الموضوع: وصف وظيفي : مدير موازنة Directeur / Budget Department manager,
وصف وظيفي : مدير موازنة Directeur / Budget Department manager,
Directeur / Budget Department manager, مدير موازنة
يعمل منفرداً وضمـن الصلاحية المخولة لـه ويقـوم باقتـراح سياسات وأصول إعداد الموازنة السنوية، وقيادة إجراءات تنظيمها بحسب التعليمات
المقررة، ومتابعة مراحل إقرارها، والتحقق من عدم التجاوز على بنود الموازنة بحسب السقوف المالية المعتمدة، ومتابعة إعداد الموازنات الفرعية،
وإعداد التقارير الفنية، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon himFunctions include:Proposing policies and
basics for establishing annual budgets;Directing budgeting procedures in accordance with guidelines
within the powers conferred upon him;Following up budget issuance stages;Ensuring compliance with
budget in accordance with financial ceilings;Following up the preparation of secondary budgets;Preparing
technical reports ;Managing subordinates and developing their skills; andDeveloping the procedures and
meeting the requirements of general and occupational health and safety
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Proposer les politiques et les
principes de la préparation du budget annuel; Gérer les procédures de son organisation en fonction des
instructions décidées et suivre les étapes de sa validation; Vérifier que les articles du budget n'ont pas
dépassé les sommes maximales adoptées; Suivre la préparation des budgets auxiliaires; ?tablir les
rapports techniques; Gérer les subordonnés et développer leurs compétences; Développer les
procédures et pourvoir aux exigences de la sécurité et de la santé professionnelle et publique.
اقتراح السياسـات الخاصة بإعداد الموازنـة السنوية، ودراسة الخطط والبرامج المعتمدة من قبل الوحدات الإدارية المختلفة، ومراجعة احتياجاتها من
الموارد المختلفة، وتحديد كلفها ودرجة أولويتها وانعكاسها على الموازنة العامة. إعداد مشروع الموازنة السنوية متضمناً متطلبات واحتياجات الإدارات
والوحدات الإدارية المختلفة التي تـم اعتمادهـا بحسب الأصول، ومتابعة مراحل إقراره. التحقق من فتح القيود والسجلات اللازمة لتسديد المستندات
المالية من أوامر قبض وصرف، ومتابعة سلامة ودقة توثيقها بحسب التعليمات الصادرة بهذا الخصوص، ومراجعة وفحص تقارير الإنفاق، والتحقـق
مـن سلامـة أوجه الإنفاق من البنود المعتمدة في الموازنة، ومطابقتها لبنود الصرف المقررة، والإشراف على إجراءات المناقلات بين بنود الموازنة
وبحسب التعليمات المقررة، والإشراف على إجراءات إعداد تقارير التدفق المالي والمركز المالي بشكل دوري. متابعة عملية إعداد الموازنات الفرعية
للوحدات الإدارية المختلفة على مستـوى التنظيـم وتقييـم ميزانياتها، وتقدير كلف احتياجاتها مالياً. تطوير إجراءات وأساليب العمل باستخدام التقنيات
الحديثة، ومتابعة ومراقبة تطوير أنظمة ومعايير الجودة. إعداد التقارير الفنية. الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم،
واقتراح البرامج الكفيلة برفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
مدير مالي
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بمتابعة تنفيذ الخطط والأنظمة والإجراءات المحاسبية والمالية، ومراقبة وضبط موارد ونفقات الدائرة،
وتنظيم النشاطات الخاصة بالميزانية... (مشاركات: 1)
منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بوضع خطة الموازنة السنوية، ومراقبة سلامة عمليات الصرف والإجراءات المحاسبية والمالية المختلفة،
وتنظيم قيود وعمليات الإيرادات والنفقات اليومية والسجلات،... (مشاركات: 0)
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بتطوير إجراءات تأجير المركبات وتنظيم العقود، ومتابعة أعمال صيانة المركبات، وإعداد التقارير
الفنية، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات... (مشاركات: 0)
Directeur / Transport Managing director, sea مدير نقل بحري
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بإعداد الخطط والبرامج اللازمة لإدارة عمليات النقل البحري، وتوجيه وتنظيم إجراءات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
برنامج تدريبي متكامل لإعداد وتأهيل الأخصائي البيئي، يقدم للمتدرب مجموعة من المعارف والخبرات اللازمة لممارسة العمل البيئي بمهنية وفعالية. يدعم البرنامج المسار الوظيفي للمشارك ويعدّه للعمل كأخصائي بيئي في الشركات الصناعية الكبرى داخل مصر وفي دول الخليج.
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
ستتعلم في دورة تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات، استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الكشف عن أنماط واتجاهات غير مرئية بالشكل التقليدي. بالإضافة إلى معرفة الاستخدامات الرئيسية للذكاء الاصطناعي في مجال تحليل البيانات والتدرب عليها، مثل تحليل البيانات التجارية، تحليل البيانات في مجال الرعاية الصحية، ومجال التمويل والاستثمار، وتحليل الصور والفيديو، وتحليل النصوص، وغيرها العديد من الاستخدامات.