniques du Conseil et améliorer leur
efficacité; Suivre l'exécution de la politique générale; Développer les procédures et pourvoir aux
exigences de la sécurité et de la santé professionnelle et publique.
رئاسة جلسات المجلس الأعلى، ودعوته للانعقاد في دوراته العادية والطارئة والمصادقة على قراراته. اعتماد الخطط اللازمة لتحقيق أهدافه، ومتابعة
ومراقبة تنفيذها، ورسم سياسة المجلس. إصدار القرارات والتعليمات واللوائح اللازمة لتحسين سير العمل، والتنسيق بين الإدارات المختلفة طبقاً لمتطلبات
العمل. تمثيل المجلس لدى الجهات الرسمية، وتشكيل اللجان المختلفة، واعتماد قراراتها، والإشراف على الميزانية والحسابات الختامية للمجلس،
وإقرارها. تفويض بعض صلاحياته إلى مدراء الوحدات الإدارية بحسب حاجة العمل. تقييم أعمال وإنجازات المجلس. الإشراف على العاملين تحت
إدارته، ورفع كفاءتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
Chef d'Autorité Chairman, authority رئيس سلطة 1111090
يعمل منفرداً وفقاً للقوانين والأنظمة المرعية والصلاحية المخولة له ويقوم بوضع السياسة العامة للسلطة التي يتولى رئاستها، والإشراف على تنفيذ
واعتماد خطط وبرامج العمل للسلطة، وتقييم أدائها ورفع التقارير الدورية بشأن سير العمل، وإقرار موازنة السلطة، وإدارة المرؤوسين وتقييم أدائهم
وتقييم الإنجازات، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently in line with applicable laws and by-laws and the delegated powers .Functions
performed usually include:Formulating the general policy of the authority he/ she presides; Overseeing
the adoption and execution of authority action plans and programs; Evaluating performance and
submitting periodical reports on work progress;Declaring authority budgets;Managing subordinates and
evaluating their performance and achievements; and Developing the procedures and meeting the
requirements of general and occupational health and safety
Travaille seul conformément aux lois et aux règlements en vigueur et aux prérogatives dont il est
investi. Ses tâches consistent à: Etablir la politique générale de l'autorité qu'il préside; Superviser
l'exécution et l'adoption des plans et des programmes de travail de l'autorité et évaluer sa performance;
Présenter des rapports périodiques concernant le déroulement du travail; Valider le budget de l'autorité;
Gérer les subordonnés et évaluer leur performance; Evaluer les résultats ; Développer les procédures
et pourvoir aux exigences de la sécurité et de la santé professionnelle et publique.
اقتراح الأطر العامة للسياسات المتعلقة بعمل السلطة، واعتماد خطط وبرامج العمل اللازمة لتنفيذها، والإشراف على تنفيذ السياسات المعتمدة، ومراقبة
سير العمل، وتقييم النتائج. تمثيل الحكومة في الاتفاقيات والاجتماعات على المستوى المحلي والخارجي. مراجعة وتقييم خطط وبرامج العمل للوقوف
على مدى فاعليتها، واقتراح التعديلات اللازمة على الأداء في ضوء المستجدات. إعداد التقارير الدورية بشأن سير وتقدم العمل، ورفعها للرئيس
المباشر، وتقديم الرأي والمشورة للرئيس المباشر، ودراسة الجدوى الاقتصادية للمشروعات المراد إقامتها، وتقدير كلفتها المالية. اعتماد الميزانية
التقديرية السنوية للسلطة على ضوء الاحتياجات الفعلية للفترة القادمة. الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح
البرامج اللازمة لرفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي رئيس مجلس الادارة
بإذن الله يستفيد منه الجميع
اليكم بالمرفقات (مشاركات: 9)
ان قيامك بترجمة اى شئ تقوم به فى حياتك الشخصية او العملية الى خطوات مرتبة غير عشوائية تدر عليك وعلى عملاءك عائد مادى مجزى فتأكد انك على الطريق الصحيح كانت هذا اول الاسرار التى كشفناها عن اسس نجاح... (مشاركات: 1)
السيد رئيس مجلس الوزراء
مشاركتك للآخرين بمخزونك المعرفي خطوة على طريق إسهامك في تنمية مجتمعك.. فاحرص ..أن تؤديها بشكل صحيح
السيد رئيس مجلس الوزراء (مشاركات: 0)
حلقت أجور الرؤساء التنفيذيين مرة أخرى في الولايات المتحدة بعد عامين من الركود والانخفاض. وحصل الرؤساء التنفيذيون في أميركا على زيادات في الأجور بنسب تراوحت بين 27% إلى 40% العام الماضي، وفقا لدراسة... (مشاركات: 1)
1.يتنبي جهود التخطيط ويحث الجميع على المشاركة الايجابية
2.يكون مسئولا عن وضع نظام متكامل للتخطيط يتصف بالوضوح وسهولة الفهم وتوزيع الاختصاصات على المسئولين عم عملية التخطيطبمعاونة فريق التخطيط
... (مشاركات: 0)
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .