نماذج تقييم وتحليل مخاطر العمل
ملف بصيغة pdf
بحجم 1.46 ميجا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
المباشر من المنتدى
تحياتى
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
نماذج تقييم وتحليل مخاطر العمل
ملف بصيغة pdf
بحجم 1.46 ميجا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
المباشر من المنتدى
تحياتى
مشكور أخي تامر على الجهود الجبارة
وفقك لله
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل المخاطر
اشكرك مهندسنا و معلمنا
م / غسان علوة
أتشرف بمشاركتك الغالية و تعليقاتكم المميزة
أنتم قدوتنا فى النهج العلمى
تحياتى
جزاك الله خيرا اخي تامر ..
الاخوة / اعضاء المنتدى نأمل ان تنال نماذج التقييم المرفقة اعجاب الجميع والسلام عليكم طارق هارون (مشاركات: 2)
السادة/ أعضاء المنتدى الكرام في الرابط أدناه تجدون نماذج التقييم الخاص بديوان الخدمة المدنية/ المملكة الهاشمية الأردنية. نماذج تقارير الأداء السنوي للوظائف القيادية (بمرتبة مدير... (مشاركات: 12)
نعرض لكم في هذه الورقة بعض الأعمال التي تواجه مخاطر العمل البيولوجية وقد تكون هناك مجالات أخرى تواجه هذه المخاطر نأمل من المتخصصين فيها عرضها لنا إن وجدت ليكتمل بناء هذه الورقة وتكتمل فائدتها للجميع... (مشاركات: 10)
السلام عليكم عندما يرغب اي مستثمر في الاستثمار في دول أخرى(المضيفة) لابد له من دراسة موسعة وشاملة لتلك الدولة وعلى ضوء ذلك هناك تقارير تصدر من وكالات ذات الاختصاص. حيث قمت بتعديله ووضعته في ملف... (مشاركات: 1)
مخاطر العنصر البشري: يعتبر العنصر البشري هو الأساس الذي تهدف منظمات العصر الحديث في المحافظة عليه، بل وتسعى لحمايته من الإصابات الناجمة عن مخاطر بيئة العمل وذلك بمنع تعرضه للحوادث والإصابات والأمراض... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
برنامج تدريبي موجه لمديري ومسئولي المشتريات في الشركات حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي المتميز ادارة المشتريات والتحولات الحديثة وسياسة الشراء واسس ممارسة اعمال الشراء واساليب اختيار الموردين ومنهجيات خفض تكاليف المشتريات.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
رد مع اقتباس
