الموضوع: وصف وظيفي : مدير شؤون بلدية وقروية Directeur / Affaires Managing director, urban
وصف وظيفي : مدير شؤون بلدية وقروية Directeur / Affaires Managing director, urban
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح الخطط والبرامج المتعلقة بالشؤون البلدية والقروية بما يتفق والسياسات المعتمدة بشأنها،
ومتابعة تنفيذها وتقييم الإنجازات، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions include:Proposing urban and rural
plans and programs that are compatible with relevant policies;Following up their execution and
evaluating achievements;Managing subordinates and developing their skills; andDeveloping the
procedures and meeting the requirements of general and occupational health and safety
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Proposer les plans et les
programmes relatifs aux affaires rurales et municipales conformément aux politiques adoptées à ce
sujet et suivre leur exécution; ?valuer les résultats; Gérer les subordonnés et développer leurs
compétences; Développer les procédures et pourvoir aux exigences de la sécurité et de la santé
professionnelle et publique.
اقتراح السياسة العامة للشؤون البلدية والقروية المتعلقة بتخطيط المدن والقرى والتعمير والإسكان والطرق والمحافظة على البيئة وتقديم الخدمات
للمواطنين، واقتراح الخطط والبرامج اللازمـة لتنفيـذ السياسة العامـة للشـؤون البلديـة والقرويـة، وتطويرها بمـا يلائم الاحتياجات العامة، واقتراح
استصدار القرارات اللازمة لتنفيذ الخطط والبرامج الموضوعة. التنسيق مع الجهات المعنية لتوفير خدمات البنى التحتية للمشاريع التي يجري تنفيذها.
متابعة تنفيذ المشاريع، والتحقق من انسجامها مع الخطط الموضوعة، وتقدير التمويل اللازم لتنفيذ المشروعات والخطط المقررة، واقتراح الميزانيات
اللازمة لها، وإعداد تقرير فني وإحصائي سنوي عن عمليات الخدمات للمرافق العامة، وتقييم وتحديد ما تحقق من الأهداف المقررة. الإشراف على تنفيذ
المشروعات ذات الطابع الوطني، ومتابعة تنفيذ مشاريع المجالس المحلية، ومتابعة تنفيذ الخطط والمشروعات ومعالجة أية مشاكل أو صعوبات تعترض
أعمال التنفيذ. إعداد التقارير الفنية بشأن سير العمل. الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح البرامج الكفيلة برفع
مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بقيادة وتوجيه جهود العاملين في المديرية نحو تحقيق الأهداف المقررة في خطط وبرامج عمل
المديرية، ومتابعة إقامة النشاطات ونشر البحوث والدراسات الدينية،... (مشاركات: 0)
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح الخطط والبرامج اللازمة ومتابعة إجراءات تنفيذها، والإشراف على إعداد الميزانية والحسابات
العامة للمؤسسة ومتابعة تنفيذها، وتنسيق سير العمليات... (مشاركات: 0)
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح السياسات الخاصة بالشؤون الصحية، ووضع البرامج اللازمة لذلك، وتنظيم وتنسيق الخدمات
الطبية، وإجراء الدراسات ذات الصلة، والإشراف على أعمال... (مشاركات: 0)
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح السياسة التعليمية وإدارة الشؤون التعليمية والعلمية والإدارية والمالية للمؤسسة التعليمية في
ضوء الخطط والبرامج المعتمدة، وتقييم مسار الخطط... (مشاركات: 0)
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات